幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)
出版時間：2012-1 出版社：中國社會 作者：盧俊卿 頁數(shù)：348
內(nèi)容概要
本書作者認為，幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)。然而環(huán)顧四周，幸福企業(yè)寥寥無幾，員工跳樓、企業(yè)家自殺的現(xiàn)象屢見報端，中國企業(yè)正面臨嚴峻的幸福危機。在新商業(yè)時代，幸福力將是企業(yè)的核心競爭力，建設幸福企業(yè)也將不可阻擋地成為下一波浪潮。作者盧俊卿作為世界杰出華商協(xié)會主席和成功企業(yè)家，基于長期的企業(yè)管理實踐，以及對全球500多家代表性企業(yè)的學習考察和深入研究，將給大家奉獻一頓企業(yè)精神大餐，告訴您什么是幸福企業(yè)？為什么建設幸福企業(yè)？如何建設幸福企業(yè)？值得每一個有建設幸福企業(yè)愿景的人參考。
作者簡介
盧俊卿
世界杰出華商協(xié)會主席，中非希望工程主席，天九儒商投資集團董事局主席。
一位從農(nóng)家子弟到總統(tǒng)座上賓的傳奇人物；
一位發(fā)起中非希望工程，并認捐億元的國際慈善家；
一位與32位外國總統(tǒng)(總理)、副總統(tǒng)(副總理)親切交流／面對面會談的社會活動家；
一位在聯(lián)合國總部，法國眾議院，上海世博會、北京人民大會堂、北京大學多國總統(tǒng)府發(fā)表上百場精彩演講的演說家；
一位創(chuàng)建“幸福企業(yè)”，“高效激勵”．“企業(yè)兵法”、“綠色文明”，“美麗經(jīng)濟”等理論體系，并成功實踐的企業(yè)經(jīng)營管理專家；
一位為‘服務華商，造福中華”的崇高事業(yè)嘔心瀝血．并取得巨大成就的“華商公仆”。
書籍目錄
序：用幸福重塑我們的企業(yè)
反思篇：什么樣的企業(yè)才是最好的企業(yè)？
第一章 中國企業(yè)的幸福危機
第一節(jié) 富士康“15連跳”的背后是什么？
第二節(jié) 企業(yè)家“19連死”的背后是什么？
第三節(jié) 瘋狂“跳槽”的背后是什么？
第二章 誰“奪”走了我們的幸福？
第一節(jié) 我們走得很遠，卻忘記為什么而出發(fā)
第二節(jié) 金錢困局：幸福與財富的不等式
第三節(jié) 員1：是“印鈔機”：老板的檢討
第四節(jié) 壓垮企業(yè)的那些“稻草”
第三章 幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)
第一節(jié) 什么是幸福企業(yè)
第二節(jié) “以人為本”：幸福企業(yè)的精髓
第三節(jié) 幸福不應是畫餅充饑：給員工當下的幸福
第四章 幸福力：為什么要建設幸福企業(yè)
第一節(jié) 幸福力=競爭力
第二節(jié) 建設幸福企業(yè)：企業(yè)應盡的社會責任
第三節(jié) 建設幸福企業(yè)，推動幸福中國
第四節(jié) 幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)
……
修煉篇：如何建設幸福企業(yè)？
暢想篇：員工心中的幸福企業(yè)
附錄：盧俊卿的幸福故事
章節(jié)摘錄
企業(yè)不斷做大做強，員工越來越快樂，也越來越幸福，這才是企業(yè)家真正成功的有力證明。反過來，企業(yè)不斷擴大，利潤也不斷增加，員工卻很不滿，心里罵你是冷酷的剝削者。生活在這樣的企業(yè)里，你會快樂嗎？會幸福嗎？一個成功的企業(yè)家，不僅會賺錢，而且能夠給大家?guī)碛淇旌托腋?，才真正實現(xiàn)了人生的價值和意義?！ ?ldquo;以錢為本”的企業(yè)家和“以人為本”的企業(yè)家的區(qū)別，就在于對待員工的態(tài)度。在前者的眼里，員工只是逐利的工具，是生產(chǎn)的一種要素，是物。而在后者的眼里，員工是人，是他們創(chuàng)造了企業(yè)的財富，而不是生產(chǎn)要素中的一種消耗品?！ K集團是韓國第三大企業(yè)，主要以能源化工、信息通信為兩大主力產(chǎn)業(yè)，在韓國石油化工和移動通信兩大領域排行第一，并躋身于世界1000強企業(yè)。