職業(yè)道德

內(nèi)容概要

　　《職業(yè)道德》是在舊版的基礎(chǔ)上修訂而成的。與舊版《教程》相比，新版的《職業(yè)道德國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》更加強(qiáng)調(diào)了全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，努力體現(xiàn)社會主義榮辱觀和社會主義核心價值的理念的要求；更加突出了堅持以人為本，以職業(yè)活動為導(dǎo)向，以職業(yè)能力為核心，努力貼近實際、貼近崗位、貼近員工，以把握對象性、富于時代性、體現(xiàn)先進(jìn)性、落實指導(dǎo)性為根本指針，展開論述和研究。此外，在體例編排和寫作風(fēng)格上，充分考慮了從業(yè)人員的工作實際，將全書分為上下兩篇，上篇側(cè)重職業(yè)道德的基礎(chǔ)理論知識；下篇側(cè)重職業(yè)道德的踐行規(guī)范，在把握一般職業(yè)道德“共性”要求的基礎(chǔ)上，根據(jù)地方近年來職業(yè)道德培訓(xùn)的新經(jīng)驗和新要求，適當(dāng)設(shè)置若干“板塊”，活躍了教程風(fēng)格，增強(qiáng)了可讀性。

書籍目錄

上篇第一章　職業(yè)道德概述第一節(jié)　道德與職業(yè)道德一、道德二、職業(yè)道德第二節(jié)　職業(yè)道德的社會功用一、職業(yè)道德的具體功能二、職業(yè)道德的社會作用第三節(jié)　職業(yè)道德的歷史發(fā)展一、我國職業(yè)道德的歷史發(fā)展及主要內(nèi)容二、國外職業(yè)道德的歷史發(fā)展及主要內(nèi)容第四節(jié)　社會主義職業(yè)道德的基本要求及其特點(diǎn)一、社會主義職業(yè)道德性質(zhì)和基本要求二、社會主義職業(yè)道德的特征第二章　職業(yè)道德建設(shè)的基本原則第一節(jié)　體現(xiàn)社會主義核心價值觀一、堅持社會主義核心價值體系二、職業(yè)道德的“五個要求”三、社會公德與職業(yè)道德第二節(jié)　堅持社會主義集體主義原則一、集體主義的內(nèi)涵二、集體主義的要求第三節(jié)　職業(yè)活動內(nèi)在的道德準(zhǔn)則：忠誠、審慎、勤勉一、三個準(zhǔn)則的描述二、面對應(yīng)用環(huán)境和條件的具體分析三、其他素養(yǎng)第三章　職業(yè)化與職業(yè)道德第一節(jié)　職業(yè)化的特點(diǎn)與職業(yè)精神一、職業(yè)化的特點(diǎn)二、職業(yè)化與新型勞動觀三、現(xiàn)代職業(yè)觀與職業(yè)精神第二節(jié)　職業(yè)化的內(nèi)涵與職業(yè)道德素養(yǎng)一、德才兼?zhèn)涠?、職業(yè)道德準(zhǔn)則三、自主與協(xié)作四、職業(yè)化與人力資源倫理第三節(jié)　職業(yè)化管理一、職業(yè)化管理的目的與意義二、建立職業(yè)化標(biāo)準(zhǔn)三、職業(yè)道德建設(shè)與職業(yè)化的促進(jìn)第四章　職業(yè)技能與職業(yè)道德第一節(jié)　職業(yè)技能的內(nèi)涵、特點(diǎn)與作用一、職業(yè)技能的內(nèi)涵二、職業(yè)技能的特點(diǎn)三、職業(yè)技能的作用第二節(jié)　職業(yè)技能有效發(fā)揮需要職業(yè)道德保障一、職業(yè)道德對職業(yè)技能具有統(tǒng)領(lǐng)作用二、職業(yè)道德對職業(yè)技能的發(fā)揮具有支撐作用三、職業(yè)道德對職業(yè)技能的提高具有促進(jìn)作用第三節(jié)　提高職業(yè)道德以提升職業(yè)技能一、腳踏實地二、勇于進(jìn)取三、與時俱進(jìn)第五章　職業(yè)道德修養(yǎng)第一節(jié)　職業(yè)道德修養(yǎng)的重要性一、加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)有利于職業(yè)生涯的拓展二、加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)有利于職業(yè)境界的提高三、加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)有利于個人成長成才第二節(jié)　