贏在中層

出版時(shí)間:2004-6  出版社:北京大學(xué)出版社  作者:本社  

內(nèi)容概要

講師 方永飛
著名管理培訓(xùn)專家,國(guó)內(nèi)最受歡迎的企業(yè)營(yíng)銷與管理教練之一,2004年被評(píng)為“中國(guó)金牌管理咨詢師”?,F(xiàn)任北京時(shí)代光華教育發(fā)展有限公司特聘培訓(xùn)講師,美國(guó)領(lǐng)導(dǎo)力研究中心“情境領(lǐng)導(dǎo)”認(rèn)證講師,曾任日本MIMAKI中國(guó)區(qū)域行銷總監(jiān),康爾全國(guó)機(jī)構(gòu)行銷總監(jiān)、執(zhí)行總經(jīng)理、副總裁,并擔(dān)任多家企業(yè)的獨(dú)立董事與常年顧問(wèn),主持過(guò)中國(guó)人壽、建設(shè)銀行、TCL、胡慶余堂、張小泉等眾多企業(yè)的管理特訓(xùn)。
本課程適宜學(xué)習(xí)對(duì)象:企業(yè)家、總裁、總經(jīng)理及副總經(jīng)理;企業(yè)中基層管理者。

書籍目錄

第一講 前言
1、在差距中看中層的重要性
2、企業(yè)未來(lái)的三大強(qiáng)敵
3、經(jīng)理人斷層時(shí)代已經(jīng)來(lái)臨
4、成功經(jīng)理人的全新詮解
第二講 思維篇(上)
1、職業(yè)經(jīng)理人的戰(zhàn)略思維
2、經(jīng)理人處理下屬問(wèn)題的原則
3、高效經(jīng)理人的自我認(rèn)知
4、新中層經(jīng)理人的三個(gè)警惕(一)
第三講 思維篇(下)
1、新中層經(jīng)理人的三個(gè)警惕(二)
2、優(yōu)秀企業(yè)“新中層”的角色定位
3、正確面對(duì)企業(yè)成長(zhǎng)當(dāng)中的問(wèn)題
4、解決問(wèn)題的思維原則
第四講 素養(yǎng)篇(上)
1、成功企業(yè)經(jīng)理人的六大素養(yǎng)
2、經(jīng)理人“三忌”與“三問(wèn)”(一)
第五講 素養(yǎng)篇(下)
1、經(jīng)理人“三忌”與“三問(wèn)”(二)
2、新中層經(jīng)理人的五大內(nèi)傷
第六講 素養(yǎng)與執(zhí)行篇
1、績(jī)效黑洞:?jiǎn)T工消極行為
2、建立贏的文化與精神
第七講 執(zhí)行篇(上)
1、管理者執(zhí)行的六大關(guān)鍵核心一-打造員工理念與行為的組織忠誠(chéng)
2、管理者高效掛靠的六大關(guān)鍵核心二-全員開(kāi)展OEC運(yùn)動(dòng)
3、管理者高效執(zhí)行的六大關(guān)鍵核心三-你的時(shí)間管理出問(wèn)題了嗎
4、管理者高效執(zhí)行的六大關(guān)鍵核心四-恰當(dāng)?shù)募?lì)和壓力的疏導(dǎo)
第八講 執(zhí)行篇(下)
1、管理者高效執(zhí)行的六大關(guān)鍵核心五-沒(méi)有經(jīng)過(guò)訓(xùn)練的員工是公司最大的成本
2、管理者高效執(zhí)行的六大關(guān)鍵核心六-有效把握授權(quán)的與走動(dòng)管理
第九講 團(tuán)隊(duì)篇
1、人際關(guān)系與團(tuán)隊(duì)績(jī)效
2、打造高效團(tuán)隊(duì)
3、員工活力曲線
4、經(jīng)理人的團(tuán)隊(duì)管理風(fēng)格

圖書封面

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用戶評(píng)論 (總計(jì)2條)

 
 

  •   內(nèi)容很深刻
  •   在VCD里,啥文件都沒(méi)有,這是怎么回事?。?/li>
 

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