360度績效考評

內(nèi)容概要

　　本書對360度績效考評方法做了全面系統(tǒng)的分析和研究，其中包括360度績效考評的興起、主要內(nèi)容、考評的程序、工具、優(yōu)劣分析等，以及若干個實(shí)際案例的分析。

作者簡介

　　孫健 男，1959年11月23日生，教授、博士，現(xiàn)任中國海洋大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院院長。研究方向：企業(yè)管理、資本運(yùn)營、金融市場。多次主持和參加國家、省、部委、市及企業(yè)的科研項目，項目的研究成果有的在國家一級刊物上發(fā)表，有的榮獲了省社科獎。1990年以來出版中英文專著9部，其中研究海爾的專著7部（部分著作已在國外翻譯出版）；在《新華文摘》、《管理世界》、《中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)》、《財貿(mào)經(jīng)濟(jì)》、《世界經(jīng)濟(jì)》、《經(jīng)濟(jì)管理》、《國際金融研究》、《經(jīng)濟(jì)日報》、《經(jīng)濟(jì)參考報》、《香港財經(jīng)月刊》及北大、人大、復(fù)旦、南開、中央財大、上海財大、西南財大等高校主辦的國家級報刊、海外期刊、國內(nèi)經(jīng)濟(jì)管理類核心期刊、國際會議上發(fā)表地影響的論文150余篇。

書籍目錄

前言 如何善用本書
第一章 績效考評概述
第二章 360度績效考評的興起
第三章 360度績效考評的主要內(nèi)容與目的
第四章 360度績效考評的程序和工具
第五章 360度績效考評的優(yōu)劣分析
第六章 360度績效考評結(jié)果的反饋
第七章 基于互聯(lián)網(wǎng)的360度績效考評
第八章 360度績效考評與其他考評方法的比較
第九章 360度績效考評中應(yīng)注意的問題
第十章 中國企業(yè)實(shí)施360度績效考評的實(shí)踐
參考文獻(xiàn)
后記

圖書封面

評論、評分、閱讀與下載

---

    360度績效考評 PDF格式下載

---