職來(lái)職往有玄機(jī)

內(nèi)容概要

　《職來(lái)職往有玄機(jī)：500強(qiáng)企業(yè)面試與生存密碼》站在人力資源管理的角度，指出求職面試的關(guān)鍵要點(diǎn)，簡(jiǎn)單明了地介紹了500強(qiáng)企業(yè)面試與職場(chǎng)生存的核心問題，力求使求職者們?cè)诙虝r(shí)間內(nèi)掌握整個(gè)面試過程，順利踏上成功通往心儀企業(yè)的康莊大道。

書籍目錄

上篇
這些事別等到面試以后才知道——學(xué)校沒教的500強(qiáng)企業(yè)面試技巧
上篇從人資招聘主管的角度為切入點(diǎn)，以過去面試所見失誤，加上諸多成功就業(yè)前輩們的經(jīng)驗(yàn)為佐證，從收到面談通知開始準(zhǔn)備，善用各方資源，充分了解應(yīng)征對(duì)象及工作領(lǐng)域，對(duì)照個(gè)人學(xué)識(shí)能力條件和未來(lái)發(fā)展方向，針對(duì)可能被問到的問題，深入思考，反復(fù)演練、調(diào)整，到面試前一天的儀表、消除緊張到自信的心態(tài)調(diào)整，最后到臨場(chǎng)表現(xiàn)，完整而有系統(tǒng)地呈獻(xiàn)，內(nèi)容完整、具體而實(shí)用。
第1章 找工作前應(yīng)有的心態(tài)
夢(mèng)想大小決定一生的成就
找一份實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的工作比高薪重要
對(duì)自己做SWOT分析
想成功，先投資1萬(wàn)個(gè)小時(shí)
不是能力成就事業(yè)，而是實(shí)踐成就事業(yè)
尋找適合自己的職業(yè)，別盲目投簡(jiǎn)歷
面試失敗只是人生中的一段插曲
先深耕“專業(yè)”再追求“條件”
第2章 面試官所期望的人才身上有1010的不同
站在老板的角度思考、做事
要積極主動(dòng)地去工作
能夠證明自己是匹千里馬
要具備良好的溝通和交際能力
運(yùn)用幽默感，輕松面對(duì)壓力
有團(tuán)體精神的人容易勝出
要有不走尋常路的創(chuàng)新能力
第3章 面試時(shí)，用細(xì)節(jié)來(lái)武裝自己
就算面試中有失誤，也要鎮(zhèn)定自若
正確判斷面試官提出問題的意圖
第一印象決定你的形象
塑造你的職業(yè)形象
面試中一定不要犯的言行禁忌
妙用眼神為面試加分
以輕松的態(tài)度面對(duì)刁鉆的問題
第4章 面試官看重的不是能力，而是技巧
準(zhǔn)備好應(yīng)對(duì)各種不同的面試型態(tài)
打造吸睛的簡(jiǎn)歷
自傳內(nèi)容的真實(shí)性很重要
面試禮儀不可忽略
……
下篇
這些事別等到上班以后才知道——老板不會(huì)教的500強(qiáng)企業(yè)工作習(xí)慣

章節(jié)摘錄

版權(quán)頁(yè)：老板吩咐米勒：“你去市場(chǎng)上看看有什么在賣的?！泵桌蘸芸旎貋?lái)了，他向老板匯報(bào)說(shuō)：“3車胡蘿卜，不過我們的胡蘿卜庫(kù)存很多，除此之外，只有一個(gè)農(nóng)民在賣土豆，他有40袋，質(zhì)量很不錯(cuò)，價(jià)格也合理。我?guī)Щ貋?lái)一個(gè)樣品，您可以看看，我把那個(gè)農(nóng)民也帶來(lái)了，如果您決定采購(gòu)的話可以直接告訴他?！边@時(shí)候，老板轉(zhuǎn)過頭對(duì)庫(kù)克說(shuō)：“現(xiàn)在你該知道為什么米勒的薪水比你高了吧？”工作中，有很多像庫(kù)克一樣的人，他們總是習(xí)慣等待老板發(fā)布命令，吩咐他們做什么就做什么，吩咐他們?cè)趺醋鼍驮趺醋觯瑥牟恢鲃?dòng)一點(diǎn)，從不多做一點(diǎn)。這樣的員工，表面上是循規(guī)蹈矩的“好員工”，實(shí)際上是得過且過的懶漢。這些懶漢也許有自己的理由：“老板沒吩咐，如果我做錯(cuò)了怎么辦？”“反正我做了這件事也沒什么好處，還是拿這些工資，我干嘛這么傻??！”這些理由，要么就是沒有責(zé)任心的表現(xiàn)，要么就是“聰明過了頭”，遲早會(huì)吃大虧的。如果在工作中不能積極主動(dòng)一些，而總是像木偶一樣，等待別人的指點(diǎn)，那么就會(huì)逐漸失去激情，安于這種半死不活的狀況。等到年華老去，而自己依然碌碌無(wú)為的時(shí)候，想要改變陋習(xí)，恐怕已經(jīng)無(wú)力回天了，只能眼睜睜地看著“白了少年頭，空悲切”的劇目在自己身上上演。李晶去應(yīng)聘一份秘書的工作，那天，前來(lái)面試的人很多，大家都等在面試房間的門外唧唧喳喳地交流著自己找工作的經(jīng)驗(yàn)。眾多應(yīng)聘者的嘈雜聲讓面試官心煩意亂，他耐著性子跟一位應(yīng)聘者談完之后，就走出門準(zhǔn)備維持一下秩序，這時(shí)候，他看到李晶正在做這件事情，但是好像效果并不怎么好，有的人根本無(wú)視她的存在，依然我行我素，還有的人在跟她唱對(duì)臺(tái)戲：“你逞什么能??？你不也是來(lái)面試的嗎？又不是這里的工作人員?！崩罹]有生氣，還是在耐心地勸說(shuō)著。

編輯推薦

《職來(lái)職往有玄機(jī):500強(qiáng)企業(yè)面試與生存密碼》：準(zhǔn)備就業(yè)和跳槽的求職者們，從你學(xué)習(xí)面試內(nèi)容的第一天起到融入企業(yè)，此書都將陪伴著你，成為你暢行職場(chǎng)的伙伴。

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