它的經(jīng)營理念是“幸福最大化”，而不是“贏利最大化”。讓員工在工作的過程中擁有幸福感，感受快樂，獲得成長，并看到未來方向，這是SK集團一貫的追求。SK集團獨特的“幸福文化”吸引了眾多年輕人的加盟，他們?yōu)槟茉谶@個企業(yè)工作而自豪。SK集團認為，生活的最終目標就是幸福，任何人都追求更加美好的生活，這是因為大家都有著更加靠近幸福生活的愿景。SK會長崔泰源表示：“把歡樂散播至全球各地是我們企業(yè)文化不可缺少的一部分。集團承諾向業(yè)務所在地的居民作出回饋，因為我們深信這是21世紀的正確經(jīng)營之道。”“親和型”是崔泰源的獨特經(jīng)營哲學，這包括以人為主的經(jīng)營和追求幸福式經(jīng)營兩部分?！ ?hellip;…
編輯推薦
員工是為幸福而工作的，企業(yè)是為員工的幸福而存在的，幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)，幸福力才是核心競爭力。這是每個老板都必須明白的基本道理。否則，企業(yè)一定會出現(xiàn)幸福危機，百年老店，基業(yè)長青，將無從談起。
圖書封面
評論、評分、閱讀與下載
用戶評論 (總計139條)
- 我是在一位企業(yè)家朋友的推薦下讀了盧俊卿先生的《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》一書。書中，作者用平實易懂的語言闡述了他的幸福企業(yè)構想以及他在自己公司推行的幸福企業(yè)實踐，發(fā)人深省，讓人受益匪淺。
- 員工為什么而工作？僅僅為了薪酬？僅僅為了升職？錯，這只是其中之一。他們是為了獲得幸福。然而，放眼望去，中國的企業(yè)又有幾家是幸福的呢？員工跳樓、企業(yè)家自殺的現(xiàn)象屢見報端，一個不可忽視的現(xiàn)實是：中國企業(yè)正面臨著嚴重的幸福危機！
- 在新的商業(yè)時代，幸福力將是企業(yè)的核心競爭力，建設幸福企業(yè)也將不可阻擋地成為下一波浪潮。
- 你真的幸福了嗎？每個人都渴望幸福，向往幸福！那么幸福究竟是什么呢？盧主席在書中講述了自己的成功歷史！從一個農(nóng)家子弟到現(xiàn)在的成功！人人尊敬的慈善家！但愿所有的企業(yè)都是幸福的，所有的人都是幸福的！
- 讀《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》我最大的感受是，盧俊卿是一位用心為員工，為企業(yè)，為社會，為國家謀幸福的老板。
- 盧俊卿在沸沸揚揚的中非事件中火了起來，看了他的幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)，我想說盧俊卿是一個好人，一個值得我去學習的人。
- 這本書寫的非常好，以事實的案例告訴我們什么是幸福企業(yè)，為什么建設幸福企業(yè)，怎么建設幸福企業(yè)的問題，幸福力才是企業(yè)的核心競爭力，這個觀點值得肯定。
- 一般提到企業(yè)，都是講如何盈利，要把企業(yè)建設的更加幸福的書幾乎沒有，盧俊卿在這樣的經(jīng)濟時代提出這樣的主題，我很佩服
- 很少有企業(yè)家把“幸福企業(yè)”排上日程，當做一件大事來做，很欽佩，也很期待有機會拜訪盧俊卿的幸福企業(yè)！
- 現(xiàn)在的中國幸福企業(yè)寥寥無幾，幸福企業(yè)少，也會影響國民幸福感的提升，所以《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》這本書很有社會意義，對于嚴峻的社會現(xiàn)實如同雪中送炭。作者不僅對幸福企業(yè)的剖析很到位、很有見地，而且提供了可行性很強的方法，對有志于企業(yè)老板建設幸福企業(yè)有很大幫助
- 拜讀主席的文字每次都讓我激情萬丈，心潮澎湃！從《綠色文明》到《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》，從《曲線禮贊》到《心愿》，字里行間都流露出盧主席對基層員工的愛和他對企業(yè)的理解。
- 《幸福企業(yè)是最好的企業(yè)》一書就是開啟幸福的金鑰匙，是建設幸福企業(yè)的一波浪潮。
