工傷案件辦案高效手冊

出版時(shí)間:2012-7  出版社:中國法制出版社  作者:《工傷案件辦案高效手冊》編寫組 編  頁數(shù):277  字?jǐn)?shù):287000  

內(nèi)容概要

  《辦案高效手冊》從書從一站式解決法律糾紛的角度出發(fā),融合法律依據(jù)、典型案例、文書圖表等辦案必備元素,旨在為讀者高效辦理案件提供完備的參考。
  本書三個(gè)部分在編排體例上相互獨(dú)立、各具特點(diǎn),內(nèi)容上相互關(guān)聯(lián)、互有映照。
  ◆第一部分法律依據(jù)?理解與適用
  本部分以該類案件最重要的法律條文為主線,逐條標(biāo)注其他相關(guān)法律規(guī)定,并對重難點(diǎn)條文進(jìn)行注釋和解讀,有針對性地對司法實(shí)踐問題進(jìn)行闡釋,幫助讀者準(zhǔn)確掌握法條核心,避免適用法條的失誤。
  ◆第二部分典型案例裁判規(guī)則
  “例以輔律”,本部分一是精選了該類案件的權(quán)威指導(dǎo)案例,均來自最高人民法院及相關(guān)渠道;二是對具有典型意義的各級法院終審案件進(jìn)行了裁判規(guī)則的歸納,達(dá)到以案釋法、辦案具體借鑒的目的。
  ◆第三部分辦案工具箱
  本部分收集整理與該類案件相關(guān)的常用法律文書、流程圖表和賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)等,輔助讀者高效辦理該類案件。
  ◆附錄
  列明本書所涉及的法律文件目錄,以便讀者快速查找相關(guān)文件,提高辦案效率。
  在出版過程中,我們得到了許多法官、檢察官、律師等專業(yè)人士和學(xué)者的大力支持和幫助,在此表示誠摯謝意!我們衷心希望這套叢書能為各類司法人員辦理案件以及廣大讀者解決具體法律糾紛提供確實(shí)的幫助!

