如何有效管理你的上司

內(nèi)容概要

　　認(rèn)識(shí)職場(chǎng)的潛規(guī)則，並根據(jù)這些潛規(guī)則採(cǎi)取你相應(yīng)的行動(dòng)，這就是本書定義的「如何有效管理上司」。相對(duì)於白紙黑字、大家認(rèn)可的顯規(guī)則，潛規(guī)則不會(huì)公然地寫於公司的告示板。但是它又需要你的領(lǐng)悟參透，從而避免吃虧了還不知道事情緣起的尷尬局面。身為一名職場(chǎng)人士，就必須深入瞭解公司的文化及其背景下的潛規(guī)則，從而減少職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。本書繼公司不能告訴你的五十個(gè)秘密後，又一次總結(jié)的一些職場(chǎng)潛在規(guī)則，都是職場(chǎng)資深人士私下交流的經(jīng)驗(yàn)，期望能夠?qū)ψx者有所啟發(fā)，並成為你立足職場(chǎng)走向成功的財(cái)富。

作者簡(jiǎn)介

　　劉卓然　　經(jīng)濟(jì)管理學(xué)碩士，任職于某公司人力資源部高級(jí)主管，曾多次在跨國(guó)公司工作，有著資深的工作經(jīng)驗(yàn)。

書籍目錄

第一章 瞭解上司的品質(zhì)一、人在「江湖」，要學(xué)會(huì)功成身退14二、投上司所好18三、擦亮你的金字招牌22第二章 掌握與上司打交道的火候一、躲避職場(chǎng)的明槍暗箭34二、你的上司是哪一「型」的？40三、與上司站在同一戰(zhàn)線上44四、 你懂得維持與上司的「安全距離」嗎？51第三章 尊重上司決策一、「公爵不能搶了國(guó)王的風(fēng)頭」57二、有所聽，有所不聽63三、 怎麼和自己的上司說「No」67第四章　萬一得罪了上司一、別輕易嘗試「螞蟻鬥大象」的遊戲74二、蝙蝠精神——挽救與上司關(guān)係的良藥78三、不妨找個(gè)羊替罪83第五章 如何拒絕上司一、不值得定律89二、拒絕時(shí)耍點(diǎn)小聰明92三、選擇性地拒絕98四、黑臉開戲，紅臉收?qǐng)?02第六章 釣釣上司這條大魚一、職場(chǎng)中的「馬太效應(yīng)」107二、釣到魚也要經(jīng)常餵食110三、保持魚對(duì)餌的新鮮感113四、 在魚吃到餌的同時(shí)隱藏釣鉤120第七章 牽著上司鼻子走一、抓刀抓刀柄，制人拿把柄124二、狐貍總會(huì)露出尾巴127三、既要給棒槌，也要送蘿蔔131第八章　與上司保持適當(dāng)距離一、知人知面，貴在知心141二、不中上司的「圈套」144三、從與上司的曖昧關(guān)係中抽身147四、 纏而不賴方上計(jì)150第九章　避開「越位」的雷區(qū)一、千萬不要越級(jí)活 157二、尋找好自己的位置162第十章　識(shí)別上司與同事設(shè)下的陷阱一、克服你的「保姆情結(jié)」吧！171二、謹(jǐn)防辦公室「十大惡人」177三、爬出職場(chǎng)陷阱181第十一章　用業(yè)績(jī)讓你的同事低頭一、關(guān)鍵時(shí)刻露一手184二、從一顆「蘑菇」作起188三、做完蛋糕要記得裱花192四、 看緊屬於自己的功勞196五、讓競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手艱難地活著199第十二章　建立你的紅色聯(lián)盟一、讓人一步不為過204二、 不妨說些「美麗的謊言」207三、保持友好而不是友誼210四、矜而不爭(zhēng)，群而不黨217第十三章　將自己的短處變成長(zhǎng)處一、製造一點(diǎn)神秘感220二、學(xué)會(huì)表演「口吐蓮花」222三、有實(shí)力才能討好上司228四、魔鬼存在於細(xì)節(jié)中231第十四章　獲得上司的信任一、設(shè)法讓上司信任你236二、溝通無極限240第十五章　累積實(shí)力與人脈一、天下沒有一次性人情244二、培養(yǎng)影響力249三、口渴以後再送水252第十六章　學(xué)會(huì)爭(zhēng)取機(jī)會(huì)一、說閒話也能敲打人259二、不必說話也能讓人明白264三、贏得自己的機(jī)會(huì)最重要267第十七章　旁敲側(cè)擊爭(zhēng)取機(jī)會(huì)一、先蒙塊布再變戲法270三、切入職場(chǎng)晉升通道276四、 取法其上，適得其中281

圖書封面

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