- 《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》不但企業(yè)家要看，員工更應該學習幸福企業(yè)的理念，因為她是我們向老板要幸福的砝碼！
- 偶然的機會看到西單圖書大廈暢銷書排行榜第一名，到家后就定了這本書，看了兩天，現(xiàn)在已經(jīng)有差不多一半了，真心感覺此書寫的非常精彩，非常務實，不光是企業(yè)家要看，我想每一個企業(yè)的員工都應該看看，都應該把自己變成幸福的老板或者員工。
- 幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)！闡述的理念不僅適用于經(jīng)營企業(yè)，更是經(jīng)營人生、建設幸福生活的指南！值得細細品味，慢慢消化！
- 這本書讓我充分了解到了作者的高瞻遠矚，我相信企業(yè)幸福與否將成為企業(yè)是否成功、是否受尊敬的重要衡量指標，建設幸福企業(yè)是企業(yè)的責任、也是趨勢，如果企業(yè)拒絕融入這一浪潮，必將被時代所淘汰。
- 所謂幸福企業(yè)應該是把員工當家人用真心和真誠來對待，彼此毫無間隙，可以坦誠心底的想法，做到良好的溝通，以員工為利益出發(fā)點，體恤員工食、宿等民生問題，尤其是在北京這個蝸居盛行的城市，考慮到員工的身心及個人問題，讓員工體會到家人般的溫暖，那么這個大家庭會越來越壯大、越團結、越親密！ 這本書讓我感受到了這位企業(yè)家的慈善仁義之心！
- 《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》很完善的詮釋了這樣一種觀點——幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)。書籍結尾，作者還以自己的親身經(jīng)歷，以“感”用“情”的給讀者以最大的感性認知。于“理”于“情”將“幸福企業(yè)建設”傳與讀者。
- 《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》一書，最重要的意義是把企業(yè)發(fā)展圖強的重心從單純追求經(jīng)濟利益引申到建設幸福企業(yè)文化的道路上。
- 花了兩天時間看完了。個人覺得建設幸福企業(yè)是一項巨大的工程，將來一定在中國的大地上開花結果。
- 好書，值得一讀，希望盧主席把幸福企業(yè)推廣到全國。
- 白貓黑貓，抓住幸福才是好貓。幸福就是生產(chǎn)力，幸福就是核心競爭力。只有幸福企業(yè)才會擁有未來，真正幸福的企業(yè)是所向無敵的，是不可戰(zhàn)勝的。
- 對于幸福企業(yè)，我之前自認為：企業(yè)的規(guī)模大、福利待遇好、工作休息假期安排合理就是幸福企業(yè)。然而看完《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》這本書后讓我對幸福企業(yè)有了全新的認識！讓我了解到中國企業(yè)出現(xiàn)了一個新名詞“幸福危機”而切正在四處蔓延。
- 《幸福企業(yè)》一書，盧主席寫得確實很好很到位，挺符合現(xiàn)在企業(yè)的發(fā)展需要，受益匪淺。
- 書中全面介紹了為什么、如何建設幸福企業(yè)，不僅讓老板學到了幸福企業(yè)的方法，也讓員工有了向老板要幸福的砝碼
- 這是一本非常及時的書。正如作者開篇所指出的——“中國企業(yè)面臨幸福危機”。
- 《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》一書的內(nèi)容與所有在為自己企業(yè)打工或為別人企業(yè)打工的人——老板和員工都有關。
- 讀完這本書之后，我才感覺到幸福的重要，2012年是幸福年，大家一起幸福吧，建議喜歡讀書的不喜歡讀書的都要讀下《幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)》真的給我很大的收獲！
- 幸福是什么？我認為在這樣的企業(yè)工作就是幸福了，看完這本書真的讓我學到了很多，能讓員工幸福，讓老板也幸福，是多么不容易的一件事。
- 正如書中告訴我們，企業(yè)有“兩個上帝”，員工是第一上帝，有幸福的員工才會有滿意的客戶。
- 幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)，好書，讀完感觸特別多！真是好書。
