出版時(shí)間:2009-2 出版社:法律出版社 作者:嚴(yán)國(guó)亞,崔武 著 頁(yè)數(shù):186
內(nèi)容概要
《公司勞動(dòng)合同管理實(shí)用表格手冊(cè)》由法律出版社出版,內(nèi)容包括實(shí)務(wù)編、員工守則、員工招聘制度、附件一:招聘申請(qǐng)及審批表、附件二:招聘計(jì)劃書(shū)、附件三:招聘廣告、附件四:求職人員登記表、附件五:面試通知書(shū)(存根)、附件六:面試評(píng)價(jià)表、附件七:面試記錄表、附件八:復(fù)試通知書(shū)(存根)、員工錄用制度、附件一:錄用員工流程圖等。
書(shū)籍目錄
實(shí)務(wù)編 員工守則 員工招聘制度 附件一:招聘申請(qǐng)及審批表 附件二:招聘計(jì)劃書(shū) 附件三:招聘廣告 附件四:求職人員登記表 附件五:面試通知書(shū)(存根) 附件六:面試評(píng)價(jià)表 附件七:面試記錄表 附件八:復(fù)試通知書(shū)(存根) 員工錄用制度 附件一:錄用員工流程圖 附件二:報(bào)到通知書(shū) 附件三:不予錄用通知書(shū) 附件四:報(bào)到程序單 附件五:?jiǎn)T工人職(信息)登記表 附件六:?jiǎn)T工保證(承諾)書(shū) 附件七:?jiǎn)T工說(shuō)明書(shū) 附件八:聘任書(shū) 附件九:到職通知 附件十:人員異動(dòng)記錄簿 附件十一:?jiǎn)T工薪資發(fā)放審定表 員工試用制度 附件一:試用期滿(mǎn)提示書(shū) 附件二:試用期員工考評(píng)表 附件三:?jiǎn)T工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)表 附件四:轉(zhuǎn)正通知書(shū) 勞務(wù)派遣用工管理制度 附件一:臨時(shí)使用勞務(wù)派遣人員申請(qǐng)表 附件二:擬用派遣人員計(jì)劃書(shū) 附件三:勞務(wù)人員登記表 附件四:解除(變更)勞務(wù)派遣合同通知書(shū) 外包項(xiàng)目人員管理辦法 臨時(shí)人員雇用管理制度 附件一:臨時(shí)人員增補(bǔ)申請(qǐng)書(shū) 附件二:臨時(shí)人員入職登記表 附件三:終止、解除勞動(dòng)合同通知書(shū) 勞動(dòng)合同管理制度 附件一:勞動(dòng)合同管理流程圖 附件二:病休協(xié)議書(shū) 附件三:出國(guó)(境)探親、訪(fǎng)友協(xié)議書(shū) 附件四:女職工生育休假協(xié)議書(shū) 附件五:上崗協(xié)議書(shū) 附件六:職工住房協(xié)議書(shū) 附件七:離職交接清單 附件八:續(xù)訂、終止勞動(dòng)合同意向通知書(shū) 附件九:終止(解除)勞動(dòng)合同通知書(shū) 附件十:勞動(dòng)合同變更書(shū) 附件十一:終止/解除勞動(dòng)合同證明書(shū) 附件十二:公派出國(guó)留學(xué)協(xié)議書(shū) 附件十三:保守商業(yè)秘密協(xié)議書(shū) 附件十四:保密承諾書(shū) 附件十五:?jiǎn)T工內(nèi)部退養(yǎng)協(xié)議 附件十六:培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 附件十七:勞動(dòng)合同書(shū) 人事變動(dòng)管理制度 ……法規(guī)編
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