企業(yè)法

內(nèi)容概要

企業(yè)是現(xiàn)代市場經(jīng)濟這個大舞臺上最活躍的主角，是國民經(jīng)濟的微觀基礎?，F(xiàn)代文明已進入知識經(jīng)濟時代，其物質(zhì)基礎是以互聯(lián)網(wǎng)、信息科學和生物工程為先導的產(chǎn)業(yè)體系，而使它活躍起來的主導力量仍然是企業(yè)。在世界經(jīng)濟全球化和主體化的進程中，企業(yè)組織形態(tài)日益呈多元化的發(fā)展態(tài)勢，企業(yè)法律制度的創(chuàng)新更加靈活，更加切合現(xiàn)實經(jīng)濟活動的客觀需要;面對國際市場競爭日趨激烈的局面，公司資本在合并、兼并和重組的過程中高度集中，公司在不斷的擴張中逐步實現(xiàn)集團化，采取多元化經(jīng)營和跨國經(jīng)營的戰(zhàn)略，已形成世界經(jīng)濟發(fā)展的潮流。    我們今天的時代是企業(yè)的時代，企業(yè)尤其是大企業(yè)控制著社會賴以生存的命脈，人類文明的長遠利益集中在企業(yè)家控制的財富上。以經(jīng)濟建設為中心，就是以企業(yè)發(fā)展為中心，這就必然決定了我國城市的經(jīng)濟體制改革，始終以圍繞增強大中型企業(yè)的活力這一主線展開。我國的經(jīng)濟體制改革是計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌的橋梁，其中企業(yè)改革一直充當著開路先鋒的重任。以增強國有大中型企業(yè)活力為目標的企業(yè)改革，從放權(quán)讓利，擴大企業(yè)自主經(jīng)營權(quán)－－利改稅－－承包和租賃經(jīng)營－－建立現(xiàn)代企業(yè)制度，已歷經(jīng)坎坷、艱辛20余年，依然路途漫漫，尚無止境。從局部到全方位的企業(yè)改革，引起了以企業(yè)為依托的各種生產(chǎn)關(guān)系的重大變革，從而解放了企業(yè)生產(chǎn)力，激發(fā)了企業(yè)的活力。放權(quán)讓利和利改稅是在國家與企業(yè)分配層面所作的改革，但是在未觸及企業(yè)產(chǎn)權(quán)，未確立國有企業(yè)真正法人地位的前提下，這種改革措施很難落實到位;企業(yè)內(nèi)部領導體制改革和“兩權(quán)分離原則下的企業(yè)承包經(jīng)營與租賃經(jīng)營，由于企業(yè)仍然沒有獨立支配的財產(chǎn)權(quán)，沒有真正的法人品格，最終難以從根本解決企業(yè)缺乏活力，效益低下的問題。只有在市場經(jīng)濟體制下建立現(xiàn)代企業(yè)制度，對公有制企業(yè)進行規(guī)范的公司化改造，使其擁有獨立的法人財產(chǎn)權(quán)，才能塑造獨立的市場主體，形成企業(yè)自主經(jīng)營、自負盈虧、自我發(fā)展、自我完善的機制?，F(xiàn)代企業(yè)制度是市場經(jīng)濟的微觀基礎，只有塑造眾多的多元化的、獨立的市場主體，面向市場開展公平的競爭，才能培育完善的市場體系和健全的市場機制。    我國企業(yè)改革與企業(yè)立法是一種密不可分的互動關(guān)系。企業(yè)改革破除了束縛企業(yè)發(fā)展的落后的生產(chǎn)關(guān)系，從而解放了企業(yè)的生產(chǎn)力，提高了企業(yè)的經(jīng)濟效益。這就必然要求上層建筑領域的立法與這相適應。從這個意義上講，企業(yè)改革決定企業(yè)立法，企業(yè)改革決定看企業(yè)立法的方向，決定著企業(yè)立法的內(nèi)容，對企業(yè)法發(fā)展和完善，以及企業(yè)法律體系的形成起著巨大的推動作用。就另一方面而言，企業(yè)改革成果和行之有效的措施需要及時地上升為法律加以制度化，反過來指導和規(guī)范企業(yè)改革，保證和推動企業(yè)改革進一步深化;尤其是超前性的立法對企業(yè)改革具有導向功能。在企業(yè)改革的過程中，我國相繼頒布實施了一系列企業(yè)法律和行政法規(guī)，主要有《中外合資經(jīng)營企業(yè)法》、《中外合作經(jīng)營企業(yè)法》、《外資企業(yè)法》、《全民所有制工業(yè)企業(yè)法》、《公司法》、《合伙企業(yè)法》、《個人獨資企業(yè)法》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)法》，《中小型企業(yè)促進法》等。這表明我國市場經(jīng)濟體制下，以企業(yè)的財產(chǎn)組織形式和責任形式為立法基點的企業(yè)法律體系已經(jīng)初具規(guī)模。    企業(yè)改革與企業(yè)立法為我國法律教育和法學研究提供了豐富的內(nèi)容和研究課題。法學研究在不斷發(fā)現(xiàn)問題和獲取素材的同時，也不斷地涌現(xiàn)出一大批高質(zhì)量的科研成果，為企業(yè)改革與企業(yè)立法提供了理論支持和富有實踐意義的合理化建議。企業(yè)法的教學內(nèi)容不僅要及時地反映企業(yè)改革的成果，還必須追隨其發(fā)展變化的腳步不斷地更新和充實。然而，企業(yè)改革也使我國轉(zhuǎn)軌時期的企業(yè)法律體系處于不確定的變動狀態(tài)，這勢必給人們把握企業(yè)法教學內(nèi)容體系的科學性、合理性及其未來的走向，帶來極大的困難。本書的編寫思路就是以適應市場經(jīng)濟體制的企業(yè)立法為基礎，以闡述公司、合伙企業(yè)和個人獨資企業(yè)法律制度為重點，以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為線索，對時逢重大變革中的公有制企業(yè)法律制度，因為其原有的調(diào)整功能正處于日益降低，且有可能逐步喪失的過程，所以未加詳細的介紹，只是提及其變革的過程及方向;而對那些尚未定型或?qū)儆谥贫葎?chuàng)新的企業(yè)，則從未來發(fā)展前景的角度進行了探討。全書除導言外，另有“企業(yè)與企業(yè)法”、“個人獨資企業(yè)法”、“合伙企業(yè)法”“公司法”、“企業(yè)制度變革與創(chuàng)新”，共五編。其中，第一編闡述了企業(yè)法的基本原理和從各類企業(yè)組織形態(tài)中抽象出的、具有共性的法律制度;第二編、第三編、第四編，分別介紹和論述了個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)和公司法律制度;第五編，揭示了國有企業(yè)和集體企業(yè)向現(xiàn)代企業(yè)變革的方向、途徑，并論證了我國市場經(jīng)濟所需要的企業(yè)制度創(chuàng)新。

