學(xué)徒模式

內(nèi)容概要

「?jìng)茏鳎￠喿x本書的過(guò)程就像搭乘時(shí)光機(jī)，帶我回到身為專業(yè)軟體開發(fā)人員職涯中，最重要的那些學(xué)習(xí)過(guò)程。我身邊有個(gè)大師，在我走向掌握工藝的路上一路帶領(lǐng)著我，讓我不需要用最困難的方式學(xué)習(xí)各種最佳實(shí)作。我當(dāng)然會(huì)向我的客戶推薦這本書，我更希望在我14歲的時(shí)候就擁有這本書！」
-- Russ Miles，CEO，OpenCredo
你是否盡力延長(zhǎng)作為軟體開發(fā)人員的職涯？在今日快速變化與技術(shù)的持續(xù)擴(kuò)展，成功需要的不只是對(duì)技術(shù)的精通，為了專業(yè)地成長(zhǎng)，你還需要軟性技能與有效學(xué)習(xí)的能力，本書內(nèi)容是關(guān)於如何精進(jìn)這些技能。Dave Hoover與Adewale Oshineye兩位作者收錄了許多行為模式，能幫助你讓個(gè)人技藝的各個(gè)基本面向更加完善。
收錄了多年的研究、許多面談訪問(wèn)以及歐萊禮線上論壇的回應(yīng)，書中的模式包含了程式設(shè)計(jì)師、系統(tǒng)管理人員與設(shè)計(jì)師每天都會(huì)接觸到的困難狀況。這並不僅與財(cái)務(wù)上的成功有關(guān)，學(xué)徒模式也把軟體開發(fā)視作個(gè)人滿足的工具之一，閱讀本書能幫助你在生活與職涯兩方面都獲得最好的結(jié)果。
?被工作壓得喘不過(guò)氣？找尋有興趣的專案，重新發(fā)現(xiàn)解決問(wèn)題的樂(lè)趣以「培養(yǎng)你的熱情」。
?面對(duì)資訊爆炸不知該如何是好？透過(guò)重新建造以前做過(guò)的成果再一次回顧熟悉的領(lǐng)域，利用「回到舒適區(qū)」再一次向前邁進(jìn)。
?個(gè)人學(xué)習(xí)停滯不前？找尋由資深與有能力的開發(fā)人員組成的團(tuán)隊(duì)，加入其中，讓你能再一次「成為菜鳥」。
Dave H. Hoover，Obtiva公司首席工匠，享受在開發(fā)軟體的過(guò)程中，同時(shí)也幫助其他開發(fā)人員有所成長(zhǎng)，他專長(zhǎng)於企業(yè)專案。
Adewale Oshiney，任職於Google公司的工程師，曾經(jīng)與許多不同專案，包含電子零倍商的零售系統(tǒng)以及投資銀行內(nèi)部的交易系統(tǒng)。

書籍目錄

序
前言
軟體工藝精神宣言
第一章 導(dǎo)論
第二章 倒空杯子
第三章 走在漫漫長(zhǎng)路
第四章 正確的自我認(rèn)知
第五章 終身學(xué)習(xí)
第六章 安排自我課程
第七章 總結(jié)
附錄一 模式清單
附錄二 學(xué)徒期的召喚
附錄三 OBTIVA 第一年學(xué)徒計(jì)畫後的回顧
附錄四 網(wǎng)路上的資源
參考書目
索引

圖書封面

圖書標(biāo)簽Tags

無(wú)

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