把工作做到位

前言

對(duì)于現(xiàn)代的國人來說，也許最應(yīng)該強(qiáng)調(diào)的兩個(gè)字就是——到位。可以說，中國并不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，但真正缺乏的是那種能踏踏實(shí)實(shí)地把工作做到位的執(zhí)行者。不知道是由于歷史的因素，還是因?yàn)榻逃脑?，在中國的企業(yè)里，越來越多的員工只管上班不問貢獻(xiàn)，只管接受指令不顧成效。他們得過且過、應(yīng)付了事，把事情做的“差不多”就行；他們能拖就拖，無法在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)；他們粗心大意、淺嘗輒止、投機(jī)取巧、眼高手低…… 我想，把工作做到位是每一個(gè)員工的工作準(zhǔn)則，也是每一個(gè)人做人的基本要求，在工作中，只有把工作到位，才能提高工作效率，才能獲得更多的發(fā)展機(jī)會(huì)，才能在自己的職業(yè)生涯中獲得成功。我們現(xiàn)實(shí)工作中，經(jīng)常由于沒有把工作做到位，而最終造成巨大的損失甚至災(zāi)難，如： 建筑時(shí)的一個(gè)小小誤差，就可以使整幢大樓轟然倒塌； 隨意丟到地上的煙蒂，可以令整幢房屋化為灰燼； 生產(chǎn)線上的工人的一點(diǎn)點(diǎn)誤差，就會(huì)使一批產(chǎn)品統(tǒng)統(tǒng)報(bào)廢； 工作中，任何環(huán)節(jié)做得不到位，都將事關(guān)大局，影響深遠(yuǎn)。企業(yè)中的每一個(gè)員工，都是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的重要環(huán)節(jié)，每個(gè)人的工作質(zhì)量都有可能會(huì)給企業(yè)帶來巨大的影響。也許，因?yàn)榍芭_(tái)的接待工作不到位，導(dǎo)致上門拜訪的客戶拂袖而去；也許，因?yàn)殇N售人員的溝通不到位，導(dǎo)致客戶另尋他家；也許，因?yàn)槭酆蟮姆?wù)工作不到位，導(dǎo)致合作多年的老客戶也終止合作。為此，我們必須要求把做到位作為我們最基本的工作標(biāo)準(zhǔn)，讓每一個(gè)員工都牢記在心。把工作做到位，既是對(duì)公司負(fù)責(zé)，也是對(duì)自己負(fù)責(zé)，同時(shí)還是對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)。本書針對(duì)企業(yè)員工的工作態(tài)度和價(jià)值觀念建設(shè)和實(shí)踐的需求，闡述了把工作做到位的重要性，剖析了工作不到位的種種表現(xiàn)，最后告訴讀者怎樣才能把工作做到位。其實(shí)，把工作做到位并不難，只需要你端正工作態(tài)度，比別人多做一點(diǎn)點(diǎn)，多些對(duì)工作的熱愛，多些責(zé)任和主動(dòng)，就可以把工作做到位。決心將工作做到位的人，不但能為自己贏來無數(shù)成功的機(jī)會(huì)，而且還會(huì)擁有燦爛豐盈的人生！

內(nèi)容概要

　　《把工作做到位（白金版）》針對(duì)企業(yè)員工的工作態(tài)度和價(jià)值觀念建設(shè)和實(shí)踐的需求，闡述了把工作做到位的重要性，剖析了工作不到位的種種表現(xiàn)，最后告訴讀者怎樣才能把工作做到位。說得到位，更要做得到位；部署到位，更要落實(shí)到位；表面到位，更要實(shí)際到位；崗位到位，更要工作到位！

