怎樣做個優(yōu)秀員工

內(nèi)容概要

　　激烈的人才競爭環(huán)境，我們必須不斷充電，提高競爭力。　　在精通專業(yè)業(yè)務(wù)的同時，再掌握多項其他技能，在公司能獨當(dāng)一面，讓老闆覺得你「不可取代」?！　∧悴挥脫?dān)心老闆「炒掉」你，相反，老闆會擔(dān)心你「走人」另謀高就，因為你是「不可取代」。　　企業(yè)與員工之間的關(guān)係，是水火不容，還是雙贏？由於雙方各自執(zhí)著於自己的利益，導(dǎo)致雙方往往成為不可調(diào)和的矛盾體。其實企業(yè)與員工之間是可以雙贏的，本書從做個節(jié)約型員工、做個敢於勝出的員工、做個勤奮型員工、做個好相處的員工、做個忠誠型員工等方面，介紹了如何做個優(yōu)秀員工，從而達到員工、企業(yè)的雙贏。本書通俗易懂、案例豐富，是職場人士走向成功的益友良師。

作者簡介

　　羅伯特?克魯斯　　是美國著名商業(yè)戰(zhàn)略家，客戶關(guān)係領(lǐng)域的超級顧問，現(xiàn)任知名咨詢公司董事長。1998年推出了在美國企業(yè)界影響巨著【一生的客戶】，開創(chuàng)了客戶忠誠的研究理論。

編輯推薦

　　本書特色　　一個優(yōu)秀「不可取代」的員工標準是：他是不是忠誠敬業(yè)；他有沒有在工作中全力以赴；他是不是敢於承擔(dān)工作責(zé)任，在做一件事前或做錯一件事後不找任何藉口；他有沒有團隊合作意識；他能不能做出業(yè)績；他是不是自動自發(fā)、沒有任何功利性地執(zhí)行一項工作？他能不能把握住市場動向，在工作上突破、創(chuàng)新……　　希望大家以一種輕鬆愉悅的心態(tài)閱讀此書。最後，希望此書能夠起到拋磚引玉的作用，讓大家能夠結(jié)合自己的實際情況開創(chuàng)出屬於自己的一片天空。

圖書封面

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