人力資本生產(chǎn)制度研究

內(nèi)容概要

王建民，山西省太原市人。中國第一位教育經(jīng)濟(jì)學(xué)博士后，經(jīng)濟(jì)學(xué)博士，英語副教授，經(jīng)濟(jì)學(xué)副教授。現(xiàn)為北京師范大學(xué)管理學(xué)院管理學(xué)副教授，從事人力資源管理教學(xué)、科研工作。從1998年起至今，先后在哈爾濱工業(yè)大學(xué)、天津大學(xué)、南開大學(xué)和北京師范大學(xué)學(xué)習(xí)、工作。1996年9月-1999年7月，師從著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家、教育家谷書堂教授攻讀經(jīng)濟(jì)學(xué)博士學(xué)位。目前的主要學(xué)術(shù)研究領(lǐng)域有人力資本一般理論和產(chǎn)權(quán)理論、人力資源開發(fā)與管

書籍目錄

摘要
ABSTRACT
一、開宗明義篇
1 主旨、方法與框架
2 理論背景與基本概念
二、理論演繹篇
3 人力資本生產(chǎn)制度：結(jié)構(gòu)、功能與環(huán)境
4 人力資本生產(chǎn)制度：系統(tǒng)與環(huán)境要素
5 人力資本生產(chǎn)制度：投資與收益
6 人力資本生產(chǎn)制度：創(chuàng)新與變遷
7 中國人力資本生產(chǎn)制度：現(xiàn)實考察
8 中國人力資本生產(chǎn)制度：發(fā)展研究
附錄：圖與表索引
參考文獻(xiàn)
后記

圖書封面

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