為你自己工作

內(nèi)容概要

　　每一個人都應(yīng)該認(rèn)真地思考一下這個問題，我是在為誰工作？表面上看，你在為公司工作，其實(shí)你更是在為自己工作。為薪水工作，工作必是索然無味；為自己工作，我們則愿意投入并自得其樂，且周圍的人也會因此而佩服你、尊重你，因?yàn)槟愕母冻鍪箘e人獲得益處，給別人帶來快樂，你創(chuàng)造了價值。你為公司工作，其實(shí)也就是為自己工作。　　一個人如果能擁有為自己而工作的觀念，那么命運(yùn)將會經(jīng)他巨大的回報(bào)，無論是金錢還是榮譽(yù)。本書告訴我們的是：“你不是在為老板打工，而是在為自己工作！”這么一種成功觀念。本書不愧為激發(fā)員工潛能和積極性的最佳讀物，同時也是公司送給每一位員工最好的禮物?！　∵@是一本值得每一個企業(yè)家和公司職員共同分享的好書，員工通過學(xué)習(xí)本書，能夠有效地高速自我的工作心態(tài)，從而實(shí)現(xiàn)個人和企業(yè)的雙贏。本書文字淺顯卻表達(dá)了一個簡單而深刻的道理，是每一個渴望成功和獲得提升的公司職員一定要看的一本好書。

作者簡介

袁文龍戶籍上海出生福建祖籍江蘇背景資料終身學(xué)習(xí)者南京財(cái)經(jīng)大學(xué)管理學(xué)學(xué)士多家公司的常聘咨詢顧問國際職業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會高級培訓(xùn)師上海杰科勤企業(yè)管理咨詢有限公司董事長上海書友路文化傳播有限公司董事長上海埃弗倫茨實(shí)業(yè)有限公司董事專研領(lǐng)域個人潛能開發(fā)培訓(xùn)PMA積極心態(tài)黃金定律、SMS成功心理學(xué)、NAC神經(jīng)鏈調(diào)整術(shù)、MLP神經(jīng)語言程序?qū)W等企業(yè)規(guī)范管理咨詢HRM人力資源管理、MBO目標(biāo)管理、BPR流程再造、PTM項(xiàng)目時間管理、KPI績效管理等

書籍目錄

第一章為了自已，努力工作   3／你在為自己工作   6／別去想是在為誰工作   8／為使命而非為金錢工作   11／努力工作，遲早會得到回報(bào)   14／記住，這是你的工作   16／熱愛你的工作   19／今天工作不努力，明天努力找工作第二章永遠(yuǎn)和老板站在一起   25／伙計(jì)永遠(yuǎn)比老板多   28／努力去了解你的老板   30／欣賞和贊美你的老板   34／成為老板的心腹   38／如何反駁你的老板   40／該說時方說，該做時方做   42／適當(dāng)?shù)貫槔习宄袚?dān)責(zé)任   44／勇敢去敲老板的門   46／成為老板眼中的“重磅人才”第三章注重細(xì)節(jié)，從小事做起   51／從小事做起，才有機(jī)會做大事   54／別讓一粒沙來影響你   56／工作無小事   59／把事情做到位   63／養(yǎng)成注重細(xì)節(jié)的好習(xí)慣   68／打雜是磨練之道   70／凡事多想幾步第四章做公司最杰出j的員工   75／要忠誠，更要有業(yè)績   78／成為公司最賺錢的職員   8l／如果我是老板會怎樣   86／積極提升個人業(yè)績   91／化消極被動為自動自發(fā)   95／每分每秒做最有生產(chǎn)力的事情   100／成為高效能人士的七種習(xí)慣第五章對公司負(fù)責(zé)，對自己負(fù)責(zé)   107／對自己的工作負(fù)責(zé)   110／誰都要負(fù)起責(zé)任來   113／踏踏實(shí)實(shí)地把事情做好   116／不要說你不知道   118／不要不做任何決定   120／不要為錯誤找借口   122／不要以為小錯就不是錯第六章提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神   127／沒有團(tuán)隊(duì)的成功，就沒有個人的成功   130／不要離開你的團(tuán)隊(duì)   133／海豚的啟示   135／培養(yǎng)你的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神   140／讓更多人幫你成功

