出版時(shí)間:2012-3 出版社:中國(guó)物資出版社 作者:克而瑞(中國(guó))信息技術(shù)有限公司 頁(yè)數(shù):153
前言
誰(shuí)是被需要的房地產(chǎn)人才 人才是企業(yè)之本,也是關(guān)乎企業(yè)未來(lái)發(fā)展的最重要的核心資源之一。企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),從某種意義上來(lái)講是人才的競(jìng)爭(zhēng)。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展,企業(yè)間的人才之戰(zhàn)硝煙滾滾,如何管好人才、用好人才、留住和培養(yǎng)人才成為企業(yè)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中成長(zhǎng)發(fā)展的關(guān)鍵,也是企業(yè)管理中一個(gè)重要的課題。從八面玲瓏的“江湖客”轉(zhuǎn)向國(guó)際化職業(yè)經(jīng)理人 近年來(lái),房地產(chǎn)業(yè)已經(jīng)成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè),對(duì)推動(dòng)我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起著舉足輕重的作用。房地產(chǎn)業(yè)的高速成長(zhǎng)使得越來(lái)越多的房地產(chǎn)企業(yè)將人才戰(zhàn)略作為企業(yè)發(fā)展的重中之重,對(duì)人才的需求與日俱增,對(duì)人才也提出新的要求。整個(gè)行業(yè)對(duì)于人才的理解已經(jīng)發(fā)生了明顯改變:從八面玲瓏的“江湖客”轉(zhuǎn)向分工細(xì)膩、一專(zhuān)多能的國(guó)際化職業(yè)經(jīng)理人,而人才結(jié)構(gòu)的逐步完善也是房地產(chǎn)行業(yè)走向健康與規(guī)范的關(guān)鍵之一。 但是整個(gè)產(chǎn)業(yè)的人才現(xiàn)狀卻難以滿足企業(yè)的現(xiàn)實(shí)需求,人才因素成為了制約房地產(chǎn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的主要原因。無(wú)論什么時(shí)候,人才總是短缺,在今天中國(guó)的房地產(chǎn)界更是如此。早些年還是“時(shí)勢(shì)造英雄”的時(shí)代,哪怕沒(méi)資金、沒(méi)學(xué)歷、沒(méi)背景,在房地產(chǎn)江湖上翻騰幾年,說(shuō)不定也能成就一番傳奇。如今,草莽之氣漸遠(yuǎn),房地產(chǎn)行業(yè)越來(lái)越龐大,也越來(lái)越理性,這兩者都增大了房地產(chǎn)行業(yè)對(duì)于人才的胃口。要么選擇企業(yè),要么選擇城市 隨著房地產(chǎn)發(fā)展的主要市場(chǎng)由一線城市向二、三線城市轉(zhuǎn)移,人才流動(dòng)也將出現(xiàn)區(qū)域性流動(dòng)的特點(diǎn),主要表現(xiàn)在:第一,人才流動(dòng)量逐年遞增:第二,商業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理類(lèi)人才特別是高端人才需求量會(huì)急劇增加;第三,綜合管理型、一專(zhuān)多能型、專(zhuān)業(yè)拔尖型人才會(huì)成為企業(yè)爭(zhēng)奪的重點(diǎn)。品牌房地產(chǎn)企業(yè)的戰(zhàn)線早已深入二、三線甚至四線城市,人才當(dāng)然也得跟著“上山下鄉(xiāng)”?,F(xiàn)在的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng)。誰(shuí)擁有人才,誰(shuí)就占有很大的優(yōu)先權(quán)。房地產(chǎn)人才必須面對(duì)的現(xiàn)實(shí)是:要么選擇企業(yè),要么選擇城市。企業(yè)問(wèn)的人才“暗戰(zhàn)”永不停息 房地產(chǎn)企業(yè)理性了,候選人才也理性了,房地產(chǎn)人才需求正在向精細(xì)化運(yùn)作過(guò)渡,逐漸呈現(xiàn)理性和平穩(wěn)的發(fā)展態(tài)勢(shì),這跟國(guó)家對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)的調(diào)控有明顯關(guān)聯(lián)。盡管如此,房地產(chǎn)業(yè)仍處在“戰(zhàn)國(guó)時(shí)代”,無(wú)論大企業(yè)、小企業(yè),都同樣渴求人才,圍繞人才的“暗戰(zhàn)”將永不停息。而《房地產(chǎn)無(wú)師自通手冊(cè)》就是這場(chǎng)“暗戰(zhàn)”中培養(yǎng)核心人才的必備手冊(cè)。 編者 2011年10月
