學習就這8件事

內(nèi)容概要

◆西班牙2007年勵志成長暢銷書，一上市狂銷300,000冊◆比《秘密》、《不要急著吃棉花糖》、《Good Luck》等書更精采、更發(fā)人深省◆黑幼龍、李仁芳、戴勝益、陳藹玲、詹宏志、胡志強等知名人士強力推薦「同樣是比手勢，豎拇指，會得到對方的微笑招呼，伸中指，卻招致對方的氣憤怒罵。同樣是一本書，有的枯燥空洞，有的卻活潑有趣，而《學習就這8件事》發(fā)人深省，我一定要告訴大家！」——戴勝益(王品集團董事長)「人性的弱點和對治的方法，跨越國界，有驚人的共通之處。這本西班牙暢銷書，不只提供職場成功秘訣，也點出了學校沒教、卻最需要學的課程──現(xiàn)代社會中做人處世的精要。讀來輕鬆但大有收穫！」——陳藹玲(富邦文教基金會執(zhí)行長)觀點、創(chuàng)意、寬容、善良、改變、學習、合作、領導；到底是什麼？對人的一生有哪些影響？又該如何學習養(yǎng)成？以上八個課題是最多人感到困惑、經(jīng)常思索探討的，但從來沒有人像西班牙暢銷作家、管理顧問Juan Mateo詮釋得如此鞭辟入裡，一針見血；在一則則拍案叫絕的故事中，領受到作者的幽默與智慧，在每個課題的解惑中，看到作者不同於俗的另類觀點。全書由一位培訓中心的老師串場，在課後之餘，以簡單具深思的寓言故事，回答學生或朋友們的疑問。

作者簡介

訓練實驗室總裁暨合夥創(chuàng)辦人。
現(xiàn)任GOLF大學校長。擁有EEM金融管理碩士學位，並於美國賓州華頓商學院研修「海外銀行家進階計畫」課程。自1978年起，他即在大型顧問公司擔任要職，在顧問業(yè)及國際業(yè)務訓練這個領域，資歷超過24個年頭。1993-1999，擔任「歐洲論壇」(EUROFORUM)諮詢顧問。多年來，他不斷受邀至瑞士、美國、葡萄牙、墨西哥、哥倫比亞、委內(nèi)瑞拉、阿根廷、巴西、波多黎各和哥斯大黎加各個組織主辦的無數(shù)場合中，提出簡報及專業(yè)建議。
學術方面，他曾任教倫敦商學院、哥倫比亞大學、迪士尼大學，並與羅傑?費雪(Roger Fisher)共同於哈佛皇家Complutrnse學院協(xié)商課程，擔任聯(lián)合企畫主任。
馬帝歐曾與管理大師布蘭加(Ken Blanchard)共事四年，1990年兩人合著《Golf & Business》一書。

書籍目錄

導言…… 5
自序…… 9
1.觀點
解決問題的最好方法，是考量所有的觀點，無論它們與我們的立場如何天差地別；在衝突中，可能會有一個以上的正確觀點，因此必須逐一了解每個人的立場，才能達成共識…… 13
2.創(chuàng)意
理解的知識越多，我們越有機會發(fā)明另類的創(chuàng)意公式，有能力組合更多的元素；為了開發(fā)新的創(chuàng)意，我們必須用特殊角度，觀察一般的現(xiàn)象…… 29
3.寬容
在團隊裡要求與寬容必須剛柔並濟。只有要求、沒有寬容和只有寬容、不敢要求一樣的糟糕；不管發(fā)生了什麼事情，同情心永遠派得上用場…… 43
4.善良
千萬不要因為別人的暗中陷害，改變了自己善良的本性；你多花一秒鐘思考怎麼報復別人，等於多浪費了一秒時間，耽擱了自己的新計畫…… 55
5.改變
「這事兒一直是這麼做的！」這句話的骨子裡其實是：我們過去有過去的老規(guī)矩。它不能是，也不該是拒絕變革的藉口；一個忙得不可開交的組織，員工根本沒有時間八卦…… 69
6.學習
成功讓我們至少腦殘百分之三十。日常生活提供我們永無止盡的學習機會，千萬不要錯過，好好思考身邊的風吹草動…… 83
7.合作
團隊合作是一個永恆的練習，不斷測試你到底有多謙虛、服務他人的意願有多堅強；團隊合作的關鍵在於：你要承認這世上沒有任何一個完美的人…… 105
8.領導
領導應該協(xié)助同仁完成他們的目標，但要確定屬下自己動手，不能越俎代庖；衡量一個領導的能力，不是看他是誰，而是他帶出怎樣的團隊…… 129

圖書封面

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