2003干部競爭上崗面試指導(dǎo)

內(nèi)容概要

編輯推薦：新編干部理論學(xué)習(xí)競爭上崗考評系列。 本書是針對全國黨政干部公開選拔考試和企事業(yè)單位干部競爭上崗而編寫的。本書內(nèi)容包括：（1）關(guān)于干部上崗面試內(nèi)涵、依據(jù)、作用的分析；（2）面試評價要素，即對干部知識結(jié)構(gòu)、所具特殊能力、個性特征幾方面的評價；（3）干部競聘面試的基本方法；（4）應(yīng)聘者面試應(yīng)掌握的基本策略與職業(yè)選擇；（5）關(guān)于競聘面試的試題設(shè)計與解答；（6）關(guān)于競聘面試的考官素質(zhì)、標(biāo)準(zhǔn)、組成、

書籍目錄

前言
第一章  緒論
第二章  面試評價要素
第三章  干部應(yīng)試競聘面試方法
第四章  競聘者職業(yè)選擇
第五章  應(yīng)試競聘者面試策略
第六章  競聘面試的考官
第七章  競聘面試試題設(shè)計
第八章  應(yīng)試競聘面試報告
第九章  競聘面試案例精選
附錄：競聘面試試題精選
主要參考資料
后記

圖書封面

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