30天找到好工作

前言

意外地收到王興權(quán)老師的邀請(qǐng)，為他的新作《30天找到好工作》寫序。我驚喜地發(fā)現(xiàn)，王興權(quán)老師是一位在職業(yè)指導(dǎo)領(lǐng)域辛勤耕耘、成果卓著的專家，在新浪博客已經(jīng)發(fā)表近八百篇有關(guān)大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的文章。王老師同時(shí)還在時(shí)代光華擔(dān)任特聘高級(jí)講師、中華英才網(wǎng)特聘職業(yè)指導(dǎo)師、中華女子學(xué)院特聘學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)老師.并提出了“大學(xué)生職業(yè)發(fā)展自救論”?！按髮W(xué)生職業(yè)發(fā)展自救論”——此時(shí)，我還沒有來得及完全領(lǐng)教這個(gè)理論的魅力，但我想該理論的主要觀點(diǎn)應(yīng)當(dāng)是引導(dǎo)大學(xué)生著眼于職業(yè)發(fā)展的規(guī)律，通過主觀努力，路上職業(yè)發(fā)展的大道吧。我自己在所有的媒體和文字中，其實(shí)宣傳的也是同樣的道理——至少在字面上和王興權(quán)老師是一致的——我也鼓勵(lì)大學(xué)生不要抱怨大環(huán)境，而要?jiǎng)?chuàng)造小氣候，打磨自己職業(yè)觀念，提升自己求職技巧，無論經(jīng)濟(jì)好壞，總站在求職取勝第一線。隨著大學(xué)擴(kuò)招，大學(xué)生就業(yè)問題成為一個(gè)難題。隨著金融危機(jī)的到來，這個(gè)問題更加嚴(yán)重。從溫家寶總理到王興權(quán)老師，每一位以天下為己任的中國人都在關(guān)注和思考大學(xué)生就業(yè)這個(gè)關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定和青年福祉的重大命題。

內(nèi)容概要

本書用找對(duì)象的思路分析找工作，把求職的流程具體分為五關(guān)，并為讀者安排了30天的求職計(jì)劃以逐一突破這些關(guān)卡。全文用生動(dòng)活潑的語言與翔實(shí)的案例詮釋了求職的方法與精髓，讀者在體味這些寶貴經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，也可以通過作者安排的步驟，合理規(guī)劃自己的求職行動(dòng)，理論結(jié)合實(shí)踐，按部就班地完成自己的求職之路。    本書適用于各種類型的求職者，尤其是應(yīng)屆畢業(yè)生和打算換工作的職場(chǎng)新人。

作者簡(jiǎn)介

王興權(quán)，大學(xué)生職前教育專家，大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃論壇專家，中華英才網(wǎng)特聘職業(yè)規(guī)劃專家。中華女子學(xué)院特聘學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)老師；時(shí)代光華特聘高級(jí)講師；首屆中國職業(yè)生涯規(guī)劃國際論壇十佳論文獲得者，大學(xué)生職業(yè)發(fā)展自救論創(chuàng)始人，在《職業(yè)技術(shù)》、《中國大學(xué)生就業(yè)》等報(bào)

書籍目錄

本書贊譽(yù)推薦序 前言 本書使用說明 第一關(guān) 用4天明確你的擇偶標(biāo)準(zhǔn)——確定求職方向   第1天 圈定擇偶階層——確定行業(yè)方向     [任務(wù)]調(diào)查你要從事的行業(yè)   第2天 確定家庭背景——確定企業(yè)方向    [任務(wù)]確定你想去的企業(yè)方向  第3天 了解家庭分工——確定職能(職業(yè)方向)    [任務(wù)]調(diào)研你選定的職能(職業(yè)方向)  第4天 選定追求區(qū)域——確定城市方向    [任務(wù)]調(diào)查你要去的城市  [第一關(guān)總結(jié)]確定你的求職方向第二關(guān) 用8天了解你的意中人——調(diào)研求職目標(biāo)   第5、6天 查看征婚啟事——找到招聘信息    【任務(wù)】確定5個(gè)求職信息  第7～10天 了解家庭背景——調(diào)研目標(biāo)公司    【任務(wù)】調(diào)查你要求職的公司  第11、12天 了解意中人——調(diào)研求職崗位    【任務(wù)】調(diào)查你要求職的崗位  【第二關(guān)總結(jié)】確定追求策略——制定求職策略第三關(guān) 用8天準(zhǔn)備見面禮——制作求職材料  第13天 準(zhǔn)備情書——求職信制作    【任務(wù)】制作求職信  第14、15天 準(zhǔn)備求婚標(biāo)書——簡(jiǎn)歷制作    【任務(wù)】定制簡(jiǎn)歷  第16～20天 見面禮準(zhǔn)備——公司材料制作    【任務(wù)】準(zhǔn)備見面  【第三關(guān)總結(jié)】求職材料——獻(xiàn)給“崗位”的定情信物第四關(guān)用5天讓她知道你——展開求職攻勢(shì)  第21～25天 追求備忘錄——精準(zhǔn)求職記錄    【第四關(guān)總結(jié)】求職攻勢(shì)記錄第五關(guān) 用4天與她見面——面試通關(guān)策略  第26天 小心第一次見面——面試基礎(chǔ)與攻略   【任務(wù)】了解面試中的常見問題  第27、28天 約會(huì)前的包裝——面試前的緊急準(zhǔn)備  ……參考文獻(xiàn)致謝