內(nèi)容概要
這本《房地產(chǎn)無(wú)師自通手冊(cè):房地產(chǎn)品牌營(yíng)銷(xiāo)策略》從品牌價(jià)值、品牌定位、品牌表現(xiàn)形式等方面入手,對(duì)房地產(chǎn)品牌營(yíng)銷(xiāo)各要點(diǎn)做了精要論述。本書(shū)以房地產(chǎn)品牌營(yíng)銷(xiāo)的一般步驟為創(chuàng)作思路,通過(guò)清晰的邏輯對(duì)各關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行整合,并以步驟化的形式展現(xiàn)。這本《房地產(chǎn)無(wú)師自通手冊(cè):房地產(chǎn)品牌營(yíng)銷(xiāo)策略》實(shí)用性強(qiáng),既適合需要盡快全面掌握房地產(chǎn)核心基礎(chǔ)知識(shí)的讀者,也可以作為房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)中各個(gè)階層的人員常備的參考工具書(shū)。
書(shū)籍目錄
第1堂課以客戶為導(dǎo)向確定產(chǎn)品定位 把握客戶購(gòu)房動(dòng)機(jī)確定產(chǎn)品品類(lèi)規(guī)劃戰(zhàn)略 明確客戶細(xì)分標(biāo)準(zhǔn)才能準(zhǔn)確鎖定目標(biāo)客戶 以客戶導(dǎo)向的全程服務(wù)理念維護(hù)企業(yè)品牌 2010年4月長(zhǎng)沙市珠江花城目標(biāo)客群特征 第2堂課以產(chǎn)品價(jià)值傳播體現(xiàn)品牌價(jià)值 四大產(chǎn)品價(jià)值點(diǎn)搭建品牌框架 三階段傳達(dá)產(chǎn)品價(jià)值 產(chǎn)品價(jià)值通過(guò)三個(gè)層次演繹 2010年惠州中信水岸城價(jià)值傳播策略 第3堂課以品牌定位界定產(chǎn)品定位 科學(xué)定位,界定產(chǎn)品所傳達(dá)的生活方式 以四大基點(diǎn)尋找產(chǎn)品定位點(diǎn) 品牌核心價(jià)值依托于兩大基礎(chǔ) 針對(duì)品牌的特殊性提煉不同的核心價(jià)值 鄭州藍(lán)堡灣香金五號(hào)品牌定位 第4堂課以廣告營(yíng)銷(xiāo)作為品牌表現(xiàn)形式 廣告宣傳是最好的營(yíng)銷(xiāo)道具 選擇媒介組合,開(kāi)拓營(yíng)銷(xiāo)渠道 營(yíng)銷(xiāo)與銷(xiāo)售合二為一 2011年廈門(mén)江頭臺(tái)灣街商業(yè)項(xiàng)目整合傳播案 第5堂課以整合營(yíng)銷(xiāo)作為品牌傳播的主要手段 新?tīng)I(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略由4P策略向4C策略轉(zhuǎn)移 整合營(yíng)銷(xiāo)五大基本程序 整合營(yíng)銷(xiāo)傳播的四個(gè)“必須” 資源整合的五大關(guān)鍵要素 戰(zhàn)略統(tǒng)籌下的五大整合傳播策略 超越傳統(tǒng)的營(yíng)銷(xiāo)傳播思路,實(shí)現(xiàn)四個(gè)轉(zhuǎn)向 新余市同創(chuàng)?國(guó)際生態(tài)城整合營(yíng)銷(xiāo)推廣方案 第6堂課品牌營(yíng)銷(xiāo)落地:項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo) 運(yùn)用SWOT分析法綜合評(píng)價(jià)項(xiàng)目 七大項(xiàng)目類(lèi)型的賣(mài)點(diǎn)提煉 視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)塑造品牌形象 促銷(xiāo)策略組合強(qiáng)化營(yíng)銷(xiāo) 2010年哈爾濱市新里?海德公館的 SWOT分析 參考文獻(xiàn)
