每日遇見(jiàn)杜拉克

內(nèi)容概要

名人推薦
?「美國(guó)企業(yè)管理的桂冠哲人?！?──《華爾街日?qǐng)?bào)》
?「對(duì)於管理實(shí)務(wù)和社會(huì)中的經(jīng)濟(jì)組織，（他是）最為持續(xù)不輟的評(píng)論者?！供ぉぁ渡虡I(yè)週刊》
?「在杜拉克之前，並無(wú)真正管理學(xué)的存在?！?──畢德士（《追求卓越》作者）
?「如果要列出一些管理思想家的名字，也就是我們所謂的『管理大師』，杜拉克必定高居首位。」──韓第（《大象與跳蚤》作者）
?「閱讀杜拉克的論著，便人感受到的是他種凌空的眼光，鞭辟入裡的剖析力，特別是一種宏觀(guān)動(dòng)態(tài)的歷史感。」 ──許士軍（元智大學(xué)講座教授）
如果要當(dāng)代幾位重要的管理大師指出影響他們一生的管理導(dǎo)師是誰(shuí)，他們一致的答案一定是：「杜拉克！」
今年已九十多歲的杜拉克，被稱(chēng)為是管理學(xué)之父，他定義了管理學(xué)。他提出「經(jīng)理人是最有力量改變?nèi)祟?lèi)社會(huì)的一群」，這句話(huà)點(diǎn)醒並鼓舞了所有的管理者。他在四十年前所提出的前瞻觀(guān)點(diǎn)「知識(shí)工作者在未來(lái)會(huì)成為職場(chǎng)的主流工作形態(tài)」，已在現(xiàn)今社會(huì)應(yīng)驗(yàn)。閱讀杜拉克的著作，在現(xiàn)今詭譎多變的商業(yè)時(shí)代，往往可以開(kāi)啟另一扇解決問(wèn)題的窗。
然而，很多人也一定會(huì)問(wèn)：「杜拉克的書(shū)那麼多，我應(yīng)該讀哪一本？」本書(shū)便是這個(gè)問(wèn)題最好的答案。本書(shū)直接取材自杜拉克三十餘本著作，透過(guò)杜拉克的老友馬齊里洛教授之手，將杜拉克博大深刻的思想化為366篇精闢雋永的短文，讓讀者可以每日咀嚼大師的智慧之語(yǔ)。本書(shū)不僅呈現(xiàn)杜氏思想精華，也誠(chéng)如杜拉克所言：「這是一本『行動(dòng)書(shū)』?！乖诿宽?yè)的篇章末了，作者都提出一個(gè)實(shí)踐點(diǎn)，引導(dǎo)讀者默想，進(jìn)而親身實(shí)踐杜拉克的教導(dǎo)。

作者簡(jiǎn)介

彼得?杜拉克（Peter F. Drucker）
是作家、教師、顧問(wèn)、哲學(xué)家，是當(dāng)代頂尖的管理思想泰斗，有「現(xiàn)代管理學(xué)之父」、「大師中的大師」之譽(yù)。杜拉克終身著述不輟，著作超過(guò)三十五本，思想對(duì)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展影響深遠(yuǎn)。
他無(wú)論在管理、組織、策略、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展、激勵(lì)員工等方面皆洞察犀利，不斷提出擲地有聲的觀(guān)點(diǎn)；而他對(duì)潮流及趨勢(shì)的預(yù)見(jiàn)更是精準(zhǔn)，宛如為世人劃下「明日的地標(biāo)」。
他曾提出「分權(quán)」、「知識(shí)工作者」、「目標(biāo)管理」、「利潤(rùn)中心」以及「不連續(xù)」等觀(guān)念，如今已在真實(shí)世界中得到印證，並成為主宰世界的潮流。
約瑟夫?馬齊里洛（Joseph A. Maciariello）
紐約大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士，是杜拉克長(zhǎng)年的同僚，也是多年的好友。目前於彼得杜拉克及伊藤正俊管理學(xué)院任霍頓講座教授。

圖書(shū)封面

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