WTO后領(lǐng)導(dǎo)者的9種新能力

內(nèi)容概要

本書重點(diǎn)介紹了21世紀(jì)西方最新的經(jīng)營(yíng)理念、管理模式和思維方法，從不同的思維角度提出問(wèn)題，啟迪企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的悟性，通過(guò)世界級(jí)經(jīng)營(yíng)人物的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)等內(nèi)容。本書在編寫中突出了三個(gè)特點(diǎn)，首先是全新性，其二是具有啟示性。其三是具有可操作性。

書籍目錄

第1部分  核心競(jìng)爭(zhēng)能力  1 “無(wú)形的入世”難于“有形的入世”    我們的生存離不開(kāi)現(xiàn)實(shí)，適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的變化而迅速改變自己的觀念，調(diào)整行動(dòng)和目標(biāo)，這是生存的必須。  2 以前是改革促開(kāi)放，現(xiàn)在是開(kāi)放促改革   3 抓住機(jī)遇的是將才，創(chuàng)造機(jī)遇的是帥才  4 “給我一個(gè)支點(diǎn)，我能撬動(dòng)地球”  5 核心競(jìng)爭(zhēng)力是一種“惟我獨(dú)尊的能力”  6 在競(jìng)爭(zhēng)中把自己變成“老大”的21個(gè)著力點(diǎn)   7 更新經(jīng)營(yíng)理念，激發(fā)“超一流”的沖動(dòng)  8 如何才能做到“與狼共舞”而不是“誤入狼口”呢第2部分  戰(zhàn)略主導(dǎo)能力第3部分  互動(dòng)影響能力第4部分  自我調(diào)控能力第5部分  動(dòng)態(tài)決斷能力第6部分  創(chuàng)新思維能力第7部分  現(xiàn)代流通能力第8部分  多元思考能力第9部分  人力資源管理能力

圖書封面

評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載

---

    WTO后領(lǐng)導(dǎo)者的9種新能力 PDF格式下載

---