章節(jié)摘錄

插圖：第一關(guān) 用4天明確你的擇偶標(biāo)準(zhǔn)——確定求職方向 第1天 圈定擇偶階層——確定行業(yè)方向 【知道】怎樣了解一個(gè)行業(yè)了解行業(yè)的現(xiàn)狀、問題與前景行業(yè)既然作為社會(huì)分工，那么每個(gè)行業(yè)都會(huì)對(duì)社會(huì)有獨(dú)特的貢獻(xiàn)。了解行業(yè)存在的意義，就是正確理解行業(yè)在社會(huì)中的位置及其未來所扮演的角色。由此可以結(jié)合科技發(fā)展和大眾需求，來思考行業(yè)未來的發(fā)展前景和可能發(fā)生的變化，從而個(gè)人在選擇行業(yè)時(shí)作為參考。了解行業(yè)的人力資源狀況行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和未來趨勢(shì)決定了整個(gè)行業(yè)的人力資源需求狀況變動(dòng)，科技和大眾需求的變化會(huì)產(chǎn)生行業(yè)內(nèi)新的發(fā)展點(diǎn)，同時(shí)也會(huì)淘汰舊的工藝和職位。通過行業(yè)人才招聘網(wǎng)站或人才招聘網(wǎng)站門戶等可以掌握到業(yè)內(nèi)的人力資源需求變動(dòng)。一個(gè)比較火的行業(yè)，其招聘信息必然是在各類媒體上都可以看到的。了解行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)行業(yè)范圍內(nèi)不同的領(lǐng)域會(huì)有處于不同發(fā)展階段的企業(yè)，而在每個(gè)具體范圍內(nèi)也會(huì)產(chǎn)生一定的龍頭企業(yè)。這些企業(yè)進(jìn)入行業(yè)早，整合資源能力強(qiáng)，有獨(dú)特的核心競(jìng)爭(zhēng)力，有大量的科技人員，有領(lǐng)先的技術(shù)優(yōu)勢(shì)。因此，研究這樣的標(biāo)桿企業(yè)，就讓你能深刻地把握行業(yè)的過去和未來，在選擇企業(yè)時(shí)也會(huì)有的放矢。了解進(jìn)入行業(yè)的條件及行業(yè)標(biāo)桿人物一般來說，行業(yè)標(biāo)桿人物基本都來源于標(biāo)桿企業(yè)，也有部分關(guān)注者、研究者等間接關(guān)注一個(gè)行業(yè)，總之是一提到某行業(yè)就會(huì)聯(lián)想到的那些人物。了解這些人物的奮斗經(jīng)歷和所在企業(yè)是了解行業(yè)的一種有效方式，同時(shí)也為職場(chǎng)奮斗者提供了相應(yīng)的參照榜樣。要注意的是，在研究標(biāo)桿人物的同時(shí)，也要研究業(yè)內(nèi)出名的失敗者，他們可能因?yàn)槟骋徊阶咤e(cuò)了導(dǎo)致滿盤皆輸。這樣兩面都研究就會(huì)避免一葉遮目。