- 幸福企業(yè)才是最好的企業(yè) 理念很先進
- 個人需要幸福，家庭需要幸福，企業(yè)也需要幸福，社會更需要幸福?！靶腋Ｆ髽I(yè)”是個人、家庭、企業(yè)、社會等等幸福的最好手段。好書，好思想！
- 幸福企業(yè)才是最幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)幸福企業(yè)才是最好的幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)企業(yè)好的企業(yè)幸福企業(yè)才是最好的幸福幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)幸福企業(yè)才是最好的幸福企業(yè)才是最好的企業(yè)企業(yè)企業(yè)才是最好的企業(yè)企業(yè)
- 幸福企業(yè)的目的之一就是讓員工能身心愉悅的快樂工作?？鞓肥滦腋５脑慈?，一個幸福的企業(yè)應該是快樂的企業(yè)，只有快樂的企業(yè)才是幸福的企業(yè)。
- 簡單易懂，中國所有的企業(yè)都能如書中所說的去做，那員工就真的幸福了！
- 看了這本書我感悟了很多，幸福企業(yè)是一個很好的概念啊，值得推廣
- 我心中的幸福企業(yè)，就是當我說起它的名字時心中就會升起一種自豪感；當我休閑娛樂時，會思念里面的伙伴；當我身處異地時，會有歸家一般的期盼。
它能夠包容我、勉勵我、給予我愛與關懷，讓我有家一般的感覺，因它的包容讓我不計較付出，因它的勉勵讓我不斷進步，在它的愛與關懷下像小樹一樣茁壯成長。 - 員工在企業(yè)感到幸福 企業(yè)才能不斷發(fā)展
- 全書言簡意賅、深入淺出非常飽滿的介紹了為什么要建立幸福企業(yè)、員工心目中的幸福企業(yè)是怎么樣的，企業(yè)又該如何建立幸福企業(yè)。
- 不得不說在這個浮華的社會，幸福已經(jīng)是一件奢侈的事情，但是有這樣的企業(yè)愿意讓每個員工都幸福，真是一件好事。
- 員工幸福了、客戶幸福了、股東幸福了、社會幸福了，才是做企業(yè)應該達到的目的，才是真正的幸福企業(yè)！
- 看了這本書，體會到了作者的心聲和呼吁，希望更多的企業(yè)也能加入到幸福企業(yè)中來
- 我想我現(xiàn)在需要思考的就是怎樣的企業(yè)才是幸福企業(yè)，作者在書中雖然也列舉了一些例子，但是還是不夠，還需要大家集思廣益
- 老實說，這個題目一開始給我的感覺像是嘩眾取寵，企業(yè)和幸福怎么能聯(lián)系到一起呢？但是作者通過實際例子闡明了這個觀點，讓我很信服
- 希望中國的企業(yè)如書中所說，早點成為幸福企業(yè)！
- 推薦給領導前自己看先了，建幸福企業(yè)，首先是領導要轉(zhuǎn)變觀念，這幾天終于在看了，呵呵！
- 建立幸福企業(yè)已經(jīng)成為大趨勢，建立幸福企業(yè)無疑已成為企業(yè)提升自身品牌吸引力、留住人才的重要手段。
- 當幸福和企業(yè)聯(lián)系在一起的時候，總讓人浮想聯(lián)翩，不過看了這本書之后，我覺得這是一個很好的搭配
- 看了這本書，很羨慕在幸福企業(yè)上班的人啊
- 看了這本書，我也想到幸福企業(yè)去上班啊，天天都幸福，想想就覺得美好
- 幸福企業(yè)這本書真讓我學到了很多，無論是對打工者還是老板都很適用。
- 讀完這本書，沒在幸福企業(yè)工作都感覺自己已經(jīng)很幸福了。
- 讀完這本書，給我感觸特別深，能在幸福企業(yè)工作那才叫真的幸福呢！
- 什么是企業(yè)最幸福的事情？現(xiàn)在的企業(yè)除了怎么去賺錢，就在也沒有想過賺錢的方法方式！
- 幸福的企業(yè)才能實現(xiàn)社會福利的最大化
- 相信貫穿全書的“幸福企業(yè)”主題，將會引領全國引發(fā)幸福企業(yè)風暴！支持
- 幸福這個詞聽著就很美好，加上企業(yè)兩個字，就更讓人向往
- 幸福企業(yè)才是好企業(yè)啊。
- 耐人尋味、發(fā)人深思，很適合發(fā)展中企業(yè)，也為盧俊卿主席的善舉感到感動！