章節(jié)摘錄
版權(quán)頁(yè): 插圖: 2.望子成龍:選擇高素質(zhì)社區(qū)為孩子成長(zhǎng)創(chuàng)造環(huán)境 此客戶群體一般為有0~17歲孩子的家庭,家庭收入水平一般,以孩子為生活核心是這類(lèi)家庭的最大特點(diǎn)。有購(gòu)房的需求是因?yàn)楝F(xiàn)有住房不理想,或者是為了讓孩子有更好的生活條件,能夠去更好的學(xué)校學(xué)習(xí)。他們非常關(guān)心家庭內(nèi)部的和睦,關(guān)心每一個(gè)家庭成員的健康,總想要找到最美好的家庭生活,讓每個(gè)家庭成員都感覺(jué)到幸福和快樂(lè)。這類(lèi)家庭對(duì)房屋有一種心理上的依賴,孩子是他們生活的核心,房屋是孩子健康成長(zhǎng)的地方,也是自己穩(wěn)定感和歸屬感的來(lái)源。考慮到孩子的健康成長(zhǎng),他們希望能夠居住在高素質(zhì)的小區(qū),充滿濃郁文化氛圍的周邊環(huán)境可以給孩子的成長(zhǎng)創(chuàng)造良好環(huán)境。房屋良好的通風(fēng)和采光對(duì)小孩和老人的身體健康都是有利的,靠近自己的父母可以方便照顧孩子,也是和睦家庭關(guān)系的一個(gè)保證。 3.健康養(yǎng)老:環(huán)境優(yōu)美就醫(yī)便利為至上選擇 此客戶群體一般為空巢家庭或者是有老人同住的家庭,前者是自我享受的需要,老人辛苦了一輩子,想買(mǎi)個(gè)房子自己享受;后者則是為了讓老人就醫(yī)更便利,或者是父母年紀(jì)大了想和子女住在一起,因此房屋成為子女照顧老人、老人安享晚年的地方。這類(lèi)家庭由于家庭成員趨于老齡化,購(gòu)房時(shí)他們注重社區(qū)內(nèi)的環(huán)境、別墅物業(yè)的服務(wù),對(duì)私家庭院的面積要求比較高,希望能靠近景色優(yōu)美的風(fēng)景,空氣質(zhì)量好,小區(qū)或周邊有大規(guī)模的園林或良好的綠化,同時(shí)周?chē)慕煌顩r要好,能進(jìn)行一些老年人喜歡的安靜運(yùn)動(dòng),比如逛公園、散步等,而且老年人喜歡在早上逛超市、逛早市。因此該類(lèi)客戶對(duì)社區(qū)配套的完善性要求較高,關(guān)注的因素有沿河漫步道等環(huán)境設(shè)施、英智體檢中心等康體配套設(shè)施以及步行可達(dá)的小型便利生活超市、醫(yī)療所等。 4.富貴之家:滿足投資及度假需求 這類(lèi)家庭處于社會(huì)中高端階層,家庭成員有高學(xué)歷、高收入、高社會(huì)地位是其最大的特征。很多家庭有成員開(kāi)辦公司,或擔(dān)任公司中的高層管理人員,是社會(huì)所認(rèn)同的成功人士。他們經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚,休閑娛樂(lè)活動(dòng)的層次比其他家庭都要高很多,比如去健身房,去一些高檔體育場(chǎng)所,上美容院,去其他省市旅游,去國(guó)外旅游,都能給他們帶來(lái)心理上的滿足感。
編輯推薦
《房地產(chǎn)無(wú)師自通手冊(cè):房地產(chǎn)品牌營(yíng)銷(xiāo)策略》是房地產(chǎn)無(wú)師自通手冊(cè)!由克而瑞(中國(guó))信息技術(shù)有限公司編著,整合專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)重要研究,為零基礎(chǔ)人士量身定制;采用課堂特訓(xùn)方式講解,匯集實(shí)例引導(dǎo)讀者學(xué)習(xí)。只需12步掌握實(shí)戰(zhàn)要點(diǎn),一看就懂,一點(diǎn)就通,化繁為簡(jiǎn),即查即用。步步為贏——12步分解房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程:將房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程分解為12步,使讀者能夠循序漸進(jìn)地掌握每個(gè)步驟的核心要點(diǎn)。
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