媒體關(guān)注與評(píng)論

先學(xué)會(huì)找工作，才能找到滿意的工作。這是一本“地圖式。的引導(dǎo)書，帶你在尋找工作和找到工作之間走了一回。很實(shí)戰(zhàn)，很有益！　　——國內(nèi)著名資深的職業(yè)咨詢專家北京百中智人咨詢首席咨詢師 白玲興權(quán)的新作針對(duì)大學(xué)畢業(yè)生，整理提煉了大量經(jīng)驗(yàn)和精華，在操作步驟和流程上更為完善和系統(tǒng)，實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng)，簡(jiǎn)單易用。我很羨慕得到、閱讀、實(shí)踐此書內(nèi)容的同學(xué)們，我真希望自己當(dāng)年畢業(yè)求職時(shí)能讀到這本書?！　　奥?lián)想集團(tuán)招聘總監(jiān)。現(xiàn)漢能控股集團(tuán)人才發(fā)展總監(jiān) 衛(wèi)弘30天找到好工作，但我希望大學(xué)生們3年前就開始看這本書。沒有3年的積累，就沒有30天的爆發(fā)。30天要做的事，為大學(xué)生們制定了一個(gè)3年的行動(dòng)計(jì)劃。大學(xué)生們?cè)皆玳_始看這本書，越有價(jià)值。　　——應(yīng)后生求職網(wǎng)CEO 曹洪濤工作是否難找，取決于你的準(zhǔn)備是否充分——機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)只屬于那些有準(zhǔn)備的人。如何做準(zhǔn)備？王興權(quán)的這本書將為你提供一種新思路。千萬不要等到只剩30天時(shí)才想起來看這本書！　　——國際青年成就組織市場(chǎng)總監(jiān) 袁華娟王興權(quán)先生致力于職業(yè)生涯發(fā)展五年有余，他的新作對(duì)求職全過程進(jìn)行了仔細(xì)的分析與解讀，不僅道出了“精準(zhǔn)求職”的內(nèi)涵，而且具有極強(qiáng)的可操作性，凝結(jié)了職場(chǎng)達(dá)人的求職經(jīng)驗(yàn)精華，實(shí)為畢業(yè)生求職或職場(chǎng)人士跳槽的極好參考?！　　简v中國董事會(huì)董事 張禾青興權(quán)的這本書，就是為了讓大學(xué)生們更好地把握找工作的這個(gè)歷程，在這個(gè)濃縮的過程中，迅速使自己職業(yè)化起來。如果能夠亦步亦趨地先學(xué)習(xí)，按這個(gè)方式開始自己找工作的歷程，我相信，你的求職起點(diǎn)自然會(huì)比別人高出一截?！　　爸腥A英才網(wǎng)副總裁 陸學(xué)彬你是否還在采用1.0版本的原始求職方式——粗放式求職；而本書能讓你快速步入精準(zhǔn)求職的2.0時(shí)代，步步精準(zhǔn)，步步見效?！　　錆h時(shí)代光華董事長(zhǎng) 季成王興權(quán)老師將告訴你：簡(jiǎn)歷就是一篇議論文，面試就是一場(chǎng)招標(biāo)會(huì)，你要分別用文字和語言來證明自己是最合適的，本書值得所有大學(xué)生看一看。　　——百度公司人力資源主管 田雅琳不假思索地確定，漫無目地的尋找，急不可耐地相處，速戰(zhàn)速?zèng)Q地分手，這是一些大學(xué)生處對(duì)象的四大特征；但巧合的是很多大學(xué)生在找工作時(shí)也是如此，如何避免這種狀況，本書將給你答案！　　——前HiALL營銷總監(jiān)、現(xiàn)賽爾教育銷售總監(jiān) 張大鵬你帶上求職信——情書、簡(jiǎn)歷——征婚標(biāo)書、為公司定制的材料——見面禮等來求職(求婚)；新娘就是你要應(yīng)聘的崗位，媒人——人力資源先和你交談，她能決定是否讓你與老丈人——部門經(jīng)理見面，但她不能確定是否錄用你；如果老丈人看好你就可以直接要你，因?yàn)?，這是一個(gè)封建制的家庭；如果你有膽量，你還可以和家族長(zhǎng)輩——企業(yè)高層談，他有破格要你的權(quán)利?！　　本酆焦I(yè)公司MaJoy項(xiàng)目總裁80后創(chuàng)業(yè)代表人物 茅侃侃一份簡(jiǎn)歷包打天下，線上線下海投簡(jiǎn)歷，面試時(shí)對(duì)公司、崗位一無所知，這樣的情況怎么可能在激烈的求職競(jìng)爭(zhēng)中取勝？如果你也有相似的困惑，那么你現(xiàn)在就應(yīng)該看看這本書?！　　冻晒蜆I(yè)》期刊編輯部主任 張輝“像找對(duì)象一樣找工作”，太有意思了，這本書十分適合事業(yè)、家庭都在建立期的朋友閱讀， 因?yàn)?，你?huì)發(fā)現(xiàn)這兩者有很多驚人的相似之處！　　——《中國大學(xué)生就業(yè)》雜志編輯 趙彩瑞一份行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)的摘要報(bào)告，一份企業(yè)成長(zhǎng)史的跟蹤報(bào)告，一份公司核心產(chǎn)品的調(diào)研報(bào)告，一份競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的調(diào)查報(bào)告，一份業(yè)內(nèi)大人物的成長(zhǎng)報(bào)告……這些都是可以帶給公司的獨(dú)特見面禮，如果你準(zhǔn)備了其中一個(gè)，將大大地增加被錄用的機(jī)會(huì)?！　　本┦懈咝．厴I(yè)生就業(yè)促進(jìn)會(huì)秘書長(zhǎng) 關(guān)長(zhǎng)海知己知彼，百戰(zhàn)不殆。這是每個(gè)大學(xué)生熱知的話?？墒怯卸嗌俅髮W(xué)生知道自己？又有多少大學(xué)生知道自己所求職的行業(yè)與企業(yè)呢？閱讀本書，可以幫助正在求職的你，從百戰(zhàn)“百殆”，到百戰(zhàn)不殆，當(dāng)然，最好的境界，是一戰(zhàn)告捷。　　——21世紀(jì)教育研究院副院長(zhǎng) 熊丙奇找工作是一個(gè)過程，也是一個(gè)系統(tǒng)工程，需要一個(gè)人對(duì)自己的內(nèi)心和外部的環(huán)境不斷地思考。計(jì)劃與行動(dòng)。王興權(quán)的這本書用幽默的語言。詼諧的比喻，輔以新穎實(shí)用的小工具，使這個(gè)過程變得清晰明了，輕松愉快，求職者大可以按圖索驥，使找工作的過程不再盲目和被動(dòng)，從而獲得心儀的“她”?！　　迦A大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心主任 祁金利找工作是每個(gè)人的第一份工作。如何把這第一份工作做得很專業(yè)，是每個(gè)求職者應(yīng)該思考的。王興權(quán)老師用生動(dòng)幽默比喻的形式對(duì)求職的過程進(jìn)行了闡述，并指出了求職過程中應(yīng)該注意的關(guān)鍵點(diǎn)，值得正在求職的大學(xué)生借鑒?！　　本┐髮W(xué)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心職業(yè)咨詢師 莊明科王老師一向?qū)Ｗ⒂诖髮W(xué)生的職業(yè)生涯教育，五年來從沒有發(fā)生轉(zhuǎn)移，今天能看到王老師的大作，終于感受到了“厚積薄發(fā)”，“少就是多”的魅力?！　　邶埥髮W(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心主任 潘景文

