轉型期中國女性職業(yè)變動研究

前言

在當代中國社會轉型的過程中，職業(yè)變動是一個非常值得關注的重要研究課題。通過對職業(yè)變動的相關闡釋，我們不僅可以從宏觀層面和中觀層面上較好地把握社會轉型的“度”和“勢”，而且可以從微觀層面上具體展現(xiàn)轉型社會中作為主體存在的“人”的職業(yè)變動的生動圖景，有助于深化人們對轉型期中國社會的理解，深化對“職業(yè)變動”與“社會轉型”雙向互動關系的理解。轉型期的中國社會為人們進行職業(yè)變動提供了歷史時空和豐厚土壤，也賦予了職業(yè)變動新的時代內涵和關注主題。正是從學術研究的人文關懷情結和前瞻性研究視角出發(fā)，蔣美華博士于2004年申請成功國家社會科學基金項目“當代中國社會轉型過程中的女性職業(yè)變動的研究”，并通過數(shù)年的不懈努力，完成了這部值得期待的專著《轉型期中國女性職業(yè)變動研究》，現(xiàn)在將由天津人民出版社出版。這是一件令人欣慰的事情。通讀書稿，我認為本書是一本頗具創(chuàng)新性的研究職業(yè)變動的學術力作，具有很高的學術價值和應用價值。

內容概要

　　在當代中國社會從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)社會向現(xiàn)代工業(yè)社會轉型的過程中，伴隨著工業(yè)化、城市化、市場化的進程，女性的職業(yè)變動也日益成為衡量經(jīng)濟社會發(fā)展的一個重要標尺。而從社會性別視角進行性別公正的審視，是國際社會近年來致力于推動的一項重要工作?！掇D型期中國女性職業(yè)變動研究》就是在社會性別的理論框架下對轉型期女性職業(yè)變動進行的總體審視。目的就是通過深入探究女性職業(yè)變動的相關議題，將女性從邊緣引向主流，以便更好地推動男女性別平等，實現(xiàn)經(jīng)濟社會的和諧發(fā)展。本研究的重要性體現(xiàn)在二個方面：一、從“職業(yè)變動”和“社會轉型”的互動關系中，在兩性對比的視野下對女性職業(yè)變動進行深入研究，這就開拓，r女性職業(yè)變動研究的新思路，提升了研究水準。二、在實證調研的基礎上，從宏觀，中觀，微觀三個層面對女性職業(yè)變動進行深人研究，闡釋了在當代中國社會轉型過程中女性職業(yè)變動的狀況、特征、規(guī)律以及影響變動的因素等。三、現(xiàn)實意義：提出了優(yōu)化女性職業(yè)變動環(huán)境的具體對策，以為女性合理進行職業(yè)變動提供參考，并為政府決策提供科學依據(jù)，由此推進女性職業(yè)變動與社會轉型的協(xié)調發(fā)展。

作者簡介

蔣美華，女，1971年生，1998年獲南京大學歷史學博士學位?？蒲兄鞴シ较驗樯鐣詣e與社會發(fā)展。現(xiàn)為鄭州大學公共管理學院教授、碩士生導師，河南省青年骨干教師。兼任鄭州大學應用社會學研究所副所氏，鄭州市社會學會副秘書長。近年來，在《婦女研究論叢》等刊物發(fā)表學術論文60余篇，其中數(shù)篇論文被人大報刊復印資料全文轉載、出版學術著作《20世紀中國女性角色變遷》等7部。主持完成或參與完成了多項國際交流基金項目和國家社科基金項目。

