如何防范和處理公司經(jīng)濟(jì)糾紛

內(nèi)容概要

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，以法律途徑妥善處理經(jīng)濟(jì)糾紛，是職業(yè)經(jīng)理人必備的技能之一。本書(shū)旨在幫助經(jīng)理 人掌握一定的法律知識(shí)，避免和處理經(jīng)濟(jì)生活中可能出現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)糾紛，系統(tǒng)地講授通過(guò)法律手段防范和處理經(jīng)濟(jì)糾紛的途徑與方法，詳細(xì)介紹了《公司法》、《合同法》、《勞動(dòng)法》、《法》、《專(zhuān)利法》中關(guān)于經(jīng)濟(jì)糾紛方法與處理的相關(guān)內(nèi)容。經(jīng)理人將從中了解與公司經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律知識(shí)，切實(shí)提高自己防范和處理經(jīng)濟(jì)糾紛的技能，合法保護(hù)和實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)濟(jì)利益，切實(shí)增強(qiáng)公司的競(jìng)爭(zhēng)力。

書(shū)籍目錄

第一章 通過(guò)公司法解決經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)1：如何防范和處理公司名稱(chēng)產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)2：如何防范和處理公司經(jīng)營(yíng)范圍引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)3：如何防范和處理公司利潤(rùn)分配引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)4：如何處理有限責(zé)任公司建立時(shí)引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)5：如何防范和處理公司股東權(quán)利引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)6：如何處理股份有限公司設(shè)立時(shí)引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)7：如何防范和處理公司上市引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)8：如何防范和處理股份轉(zhuǎn)讓引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)9：如何防范和處理公司債券發(fā)行中引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)10：如何防范和處理公司分立時(shí)引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)11：如何防范和處理公司合并時(shí)引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)12：如何防范和處理公司清算引起的經(jīng)濟(jì)糾紛第二章 通過(guò)合同法解決經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)1：如何防范和處理合同成立要件引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)2：如何防范和處理締約過(guò)失引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)3：如何防范和處理因合同條款引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)4：如何處理無(wú)效合同和可撤銷(xiāo)合同混淆所引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)5：如何防范和處理買(mǎi)賣(mài)合同引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)6：如何防范和處理借款合同引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)7：如何防范和處理貨物運(yùn)輸合同引起的經(jīng)濟(jì)糾紛 ◎ 技能點(diǎn)8：如何防范和處理倉(cāng)儲(chǔ)合同引起的經(jīng)濟(jì)糾紛第三章 通過(guò)勞動(dòng)法解經(jīng)濟(jì)糾紛第四章 通過(guò)稅法解決經(jīng)濟(jì)糾紛第五章 通過(guò)金融法解決經(jīng)濟(jì)糾紛第六章 通過(guò)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法解決經(jīng)濟(jì)糾紛第七章 通過(guò)市場(chǎng)規(guī)則法律制度解決經(jīng)濟(jì)糾紛

編輯推薦

　　《職業(yè)經(jīng)理人十萬(wàn)個(gè)怎么辦》叢書(shū)選取職業(yè)經(jīng)理人日常工作中最常見(jiàn)的管理問(wèn)題，借鑒吸收跨國(guó)公司最新管理理念與管理方法，以規(guī)范化、步驟化、人性化的方式進(jìn)行了深入具體的分析與解答，為國(guó)內(nèi)企業(yè)管理工作的標(biāo)準(zhǔn)與國(guó)際化提供了系統(tǒng)的操作指南，同時(shí)也為經(jīng)理人提升職業(yè)化素質(zhì)提供了簡(jiǎn)便易行的學(xué)習(xí)方案。 　　叢書(shū)內(nèi)容涉及通用技能、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展、人力資源、營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、物流及綜合管理等8大類(lèi)別，首批推出100個(gè)選題。從書(shū)作者不僅有跨國(guó)公司高級(jí)管理人員，還有國(guó)內(nèi)著名高校管理學(xué)院的知名教授。

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