出版時間:2004-1 出版社:經(jīng)濟科學(xué)出版社 作者:倪寧
內(nèi)容概要
本書內(nèi)容包括:目標(biāo)管理、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、80/20法則、一分鐘管理法、企業(yè)核心能力、企業(yè)文化、客戶關(guān)系管理、平衡計分卡、麥肯錫的7—S模型、公司治理結(jié)構(gòu)、學(xué)習(xí)型組織、扁平化組織、業(yè)務(wù)流程重組、6σ管理法、5S管理法、全面質(zhì)量管理、戴明十四要點、項目管理、知識管理、首席知識官、變革管理、靈捷競爭、企業(yè)資源計劃(ERP)、柔性管理、虛性管理、知識型企業(yè)、遠景、團隊精神、參與管理、彈性工作制、團隊建設(shè)、高績效組織、自主管理團隊、第五級領(lǐng)導(dǎo)者等等。
圖書封面
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