書籍目錄

第一部分工傷案件法律依據(jù)·理解與適用
工傷保險(xiǎn)條例
第一章總 則
第一條立法目的
第二條適用范圍
第三條保費(fèi)征繳
第四條用人單位責(zé)任
第五條主管部門與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)
第六條工傷保險(xiǎn)政策、標(biāo)準(zhǔn)的制定
第二章工傷保險(xiǎn)基金
第七條工傷保險(xiǎn)基金構(gòu)成
第八條工傷保險(xiǎn)費(fèi)
第九條行業(yè)差別費(fèi)率及檔次調(diào)整
第十條繳費(fèi)主體、繳費(fèi)基數(shù)與費(fèi)率
第十一條統(tǒng)籌層次、特殊行業(yè)異地統(tǒng)籌
第十二條工傷保險(xiǎn)基金和用途
第十三條工傷保險(xiǎn)儲備金
第三章工傷認(rèn)定
第十四條應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷的情形
第十五條視同工傷的情形及其保險(xiǎn)待遇
第十六條不屬于工傷的情形
第十七條申請工傷認(rèn)定的主體、時(shí)限及受理部門
第十八條申請材料
第十九條事故調(diào)查及舉證責(zé)任第二十條工傷認(rèn)定的時(shí)限、回避
第四章勞動能力鑒定
第二十一條鑒定的條件
第二十二條勞動能力鑒定等級
第二十三條申請鑒定的主體、受理機(jī)構(gòu)、申請材料
第二十四條鑒定委員會人員構(gòu)成、專家?guī)?br />第二十五條鑒定步驟、時(shí)限
第二十六條再次鑒定
第二十七條鑒定工作原則、回避制度
第二十八條復(fù)查鑒定
第二十九條再次鑒定和復(fù)查鑒定的時(shí)限
第五章工傷保險(xiǎn)待遇
第三十條工傷職工的治療
第三十一條復(fù)議和訴訟期間不停止支付醫(yī)療費(fèi)用
第三十二條配置輔助器具
第三十三條工傷治療期間待遇
第三十四條生活護(hù)理費(fèi)
第三十五條一至四級工傷待遇
第三十六條五至六級工傷待遇
第三十七條七至十級工傷待遇
第三十八條舊傷復(fù)發(fā)待遇
第三十九條工亡待遇
第四十條工傷待遇調(diào)整
第四十一條職工搶險(xiǎn)救災(zāi)、因工外出下落不明時(shí)的處理
第四十二條停止支付工傷保險(xiǎn)待遇的情形
第四十三條用人單位分立合并等情況下的責(zé)任
第四十四條派遣出境期間的工傷保險(xiǎn)關(guān)系
第四十五條再次發(fā)生工傷的待遇
第六章監(jiān)督管理
第四十六條經(jīng)辦機(jī)構(gòu)職責(zé)范圍
第四十七條服務(wù)協(xié)議
第四十八條工傷保險(xiǎn)費(fèi)用的核查、結(jié)算
第四十九條公布基金收支情況、費(fèi)率調(diào)整建議
第五十條聽取社會意見
第五十一條對工傷保險(xiǎn)基金的監(jiān)督
第五十二條群眾監(jiān)督
第五十三條工會監(jiān)督
第五十四條工傷待遇爭議處理
第五十五條其他工傷保險(xiǎn)爭議處理
第七章法律責(zé)任
第五十六條挪用工傷保險(xiǎn)基金的責(zé)任
第五十七條社會保險(xiǎn)行政部門工作人員違法違紀(jì)責(zé)任
第五十八條經(jīng)辦機(jī)構(gòu)違規(guī)的責(zé)任
第五十九條醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)間的關(guān)系
第六十條對騙取工傷保險(xiǎn)待遇的處罰
第六十一條鑒定組織與個(gè)人違規(guī)的責(zé)任
第六十二條未按規(guī)定參保的情形
第六十三條用人單位不協(xié)助調(diào)查的責(zé)任
第八章附 則
第六十四條相關(guān)名詞解釋
第六十五條公務(wù)員等的工傷保險(xiǎn)
第六十六條非法經(jīng)營單位工傷一次性賠償及爭議處理
第六十七條實(shí)施日期及過渡事項(xiàng)
第二部分典型案例裁判規(guī)則
一、權(quán)威指導(dǎo)案例
1.孫立興訴天津園區(qū)勞動局工傷認(rèn)定行政糾紛案
關(guān)鍵詞:工作場所工作原因
2.何文良訴成都市武侯區(qū)勞動局工傷認(rèn)定行政行為案
關(guān)鍵詞:工作時(shí)間
工作場所傷亡
3.楊慶峰訴江蘇省無錫市勞動和社會保障局工傷認(rèn)定行政糾紛案
關(guān)鍵詞:工傷認(rèn)定時(shí)效
4.王長淮訴江蘇省盱眙縣勞動和社會保障局工傷行政確認(rèn)案
關(guān)鍵詞:工作場所 串崗
5.松業(yè)石料廠訴滎陽市勞保局工傷認(rèn)定案
關(guān)鍵詞:用人單位舉證責(zé)任
6.鈴?fù)豕驹V無錫市勞動局工傷認(rèn)定決定行政糾紛案
關(guān)鍵詞:工傷認(rèn)定證據(jù)調(diào)查核實(shí)
7.北京國玉大酒店有限公司訴北京市朝陽區(qū)勞動和社會保障局
工傷認(rèn)定行政糾紛案
關(guān)鍵詞:上下班途中工傷認(rèn)定
8.鄒漢英訴孫立根、劉珍工傷事故損害賠償糾紛案
關(guān)鍵詞:公司清算職工工傷待遇重大過失賠償
9.天津市西青區(qū)榮發(fā)辦公家具廠訴天津市北辰區(qū)人力資源和社
會保障局工傷認(rèn)定案
關(guān)鍵詞:暴力意外傷害工傷
10.涪陵區(qū)白濤煤礦有限公司訴涪陵區(qū)人力資源和社會保障局
工傷認(rèn)定案
關(guān)鍵詞:安全生產(chǎn)義務(wù)暴力傷害工傷
二、裁判規(guī)則精編
第三部分辦案工具箱
一、辦案數(shù)據(jù)速查
1.全國各地伙食費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)
2.全國各地交通食宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
3.全國各地一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)
4.2003--2011年各地區(qū)職工平均工資
二、工傷賠償計(jì)算公式速查
(一)受害人未死亡的情形
(二)受害人死亡的情形
三、訴狀文書實(shí)例
1.工傷認(rèn)定申請表
2.工傷認(rèn)定申請受理決定書
3.工傷認(rèn)定申請不予受理決定書
4.認(rèn)定工傷決定書
5.不予認(rèn)定工傷決定書
6.勞動能力鑒定、確認(rèn)申請表
四、辦案流程圖表
工傷糾紛處理流程圖
申請工傷認(rèn)定程序圖
企業(yè)職工勞動能力鑒定流程圖
民事訴訟流程圖