編輯推薦

《30天找到好工作》為您講述如果你在找工作，那么《30天找到好工作》將教你管理求職流程，進(jìn)行精準(zhǔn)求職！如果你往換工作，那么《30天找到好工作》將帶你探尋求職方向，反思個(gè)人定位！如果你還沒畢業(yè)，那么《30天找到好工作》將領(lǐng)你體驗(yàn)求職歷程，提升就業(yè)能力！你是否想成為手握幾個(gè)Offer的人？你是否想很快找到好工作？你是否想嘗試與眾不同的求職方式？拿出幾天時(shí)間，跟隨我們開始精準(zhǔn)求職，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)求職原來這么簡(jiǎn)單，可以這么做！一提到找工作，你的腦海里是否會(huì)跳出這樣的思路找學(xué)長(zhǎng)或在網(wǎng)上下一個(gè)簡(jiǎn)歷模板，參考著制作簡(jiǎn)歷；然后就是在前程無憂等人才網(wǎng)站海投，或者是擠進(jìn)各種招聘會(huì)碰運(yùn)氣般投上幾份：接著就打道回府繼續(xù)享受娛樂輕松的幸福生活；如果等上一周還沒收到消息，就再重復(fù)以上流程！如果你是這樣做的，或者是這樣想的，那么，你已經(jīng)落伍了。你采用的是1 0版本的原始求職方式——粗放式求職；而現(xiàn)在.求職已經(jīng)步入精準(zhǔn)求職的20時(shí)代。精準(zhǔn)求職，你清楚嗎？用找對(duì)象的思路找工作，闖五關(guān)，30天精準(zhǔn)求職。就可以找到適合自己并且中意的工作。

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