出版時(shí)間:2005-7 出版社:地震 作者:趙丁
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內(nèi)容概要
《降龍18掌——用人管人的18種技能》是一本闡述用人管人基本方法的別具特色的著作。書中涵蓋了降龍18掌的每一個(gè)具體招數(shù),并引申到科學(xué)地用人管人的基本理論和方法方面。
本書通過(guò)擬人化、情節(jié)化的描述,闡明一個(gè)道理,從而,為讀者奉獻(xiàn)出了一本毫無(wú)枯燥乏味之處的“教課書”。它是為在快節(jié)奏的社會(huì)里生活,面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的繁忙的管理者精心設(shè)計(jì)、定身制作的情趣盎然的“快餐”。
書中的許多情節(jié)夸張得就如同童話故事,輕松而有趣,但是,很多看起來(lái)卻似曾相識(shí),好像就發(fā)生在我們的身邊(書中的故事和情節(jié)純屬虛構(gòu),如果與你身邊的人或事非常類似,那純屬是巧合,請(qǐng)勿生硬地對(duì)號(hào)入座,以免給彼此帶來(lái)不必要的煩惱)。
這是一本有關(guān)提高領(lǐng)導(dǎo)者管理技能的書,它不是理論著作,思想內(nèi)涵卻非常豐富,深深扎根于管人用人的理念,同時(shí)具有很強(qiáng)的實(shí)踐性。
作者試圖追求一種誨人于無(wú)形的境界,在這種輕松、隨意的氣氛中,為讀者指點(diǎn)用人管人的玄機(jī),以學(xué)會(huì)類似“降龍18掌”的“上乘武功”,舉重若輕、游刃有余地領(lǐng)導(dǎo)下屬,不斷提高公司的管理水平和競(jìng)爭(zhēng)能力。
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