- 這個理論開創(chuàng)了企業(yè)發(fā)展的新模式，從建設企業(yè)文化、提升企業(yè)軟實力出發(fā)，能夠提升企業(yè)的競爭力。這就把"利"和"義"統(tǒng)一起來了，這種人性化的制度設計，就能提高員工的幸福感，也提高了工作效率。
- 究竟什么樣的企業(yè)才是最好的企業(yè)？這是我看此書前一直關注的問題?？赐甏藭?，我終于弄清楚了，答案只有一個，那就是：快樂工作，共同富裕，共同發(fā)展，受人尊敬和健康長壽。
- “我還不如那臺機器，它至少還有聲音，我連話都不能說。它至少還值錢，我卻分文不值?！痹诶淠鴨握{(diào)的環(huán)境之中，人的價值被不斷壓縮，員工們把自己看的微小如塵埃，企業(yè)將員工的勞動價值看得輕如草芥。這是一幅多么令人心酸的場景。
- 值得企業(yè)領導人一讀。
- 人生不如意者十之八九，生活在這個世界上，人人都會遇到煩惱，幸福與否取決于我們對待煩惱的態(tài)度?！凹右怀晒Ψā笨梢詭湍憔毩?。另外，加上“三多四對，五多五少”，最后無論何時相信“吃虧是福”。
- 看完這本書之后真的受益匪淺！真的渴望能在這樣的一個企業(yè)工作！
- 特別適合中國民營企業(yè)。一本創(chuàng)業(yè)、守業(yè)的絕佳參考書！
- 讀完這本書，自己心靈得到洗禮，心態(tài)方面自己有了很多方面的變化，對于經(jīng)營家庭、事業(yè)有了更深的領悟，對于幸福理解有了更深的認識。
- 看了這本書，感觸很深。里面講許多的大家都知道的道理，但是鮮少有人真正的去做。像多幫別人難處，多想別人好處，多看別人長處，不僅是對企業(yè)，對個人了非常的實用。
- 推薦所有企業(yè)領導看看。
- 標題很好，實行起來很難！ 你的企業(yè)我們不知道是做什么的，那么賺錢，當然可以眼睛都不眨一下，左甩甩、右甩甩！ 呵呵
- 讀了一部分了，目前身在企業(yè)中，能夠體會到所講的。希望這對我以后工作有幫助。
- 國是大家，家庭是小家，在我們工作的單位也是我們的家。其實每個人都把單位，把國家當做自己的小家用心經(jīng)營，幸福無處不在。
- 2012年幸福年,讀完這本書收獲非常大，不管是對員工還是老板都息息相關！
- 把這種無限的幸福感投入到平時的日常工作中，把自己的本職工作做出色，做精彩！一個人幸福了不算幸福，大家幸福了就是真正的幸福，我會用我的幸福去感化我身邊的每一個人！
- 幸福是每個人都想要的，在現(xiàn)今這個追求物質(zhì)，精神貧瘠的年代里，有多少人能夠去為自己以外的人著想。其實幸福就是平時點點滴滴，只要一個小小的關注，小小的動作。少用一雙一性性筷子，少用一個紙杯，未來的小朋友就會很幸福。
- 很好看的書，我想作者必定是幸福的人
- 我是一個學生，看了這本書讓我學到了很多，幸福真是一個永恒的話題
- 立意很新，人不是在追求幸福，是在追求比別人幸福！
- 在書中你會找到對幸福正確的認識，努力學習和修煉吧。
- 什么是幸福？看完這本書收獲挺大的！真是受益匪淺，光自己幸福那不叫幸福，要全世界一起幸福。
- 讀完這本書，我腦子里一直縈繞著一句話：幸福是一種能力。
- 感動，幸福！~~~
- 幸福不在于房子有多大，而在于房子里的笑聲有多大；幸福不在于車子有多好，而在于開著車平安回家。
- 2012大家一起幸福！全世界一起幸福！
- 幸福=生活保障+時間自由+做喜歡的事情。幸福即需要的滿足，本質(zhì)內(nèi)涵就是健康與快樂。
- 用心就可打造幸福
- 以點帶面，內(nèi)容求真務實，通俗易懂！。值得每一位企業(yè)家、員工參考。
- 曾有幸見過盧俊卿，很佩服他的為人，看了這本書之后，更加的明白他
- 很好呀 盧俊卿寫的不錯
- 讀完此書，受益匪淺，覺得天下老板都應該像盧主席這樣關愛自己的員工
- 作為一個企業(yè)家能夠不僅想到自己的利益，更多的會為員工考慮在現(xiàn)今社會真是太難得了。
- 每位公民都應有民族的責任感、使命感，而這正是當今社會很多青年、企業(yè)家所缺乏的。
- 我還多買了幾本送給企業(yè)家朋友
- 理論與實踐均很成功！值得推廣
- 聽聞過中非慈善事跡，對此善舉很欽佩
- 以德治企，以德修己！事業(yè)的永遠成功就要有這樣的利他之心！
- 中華上下五千年的歷史，要靠我們來繼承和發(fā)揚。讓世界更了解，源遠流長、博大精深的中國文化吧！
- 第一次在當當上買書，書很好，快遞也很給力。以后還會繼續(xù)買的
- 語言平實很給力，看的懂，記得住