作者簡介

辛海博士，著名的咨詢和培訓(xùn)專家、心理學(xué)博士； 生命創(chuàng)富訓(xùn)練機(jī)構(gòu)訓(xùn)練總監(jiān)、首席導(dǎo)師； 亞太行銷訓(xùn)練學(xué)院院長、多家知名大學(xué)客座教授； 著有《團(tuán)隊(duì)為贏》等多部暢銷的作品； 辛海博士首創(chuàng)的“生命創(chuàng)富”訓(xùn)練是以主題講座、互動(dòng)情景演練、勵(lì)志影片欣賞、思維分享、戶外展能等多種形式結(jié)合進(jìn)行的，它能快速地幫助受訓(xùn)人員戰(zhàn)勝恐懼、重建信心、清除思想垃圾、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和工作效能、增強(qiáng)溝通能力、提升綜合素質(zhì)等。“生命創(chuàng)富”訓(xùn)練推出后不久，就迅速得到社會(huì)各界的廣泛認(rèn)同和積極推崇。 十三年來，辛海博士在加拿大、東南亞等多個(gè)國家和地區(qū)先后訓(xùn)練數(shù)百場，受訓(xùn)人員高達(dá)數(shù)十萬之多，記得了所有學(xué)員的尊重和敬佩。辛海博士也因此先后被中國電信、中國人壽保險(xiǎn)公司、太平洋保險(xiǎn)公司、華爾圣（加拿大）國際集團(tuán)、萬邦（美國）鞋業(yè)有限公司等眾多企業(yè)聘任為高級(jí)管理咨詢顧問，同時(shí)被國內(nèi)多家知名院校聘為客座教授。

書籍目錄

前言第一章　工作到位：優(yōu)秀員工的生存法則　1.“做到位”是最起碼的工作標(biāo)準(zhǔn)　2.“不到位”的背后是低效與浪費(fèi)　3.“差不多先生”的悲劇　4.差之毫厘，謬以千里　5.魔鬼都藏在細(xì)節(jié)中　6.只有做到100％才算合格第二章　自我檢測：你的工作為什么不到位　1.淺嘗輒止：只懂得工作中的皮毛　2.虎頭蛇尾：不能把工作做完整　3.投機(jī)取巧：不愿意付出相應(yīng)的努力　4.馬虎輕率：工作不能精益求精　5.眼高手低：不能踏踏實(shí)實(shí)地工作　6.循規(guī)蹈矩：只會(huì)完全按指令工作第三章　明確目標(biāo)：工作是為了你自己　1.明確你的工作目標(biāo)　2.專注才能更專業(yè)　3.你在為自己工作　4.按最高標(biāo)準(zhǔn)要求自己　5.用全部的激情把工作做到位第四章　態(tài)度第一：每份工作都值得做到位　1.沒有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度　2.認(rèn)真工作才是真正的聰明　3.每一份工作都值得做好　4.第一次就把工作做到位　5.堅(jiān)持比別人多做一點(diǎn)點(diǎn)第五章　自動(dòng)自發(fā)：對(duì)自己的工作盡職盡責(zé)第六章　高效執(zhí)行：把工作落實(shí)到行動(dòng)上第七章　注重細(xì)節(jié)：把每件小事都做到位第八章　超越平庸：為自己的事業(yè)跑起來

編輯推薦

對(duì)于現(xiàn)代人來說，也許最應(yīng)該強(qiáng)調(diào)的兩個(gè)字就是——到位?？梢哉f，中國并不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，但真正缺乏的是那種能踏踏實(shí)實(shí)地把工作做到位的執(zhí)行者。我想，把工作做到位是一個(gè)員工的工作準(zhǔn)則，也是每一個(gè)人做人的基本要求，在工作中，只有把工作到位，才能提高工作效率，才能獲得更多的發(fā)展機(jī)會(huì)，才能在自己的職業(yè)生涯中獲得成功。把工作做到位，既是對(duì)公司負(fù)責(zé)，也是對(duì)自己負(fù)責(zé)，同時(shí)還是對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)?！栋压ぷ髯龅轿弧返哪康木褪且嬖V現(xiàn)代人如何做一個(gè)到位的執(zhí)行者。

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