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁:   插圖:   (一)職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)暫定為每人每天30元。參加工傷保險(xiǎn)的用人單位,其職工住院治療工傷的,社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)工傷職工住院天數(shù)核定住院伙食補(bǔ)助費(fèi)金額并從工傷保險(xiǎn)基金支付給工傷職工。 (二)經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用中的“住宿費(fèi)”開支標(biāo)準(zhǔn)上限暫定為每人每天150元,在開支標(biāo)準(zhǔn)上限以內(nèi)的憑據(jù)報(bào)銷;“伙食費(fèi)”實(shí)行定額包干。暫定為每人每天50元。赴統(tǒng)籌地區(qū)外就醫(yī)的工傷職工,因行動不便,其所發(fā)生的交通費(fèi)用由工傷職工根據(jù)自身情況選擇適合的交通工具,憑據(jù)報(bào)銷。參加工傷保險(xiǎn)的用人單位,其工傷職工經(jīng)工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)區(qū)、縣醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)上述標(biāo)準(zhǔn)憑據(jù)核定并從工傷保險(xiǎn)基金支付給工傷職工。 (三)終止或解除勞動關(guān)系時(shí)的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn),暫為解除或者終止勞動關(guān)系時(shí)3至18個(gè)月的本市上年度職工月平均工資。其中五級18個(gè)月,六級15個(gè)月。七級12個(gè)月,八級9個(gè)月,九級6個(gè)月,十級3個(gè)月。參加工傷保險(xiǎn)的用人單位,與工傷職工終止或者解除勞動關(guān)系的,社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)上述標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行核定并從工傷保險(xiǎn)基金支付給工傷職工“住院伙食補(bǔ)費(fèi)”、“統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)”以及“終止或解除勞動關(guān)系時(shí)的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金”等三項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)待市政府作出明確規(guī)定后,再進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。 《上海市人民政府關(guān)于貫徹實(shí)施

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用戶評論 (總計(jì)13條)

 
 

  •   內(nèi)容很詳細(xì),尤其是法律依據(jù)部分講的很細(xì),學(xué)到了很多,總的來說,買這本書很值得,值得細(xì)細(xì)學(xué)習(xí)
  •   部分觀點(diǎn)鮮明獨(dú)特,法律有爭議的地方見仁見智,很喜歡
  •   案例實(shí)際,通俗易懂
  •   很實(shí)用的一本書。。。不錯(cuò)不錯(cuò)
  •   她們公司報(bào)銷買的
  •   是正版哈
  •   這個(gè)系列的工具書真的不錯(cuò)。
  •   新手可看。老同志就不用了?;旧鲜欠l解讀和計(jì)算方法。
  •   高效是真的,
  •   幫朋友買的,對了解工傷的處理很有幫助。還有實(shí)例。
  •   條文解釋還行
  •   剛收到,還沒好好看,
  •   寫這本書最大的工作量就是排版了,幾乎都是法條和司法解釋的堆積,案例都是《最高人民法院公報(bào)》上的原文,沒有分析,沒有具體辦案需注意的事項(xiàng),疑難不好解決的問題仍然無法得到解決。這個(gè)價(jià)格,實(shí)在是不值,所有的信息都是隨處可見的,沒有智慧的結(jié)晶。
 

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