出版時間:2011-4 出版社:中國華僑出版社 作者:馬劍濤 頁數(shù):288 字數(shù):220000
Tag標簽:無
內容概要
職場頭三年是非常關鍵的三年,這種影響可以左右甚至決定你的—生。職場頭三年,有些道理你匣得,你就可以在職場如魚得水;如果你不懂,你就會吃虧—輩子。
同樣的學歷,同樣的躊躇滿志,但三年的職場經歷卻可以把兩人的距離拉開。為什么有人可以成為行業(yè)的精英,為什么有人卻成為團隊的“落后分子”?職場頭三年,你的心智成長度和心靈成熟度是否得到培養(yǎng),將影響你未來職場的五年、十年,甚至—輩子。
成功的捷徑是復制成功人士的智慧,成功的捷徑是知道失敗者的經驗。人生在世,沒有明卜樣不是需要大家用心經營和規(guī)劃的,但是在這個過程中,有些人卻從來沒有用心思考,就這樣碌碌無為地忙碌著。你須知道,如果你為了一份工作而工作,那么這將是一個痛苦的
開始,注定了一個失敗的結局;如果你為了一份前途而工作,那么你將會所向披靡,戰(zhàn)無不勝。
★★★★★推薦購買人際關系學暢銷書:《中國式人脈》點擊購買
★★★★★推薦購買女性理財類暢銷書:《優(yōu)雅女人的投資理財書》點擊購買
★★★★★推薦購買心靈激勵超級暢銷書:《正能量——正向心態(tài)帶來非凡的成功》點擊購買
作者簡介
相關推薦:
★★★★★推薦購買人際關系學暢銷書:《中國式人脈》點擊購買
★★★★★推薦購買暢銷珍藏版:《辦公室寫作精要與范例實用大全》點擊購買
★★★★★推薦購買口才超級暢銷書:《潛伏辦公室的108條心理學法則》點擊購買
書籍目錄
第一章 你需要為自己做好職場定位
畢業(yè)前,把握好關鍵的實習期
第一份工作已經決定你未來的走向
為自己找工作,而不是為虛榮定職業(yè)
兼顧眼前與長遠挑選工作
如果工作不適合你,終究會離開
增強你的專業(yè)性技能或經驗
職場頭三年不應以賺錢為目的
起點低不可怕,只要你做好職場規(guī)劃
自我剖析,挖掘自己的獨特優(yōu)勢
拋開輝煌過去,鑄造嶄新未來
擺脫依賴,自立才能自強
第二章 你需要遵循的職場信條
人生必須要有一個方向
不到最后決不放棄
天底下沒有完美的工作
學到方法比依靠別人更重要
壞情緒會毀滅一個人
只要用心,沒有學不會的東西
犯了錯主動道歉勝于保持沉默
酸葡萄心理只會讓你退縮不前
不想終身打工就要終身學習
不要抱怨,生活沒有絕對公平
勤奮、努力肯定會有所收獲
好鋼需要千錘百煉
哪怕今天黑暗,明天也會光明
第三章 認清社會,看清自己
要生存就要競爭
不要被瑣事羈絆
與其不停抱怨,不如尋找方法
找準自己的定位,做最好的自己
時刻充電,投資自己是最明智的行為
改變不了現(xiàn)狀,不如改變心態(tài)
不被信任,就會被淘汰
停止變得優(yōu)秀,就不再優(yōu)秀
失敗并不可怕,可怕的是失去雄心
小聰明不是捷徑,實力才是硬道理
過去的已經過去,人生需要迎接新輝煌
第四章 游刃職場的做人之道
學會忍耐,用堅韌的毅力敲開大門
懂得經營有利于自己晉升的人際關系
睜大雙眼尋找他人亮點
懂得信任,配合同事完成工作
要有自信,這樣別人才能相信你
不自滿,足夠好還是不夠好
不怕挫折,每一次困難就是一次學習
不怕吃虧,吃虧就是福
不懦弱,世上沒人同情失敗者
不沖動,盛怒之下不作輕易決斷
不怕被利用,被利用總比被丟棄強
依靠自己,自己要掌控自己的命運
做出判斷,人生就是一連串的選擇
第五章 游刃職場的做事之道
不要認為加班是一件很積極的事情
雁過留聲,人過留名
精心計劃,大膽實施,絕不拖延
勤奮成就高效率
帶著頭腦來上班
會哭的孩子有奶吃
堅守原則,你也要適時向老板說出“NO”
不要越級報告,這樣很危險
做示弱的智者,不做示強的傻瓜
應對流言蜚語的錦囊妙計
絕不和上級稱兄道弟
第六章 跳槽:要么魚躍龍門,要么跌入地獄
跳槽是為了追求夢想,而不是逃避現(xiàn)狀
投資與回報不成正比,趁早抽身離開
跳槽須深思熟慮,理性分析:跳槽不慎會落空
舍得才能得到,放棄不代表會失去
動機不純的跳槽只會被拒之門外
讓招聘者覺得你就是最適合的人選
頻繁換工作的人是沒有前途的
死拼盲打不靠譜,職場需要貴人指路
歸零心態(tài),每天都會是一個新的開始
沒有做不好的工作,只有不負責任的人
企業(yè)需要懂得感恩的員工
堅守一份工作有時只是一路走到黑