作者簡介

郭富青，法學碩士、西北政法學院副教授、碩士研究生導師，兼任中國商法學研究會常務理事、西安市仲裁委中會仲裁員。主要研究領域為商法、經(jīng)濟法。主要著作有《合伙企業(yè)法論》、《公司法教程》、《合同法論》等。曾在《法律科學》、《法商研究》、《社會科學家》、《人文雜志

書籍目錄

第一編 企業(yè)與企業(yè)法  第一章 企業(yè)概述  　第一節(jié) 企業(yè)的性質(zhì)與功能  　第二節(jié) 企業(yè)的法律形態(tài)  　第三節(jié) 企業(yè)的法律人格   　第四節(jié) 企業(yè)的產(chǎn)生、發(fā)展與企業(yè)立法   第二章 企業(yè)法概述   　第一節(jié) 企業(yè)法的概念及調(diào)整對象   　第二節(jié) 企業(yè)法的效力  　第三節(jié) 企業(yè)法的性質(zhì)與地位   　第四節(jié) 企業(yè)法律體系  第三章 企業(yè)結(jié)構(gòu)   　第一節(jié) 企業(yè)的名稱與住所   　第二節(jié) 投資人、經(jīng)營管理人員與從業(yè)人員  　第三節(jié) 企業(yè)資本與財產(chǎn)  　第四節(jié) 組織章程   　第五節(jié) 企業(yè)的管理體制  第四章 企業(yè)的設立、變更與終止   　第一節(jié) 企業(yè)的設立   　第二節(jié) 企業(yè)的變更   　第三節(jié) 企業(yè)的終止 第二編 個人獨資企業(yè)法  第五章 個人獨資企業(yè)法律制度   　第一節(jié)　個人獨費企業(yè)與個人獨資企業(yè)法概述  　第二節(jié)　個人獨資企業(yè)的設立   　第三節(jié)　個人獨資企業(yè)的投資人及事務管理   　第四節(jié)　個人獨資企業(yè)的解散和清算 第三編 合伙企業(yè)法  第六章 合伙企業(yè)與合伙企業(yè)法概述   　第一節(jié) 合伙企業(yè)的概念與特征   　第二節(jié) 合伙企業(yè)的分類  　第三節(jié) 合伙企業(yè)的法律地位   　第四節(jié) 合伙企業(yè)法的概念、特征及效力  第七章 合伙企業(yè)的設立及內(nèi)外關(guān)系   　第一節(jié) 合伙企業(yè)的設立  　第二節(jié) 合伙企業(yè)的財產(chǎn)"  　第三節(jié) 合伙企業(yè)事務的執(zhí)行  　第四節(jié) 合伙企業(yè)的內(nèi)外關(guān)系  第八章 合伙企業(yè)的變更與終止  　第一節(jié) 合伙企業(yè)出資的增加  　第二節(jié) 合伙人財產(chǎn)份額的轉(zhuǎn)讓與出質(zhì)  　第三節(jié) 入伙、退伙  　第四節(jié) 合伙企業(yè)的解散與清算第四編 公司法  第九章 公司法概述  　第一節(jié) 公司法的概念和性質(zhì)  　第二節(jié) 公司法的地位、作用和適用范圍  　第三節(jié) 公司立法  第十章 公司概述  　第一節(jié) 公司的概念與特征  　第二節(jié) 公司的種類  　第三節(jié) 公司的能力  　第四節(jié) 公司的作用  　第五節(jié)　公司的人格否認  第十一章　有限責任公司  　第一節(jié)　有限責任公司的概念與特征  　第二節(jié)　有限責任公司的設立  　第三節(jié)　有限責任公司股東的權(quán)利和義務  　