書籍目錄

導論一、選題的緣起及意義二、國內外相關研究的回顧與評述三、研究采用的主要概念和理論四、研究的過程和主要方法五、研究的基本思路和框架社會分層篇——社會轉型過程中的審視第一章 當代中國社會轉型過程中女性職業(yè)變動的總體審視一、職業(yè)變動中的女性：調查樣本的基本情況二、女性職業(yè)變動的現(xiàn)狀及其特點三、女性職業(yè)變動的相關影響因素四、女性職業(yè)變動的對策與建議第二章 黨政企事業(yè)單位女領導人的職業(yè)變動一、變動的基本狀況二、變動的影響因素三、變動的相關討論四、職業(yè)變動的對策思考第三章 女性專業(yè)技術人員的職業(yè)變動一、專業(yè)技術人員的界定及其階層定位二、變動的現(xiàn)狀三、變動的內因四、變動的外因五、變動的對策思考第四章 體制內女性辦事人員的職業(yè)變動一、概念的界定及數(shù)據(jù)資料說明二、變動的現(xiàn)狀及特點三、變動率低的原因四、變動的對策思考第五章 個體工商戶職業(yè)變動的性別審視一、概念的界定及調查資料情況二、初職和初次職業(yè)變動三、再次職業(yè)變動四、變動的性別分析五、女性個體工商戶職業(yè)變動的對策思考第六章 女性商業(yè)服務業(yè)員工的職業(yè)變動一、概念的界定及調查資料情況二、變動的狀況三、影響變動的相關因素四、變動的對策思考第七章 女性企業(yè)員工的職業(yè)變動一、調查資料來源及基本情況二、變動的現(xiàn)狀三、變動的阻礙因素四、變動的對策思考第八章 女性農(nóng)業(yè)勞動者的職業(yè)變動一、女性農(nóng)業(yè)勞動者職業(yè)變動的現(xiàn)狀二、影響女性農(nóng)業(yè)勞動者職業(yè)變動的因素三、女性農(nóng)業(yè)勞動者職業(yè)變動的對策思考典型女性群體篇——職業(yè)變動視角下的審視第九章 女性自主創(chuàng)業(yè)群體一、群體的出現(xiàn)及其基本特征二、群體職業(yè)變動的經(jīng)歷和創(chuàng)業(yè)的狀況三、職業(yè)變動的影響因素：創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢和面臨的困境四、以創(chuàng)業(yè)帶動職業(yè)發(fā)展的對策思考第十章 下崗女工一、下崗女工的基本情況二、下崗原因探究三、下崗所帶來的沖擊四、下崗后的再就業(yè)情況五、下崗的對策思考第十一章 城市無業(yè)女性一、城市無業(yè)女性群體的構成二、城市無業(yè)女性的生存狀態(tài)三、城市女性無業(yè)的相關原因分析四、城市無業(yè)女性職業(yè)獲得的對策思考第十二章 農(nóng)村外出務工女性一、農(nóng)村外出務工女性群體的流動特征二、農(nóng)村女性外出務工的動因三、外出務工女性進入城市后職業(yè)變動的狀況及其影響四、農(nóng)村外出務工女性職業(yè)變動的對策思考第十三章 失地婦女一、失地婦女的來源二、失地婦女職業(yè)變動的現(xiàn)狀三、阻礙失地婦女職業(yè)變動的相關因素四、推動失地婦女職業(yè)合理變動的相關對策結語一、關注職業(yè)變動中的性別差異二、女性職業(yè)變動的回顧三、女性職業(yè)變動的展望主要參考文獻后記

章節(jié)摘錄

插圖：在全球化、現(xiàn)代化為主要特征的當今時代，中國社會也在經(jīng)歷著由計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟，由傳統(tǒng)社會向現(xiàn)代社會的雙重轉型。李培林認為社會結構轉型是既不同于市場調節(jié)也不同于政府干預的“另一只看不見的手”，它所形成的變革和創(chuàng)新力量，會在很大程度上影響資源配置狀況和社會的發(fā)展方向，從而對社會生活的各個方面包括社會流動產(chǎn)生深刻影響。①職業(yè)變動是社會流動的重要表現(xiàn)，既受到社會轉型下宏觀制度背景制約，也是社會結構轉型的動力機制。深入研究女性職業(yè)變動不僅對我國社會結構和階層結構的優(yōu)化調整具有重要意義，而且有助于推動實現(xiàn)男女平等的基本國策，最終推進社會轉型與男女兩性的和諧共進。社會中間階層是一個“緩沖層”，在社會中起著“穩(wěn)定器”的作用。在西方幾個主要的現(xiàn)代化國家中，中間層占到了職業(yè)人口的30％左右，成為引領社會消費、穩(wěn)定社會形勢、定型社會主流價值觀的主體力量。辦事人員是中國社會中間階層職業(yè)的重要組成部分，是職業(yè)變動鏈中的重要一環(huán)，擁有此職業(yè)的人員是國家與社會管理者、經(jīng)理人員及專業(yè)技術人員的后備軍，同時，工人和農(nóng)民也可以通過這一職業(yè)實現(xiàn)上升流動。隨著工業(yè)化和城市化的進程，將會有更多的體力勞動者獲得這一職業(yè)。本章主要就女性辦事人員職業(yè)變動背景、變動狀況、變動影響因素以及變動規(guī)律進行研究，基于此又提出了優(yōu)化其職業(yè)變動環(huán)境的具體對策，旨在推進女性辦事人員的職業(yè)發(fā)展。

后記

本書是我主持完成的2004年國家社會科學基金項目“當代中國社會轉型過程中的女性職業(yè)變動的研究”的成果，成書時作了進一步的修訂，并根據(jù)出書的需要更名為《轉型期中國女性職業(yè)變動研究》。自2004年申請成功此項目以來，我深深地感到自己所肩負的學術重任。五年來，我一直本著嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度，積極投身于該課題的調研和寫作中，希望通過自己的不懈努力拿出一本高質量的學術著述，不但能在學理層面推進女性職業(yè)變動的研究走向深入，而且能在實踐層面切實指導女性合理、有序地進行職業(yè)變動。五年的時光凝結著對轉型期中國社會的深深思考，凝結著對由男女兩性構成的性別社會的深深思考，凝結著對置身其中的女性職業(yè)變動的深深思考。五年后的今天，當《轉型期中國女性職業(yè)變動研究》一書即將出版之際，回顧其間所付出的辛勞和努力，不禁感慨萬千，感懷種種。

編輯推薦

　　國家社會科學基金項目　　鄭州大學社會科學成果文庫

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