第七章 要想晉升加薪就要洞悉老板心理
你也有選擇權,選擇老板須謹慎
接住那只燙手的山芋
維護上司的面子就是維護自己的前程
擅自做主,就不要怪老板翻臉無情
適當?shù)馁澝朗侨饲榈臐櫥瑒?br /> 和老板談公正?你應該清醒下了
老板的有些話你不能當真
苦勞的背后一定要有功勞
不要無視公司的規(guī)章 制度
別太把自己當回事兒
不要苛求老板事事都比自己強
忠誠比能力更重要
第八章 做優(yōu)秀的自己,秀出最好的一面
成功不僅需要想法,更需要做法
擁有激情才能不斷創(chuàng)造成就
讓自己的工作變得井然有序
調節(jié)壓力,變壓力為前進的動力
有個好人緣,自然前途坦蕩
時時自省,不與他人論是非
用老板思維做事,處處維護公司利益
勤于向上級匯報工作
越多地展示自己,就等于給自己更多的機會
做好細節(jié)工作,會讓老板對你另眼相看
第九章 公司不會告訴你的秘密
避免與他人討論薪水
要想待得長久,就讓自己不可取代
解密:公司解雇員工的那些方法
時尚外表下的陷阱危機
假期,當心悄然而至的危機
當升遷是個陰謀——有些喜悅令人愁
透過薪水看出你的職場價值
只有自己才更關心自身的利益
薪水不僅是掙來的,也是談來的
老板就是這樣吃掉了你的薪水
章節(jié)摘錄
李開復說:“你是自己唯一的船長,千萬不要讓別人駕駛你的生命之舟。你要穩(wěn)穩(wěn)地坐在舵手的位置上,決定自己何去何從。”李開復在美國讀中學時,寫了一篇政治論文《漠視——美國人面臨的最大敵人》,獲得了全州作文競賽的一等獎。他從別人的肯定中,認為自己有很高的政治天賦。他覺得自己將來會成為一位出色的律師或一位政治家。進入大學后,他選擇了人文學院。但是不久,李開復發(fā)現(xiàn),枯燥無味的課本根本不能給他帶來激情和動力。對于政治,他不但沒有熱愛,更沒有獻身的欲望,更重要的是,他甚至厭惡那些世俗的政治技巧。最后,李開復轉入了自己很喜歡的計算機系,并取得了令人矚目的成績。這給了我們一個很好的職場參考的典范,職場同樣如此,正確的選擇,勝于一生的努力。很多人找工作,并不是輸在能力不足上,而是倒在了自己的虛榮上。30多歲的老周畢業(yè)于北京的一所名牌大學,他大學讀的是英語專業(yè),成績也非常優(yōu)秀。畢業(yè)后,老周的工作找得比所有同學都順利,他進入一家移民中介公司做翻譯。雖然待遇并不是特別好,但是看到其他同學羨慕的眼神,老周的虛榮心得到了極大的滿足。兩年后,老周發(fā)現(xiàn)自己的同學在兩年當中能力都得到了大幅提升,而自己和大學畢業(yè)時沒有什么區(qū)別,還有的時候,因為自己總翻譯一些固定的詞句,反而喪失了很多學習和鞏固知識的機會。更讓老周覺得難以接受的是,自己的工資在兩年中漲幅很小,和同學們相比已經差了很多。好在老周及時反思了自己,終于,他不再留戀所謂“翻譯”這種意味著高文化水平的頭銜,而是進入了一家外貿公司做業(yè)務員。一段時間之后,老周不但收入增多,而且,職位也得到了相應的提升。他感覺兜兜轉轉,終于找到了最適合自己的工作。所以,在這里,提醒大家的是,無論從事什么類型的工作,都是自己的事,無論怎么選擇,都不要為了別人的目光而選擇工作。很多人在工作上也喜歡攀比,不管那是不是自己想要的。一切都是給別人看的??墒?,干嗎要活得那么辛苦給別人看?找工作究竟是考慮你想要什么,還是考慮別人想看什么?很多人為自己的選擇而痛苦,那是因為他錯誤地選擇了不屬于自己的東西。這是微笑工作之前一定要領悟的事情?!?/pre>編輯推薦
《職場頭三年決定你的一生》:有些事頭三年你不懂,你就吃虧一輩子!《職場頭三年決定你的一生》,—本可以改變人生命運的職場成長圣典!《職場頭三年決定你的一生》:如果你摸不清方向,找不準定位,你就注定成為—個碌碌無為的人。成功的人不是贏在起點,就是贏在轉折點!職場頭三年,有的人顆粒無收,有的人碩果累累……當初同樣的成績單,卻有不—樣的發(fā)展,這是為什么?成功的人,他們在頭三年都做了什么?不要以為職場可以慢慢來,甚至可以重頭再來。對于年輕人而言,頭三年或許決定了你的一生一世。職場中的每一個人都面臨著生存壓力。有壓力就有焦慮,有壓力就有動力。所有的人都應該學會如何選擇,構建—個快樂的職場,打造—個成功的人生。圖書封面
圖書標簽Tags
無評論、評分、閱讀與下載