戰(zhàn)略管理

內容概要

本書主要討論戰(zhàn)略管理的基本問題、理論本質、現實出路，特別是戰(zhàn)略所涉及的環(huán)境、使命、實力三假設，持續(xù)競爭優(yōu)勢、業(yè)務發(fā)展演化、市場競爭合互動三維構架，以及與戰(zhàn)略相關的決策、變革、激勵三方面動態(tài)管理問題。
    本書采用問題導向而非理論導向型思路，主要針對我國在職經理人員工商管理碩士（EMBA）研究生的戰(zhàn)略管理課程學習要求而寫，同時兼顧了其他各類戰(zhàn)略實踐與理論研究者的需要。

作者簡介

項保華，1957年8月生，1982年、1984年、1991年先后獲浙江大學工學電機學士、管理工程碩士與博士學位。曾留學加拿大，赴日本、香港等地考察與講學。1993年起享受國務院政府特殊津貼，1994年獲浙江省優(yōu)秀教師稱號，1996年入選國家教委“跨世紀優(yōu)秀人才培養(yǎng)計劃”，1999年獲“浙江省有突出貢獻中青年科技人員”稱號并入選國家人事部“百千萬人才工程”，稱號并入選國家人事部“百千萬人才工程”，2000年入選“浙江省高校中青年學科帶頭人”。

書籍目錄

自序
引言
第1篇 戰(zhàn)略管理總論
第1章 戰(zhàn)略理論核心
第2章 戰(zhàn)略思考基準
第2篇 戰(zhàn)略決策前提
第4章 明確使命目標
第5章 了解外部環(huán)境
第3篇 戰(zhàn)略三維構架
第7章 持續(xù)競爭優(yōu)勢
第8章 業(yè)務演化發(fā)展
第4篇 戰(zhàn)略配套管理
第10章 戰(zhàn)略決策管理
第11章 戰(zhàn)略變革管理
附錄
結語

編輯推薦

　　本書作者經20多年的潛心理論研究與咨詢實踐探索,借鑒吸收了哲學、宗教、經濟學、心理學、社會學、政治學、倫理學、歷史學、人類學以及綜合演化論等學科的研究成果，融行業(yè)競爭、特異資源、核心能力、組織網絡、內外匹配、交易費用、互動博弈、動態(tài)演化等現代西方戰(zhàn)略理論學說與中國傳統經世濟民觀點為一體，提出了極具操作性的實踐問題導向型戰(zhàn)略管理整體框架。

圖書封面

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無

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