章節(jié)摘錄

書摘別去想是在為誰工作，這個世界上，你只為你自己工作。將來的某一天，當(dāng)我們住進(jìn)自己精心建造的“房子”時，我們才會認(rèn)同自己的勞動所創(chuàng)造的價值。記得以前看過這樣一個小故事：一個年事已高的木匠就要退休了，他告訴他的老板：他想離開建筑業(yè)，然后和妻子及兒女享受一下輕松自在的生活。雖然他也會惦記這段時間里這份不錯的薪水，不過他還是覺得需要退休了。生活上沒有這筆錢，也還是過得去的。老板實(shí)在是有點(diǎn)舍不得這樣好的木匠離去，所以希望他能在離開前再蓋一棟具有個人品位的房子來。木匠欣然答應(yīng)了，不過令人遺憾的是，這一次他并沒有很用心地蓋屋子。    他草草地用劣質(zhì)的材料就把這問屋子蓋好了。其實(shí)，用這種方式來結(jié)束他的事業(yè)生涯，實(shí)在是有點(diǎn)不妥。落成時，老板來了，順便也檢視了一下房子，然后把大門的鑰匙交給這個木匠說：“這就是你的房子了，是我送給你的一個禮物!”木匠P6實(shí)在是太驚訝了!當(dāng)然也非常后悔。因?yàn)槿绻肋@間房子是他自己的，他一定會用最好的木材，用最精致的工藝來把它蓋好。不過，現(xiàn)在他卻因?yàn)樽约旱牟萋?，而要住在一個一點(diǎn)都不好的房子里面?？赐赀@個故事，你也許會覺得這貪老木匠有點(diǎn)可笑。但是，捫心自問，我們又何嘗不是如此呢?我已經(jīng)不止一次地聽到一些公司職員們抱怨了，我們不過是在為老板打工，我們不過是公司賺錢的工具而已。我要告訴你，如果你產(chǎn)生這樣的想法，實(shí)在是犯了一個巨大的錯誤。事情的真相是這樣的：其實(shí)我們每個人自己正在做的活兒都是在為自己工作，是在準(zhǔn)備為自己建造一間房子，不要以為我們是在為別人而工作。如果我們不肯努力地去做，尤其是到了最關(guān)鍵的時刻不去追求精益求精，只去消極應(yīng)對，那么等我們驚訝地目瞪口呆時，我們只能住進(jìn)自己為自己建造的最后的也是最粗糙的“房子”里。    別去想是在為誰工作，這個世界上，你只為你自己工作。將來的某一天，當(dāng)我們住進(jìn)自己精心建造的“房子”時，我們才會認(rèn)同自己的勞動所創(chuàng)造的價值。別去想是在為誰工作別去想是在為誰工作，這個世界上，你只為你自己工作。將來的某一天，當(dāng)我們住進(jìn)自己精心建造的“房子”時，我們才會認(rèn)同自己的勞動所創(chuàng)造的價值。記得以前看過這樣一個小故事：一個年事已高的木匠就要退休了，他告訴他的老板：他想離開建筑業(yè)，然后和妻子及兒女享受一下輕松自在的生活。雖然他也會惦記這段時間里這份不錯的薪水，不過他還是覺得需要退休了。生活上沒有這筆錢，也還是過得去的。老板實(shí)在是有點(diǎn)舍不得這樣好的木匠離去，所以希望他能在離開前再蓋一棟具有個人品位的房子來。木匠欣然答應(yīng)了，不過令人遺憾的是，這一次他并沒有很用心地蓋屋子。他草草地用劣質(zhì)的材料就把這問屋子蓋好了。其實(shí)，用這種方式來結(jié)束他的事業(yè)生涯，實(shí)在是有點(diǎn)不妥。落成時，老板來了，順便也檢視了一下房子，然后把大門的鑰匙交給這個木匠說：“這就是你的房子了，是我送給你的一個禮物!”木匠實(shí)在是太驚訝了!當(dāng)然也非常后悔。因?yàn)槿绻肋@間房子是他自己的，他一定會用最好的木材，用最精致的工藝來把它蓋好。不過，現(xiàn)在他卻因?yàn)樽约旱牟萋?，而要住在一個一點(diǎn)都不好的房子里面。    看完這個故事，你也許會覺得這貪老木匠有點(diǎn)可笑。但是，捫心自問，我們又何嘗不是如此呢?我已經(jīng)不止一次地聽到一些公司職員們抱怨了，我們不過是在為老板打工，我們不過是公司賺錢的工具而已。我要告訴你，如果你產(chǎn)生這樣的想法，實(shí)在是犯了一個巨大的錯誤。事情的真相是這樣的：其實(shí)我們每個人自己正在做的活兒都是在為自己工作，是在準(zhǔn)備為自己建造一間房子，不要以為我們是在為別人而工作。如果我們不肯努力地去做，尤其是到了最關(guān)鍵的時刻不去追求精益求精，只去消極應(yīng)對，那么等我們驚訝地目瞪口呆時，我們只能住進(jìn)自己為自己建造的最后的也是最粗糙的“房子”里。    別去想是在為誰工作，這個世界上，你只為你自己工作。將來的某一天，當(dāng)我們住進(jìn)自己精心建造的“房子”時，我們才會認(rèn)同自己的勞動所創(chuàng)造的價值。P7

媒體關(guān)注與評論

書評“心態(tài)決定一切”。改變命運(yùn)，首先要先從改變思想開始!一個人如果能擁有為自己而工作的觀念，那么命運(yùn)將會給他巨大的回報(bào)，無論是金錢還是榮譽(yù)。本書告訴我們的就是“你不是在為老板打工，而是在為自己工作”這么一種成功觀念。本書不愧為激發(fā)員工潛能和積極性的最佳讀物，同時也是公司送給每一位員工最好的禮物。(商祺人培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)連鎖中心息經(jīng)理   黃達(dá)福)

編輯推薦

“心態(tài)決定一切”。改變命運(yùn)，首先要先從改變思想開始!一個人如果能擁有為自己而工作的觀念，那么命運(yùn)將會給他巨大的回報(bào)，無論是金錢還是榮譽(yù)?！稙槟阕约汗ぷ鳌犯嬖V我們的就是“你不是在為老板打工，而是在為自己工作”這么一種成功觀念。本書不愧為激發(fā)員工潛能和積極性的最佳讀物，同時也是公司送給每一位員工最好的禮物。(商祺人培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)連鎖中心息經(jīng)理 黃達(dá)福)

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