職業(yè)道德修養(yǎng)的途徑和方法一、加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)要端正職業(yè)態(tài)度二、加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)要強(qiáng)化職業(yè)情感三、加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)要注重歷練職業(yè)意志下篇第六章　敬業(yè)第一節(jié)　人在職場——敬業(yè)的重要性一、敬業(yè)是從業(yè)人員在職場立足的基礎(chǔ)二、敬業(yè)是從業(yè)人員事業(yè)成功的保證三、敬業(yè)是企業(yè)發(fā)展壯大的根本第二節(jié)　把握精髓——敬業(yè)的內(nèi)涵一、敬業(yè)的含義二、敬業(yè)的特征第三節(jié)　踐行規(guī)范——敬業(yè)的要求一、強(qiáng)化職業(yè)責(zé)任二、堅守工作崗位三、提高職業(yè)技能第四節(jié)　典型案例第七章　誠信第一節(jié)　人在職場——誠信的重要性一、誠信關(guān)系著企業(yè)的興衰二、誠信是個人職業(yè)生涯的生存力和發(fā)展力第二節(jié)　把握精髓——誠信的內(nèi)涵一、誠信的含義二、誠信的特征第三節(jié)　踐行規(guī)范——誠信的要求一、尊重事實二、真誠不欺三、講求信用四、信譽(yù)至上第四節(jié)　典型案例第八章　公道第一節(jié)　人在職場——公道的重要性一、公道是企業(yè)發(fā)展的重要保證二、公道是員工和諧相處，實現(xiàn)團(tuán)隊目標(biāo)的保證三、公道是確定員工薪酬的一項指標(biāo)四、公道與否影響到員工職業(yè)發(fā)展的前景第二節(jié)　把握精髓——公道的內(nèi)涵一、公道的含義二、公道的特征第三節(jié)　踐行規(guī)范——公道的要求一、平等待人二、公私分明三、堅持原則四、追求真理第四節(jié)　典型案例第九章　紀(jì)律第一節(jié)　人在職場——紀(jì)律的重要性一、職業(yè)紀(jì)律影響到企業(yè)的形象二、職業(yè)紀(jì)律關(guān)系到企業(yè)的成敗三、遵守職業(yè)紀(jì)律是企業(yè)選擇員工的重要標(biāo)準(zhǔn)四、遵守職業(yè)紀(jì)律關(guān)系到員工個人事業(yè)成功與發(fā)展第二節(jié)　把握精髓——紀(jì)律的內(nèi)涵一、紀(jì)律的含義二、紀(jì)律的特征第三節(jié)　踐行規(guī)范——紀(jì)律的要求一、學(xué)習(xí)崗位規(guī)則二、執(zhí)行操作規(guī)程三、遵守行業(yè)規(guī)范四、嚴(yán)守法律法規(guī)第四節(jié)　典型案例第十章　節(jié)約第一節(jié)　人在職場——節(jié)約的重要性一、節(jié)約是企業(yè)興盛的重要保證二、節(jié)約是從業(yè)人員立足企業(yè)的品質(zhì)三、節(jié)約是從業(yè)人員事業(yè)成功的法寶第二節(jié)　把握精髓——節(jié)約的內(nèi)涵一、節(jié)約的含義二、節(jié)約的特征第三節(jié)　踐行規(guī)范——節(jié)約的要求一、愛護(hù)公物二、節(jié)約資源三、艱苦奮斗第四節(jié)　典型案例第十一章　合作第一節(jié)　人在職場——合作的重要性一、合作是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營順利實施的內(nèi)在要求二、合作是從業(yè)人員汲取智慧和力量的重要手段三、合作是打造優(yōu)秀團(tuán)隊的有效途徑第二節(jié)　把握精髓——合作的內(nèi)涵一、合作的含義二、合作的特征第三節(jié)　踐行規(guī)范——合作的要求一、求同存異二、互助協(xié)作三、公平競爭第四節(jié)　典型案例第十二章　奉獻(xiàn)第一節(jié)　人在職場——奉獻(xiàn)的重要性一、奉獻(xiàn)是企業(yè)健康發(fā)展的保障二、奉獻(xiàn)是從業(yè)人員履行職業(yè)責(zé)任的必由之路三、奉獻(xiàn)有助于創(chuàng)造良好的工作環(huán)境四、奉獻(xiàn)是從業(yè)人員實現(xiàn)職業(yè)理想的途徑第二節(jié)　把握精髓——奉獻(xiàn)的內(nèi)涵一、奉獻(xiàn)的含義二、奉獻(xiàn)的特征第三節(jié)　踐行規(guī)范——奉獻(xiàn)的要求一、盡職盡責(zé)二、尊重集體三、為人民服務(wù)第四節(jié)　典型案例后記

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