第四節(jié)　國有獨資公司  第十二章　股份有限公司  　第一節(jié)　股份有限公司的概念與特征  　第二節(jié)　股份有限公司的發(fā)起人  　第三節(jié)　股份有限公司的設立　  　第四節(jié)　股份有限公司股東的權(quán)利和義務  第十三章　外國公司的分支機構(gòu)  　第一節(jié)　外國公司分支機構(gòu)概述  　第二節(jié)　外國公司分支的設立　  　第三節(jié)　外國公司分支的監(jiān)督與管理  第十四章　公司的組織機構(gòu)  　第一節(jié)　公司組織機構(gòu)概述  　第二節(jié)　股東會  　第三節(jié)　董事會  　第四節(jié)　監(jiān)事會  　第五節(jié)　經(jīng)理  第十五章　公司股份  　第一節(jié)　股份與股票  　第二節(jié)　股份的發(fā)行  　第三節(jié)　股份的上市　  　第四節(jié)　股份的轉(zhuǎn)讓與質(zhì)押  第十六章　公司債券  　第一節(jié)　公司債券概述  　第二節(jié)　公司債券發(fā)行  　第三節(jié)　公司債券轉(zhuǎn)讓與上市  第十七章　公司財務、會計制度  　第一節(jié)　公司財務、會計制度概述  　第二節(jié)　公司財務會計報告  　第三節(jié)　公積金與公益金  　第四節(jié)　公司利潤的分配  第十八章　公司變更  　第一節(jié)　公司變更概述  　第二節(jié)　公司資本的增加與減少  　第三節(jié)　公司組織形式變更  　第四節(jié)　公司合并  　第五節(jié)　公司分立  第十九章　公司集團  　第一節(jié)　公司集團概述  　第二節(jié)　公司集團的設立  　第三節(jié)　公司集團的組織結(jié)構(gòu)與管理體制  　第四節(jié)　公司集團的內(nèi)外關(guān)系及法律管制  第二十章　公司終止  　第一節(jié)　公司解散  　第二節(jié)　公司清算  　第三節(jié)　公司破產(chǎn)第五編 企業(yè)制度變革與創(chuàng)新  第二十一章 國有企業(yè)改革與建立現(xiàn)代企業(yè)制度  　第一節(jié) 國有企業(yè)改革的現(xiàn)狀剖析  　第二節(jié) 國有企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的目標、途徑和法律形式  　第三節(jié) 市場經(jīng)濟條件下國有企業(yè)立法的定位、基點及價值取向  第二十二章 集體所有制企業(yè)  　第一節(jié) 集體所有制企業(yè)的歷史演變及其法律調(diào)整現(xiàn)狀  　第二節(jié) 現(xiàn)代市場經(jīng)濟下的集體所有制企業(yè)變革  　第三節(jié) 集體所有制企業(yè)產(chǎn)權(quán)關(guān)系的重構(gòu)  　第四節(jié) 市場經(jīng)濟條件下集體企業(yè)法律調(diào)整的發(fā)展方向  第二十三章 市場經(jīng)濟條件下企業(yè)制度的創(chuàng)新  　第一節(jié) 股份合作制企業(yè)的法律探討  　第二節(jié) 對股份合作制企業(yè)法律規(guī)制的方向  　第三節(jié) 我國發(fā)展市場經(jīng)濟尚需建立的新的企業(yè)制度后記

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