人脈戰(zhàn)爭

出版社:上奇時代  作者:張兵 著  頁數(shù):256  

內(nèi)容概要

  本書特色  你想要當(dāng)一個很冏的上班族嗎?  還是想當(dāng)一個犀利的職場達(dá)人?  如果你只是賣命工作,不累積人脈,一旦累死了,  就會有職場小三,搶你的功勞、A你的薪水、偷你的飯碗、領(lǐng)你的獎金?! ∪嗣}戰(zhàn)爭讓職場小三變成你的貴人,而不是你的敵人。

作者簡介

  張兵  筆名章巖,致力於人際關(guān)係學(xué)、銷售心理學(xué)的研究。出版有《人脈圈》、《交朋友,再做生意》、《每天懂一點人情世故》、《銷售中的心理學(xué)詭計》等書。

書籍目錄

CHAPTER 01人生就像戰(zhàn)爭,有人脈才能贏圈子決定你的未來 成功不在於你知道什麼,而在於你認(rèn)識誰從人脈網(wǎng)路中找出「超級節(jié)點」 掌握乍見之歡與久處之樂 懷著憎惡心理將一無所獲 人脈關(guān)係越豐富,你的能量就越大CHAPTER 02不起眼的人可能決定戰(zhàn)爭命運—— 不要忽視「小人脈」學(xué)會在感到口渴前挖井 絕不獨自吃飯 —— 邀請朋友共進午餐真正的聰明人,從不會忽視小人物晴天留人情,雨天好借傘 就算對方不是大人物,也要習(xí)慣去經(jīng)營與人交往中,不要拒人於千里之外尊重每一個人,包括三餐不繼的流浪漢CHAPTER 03打好你的「人情戰(zhàn)」—— 四兩撥千斤的感情投資法人脈就是「施」與「受」的過程關(guān)鍵時刻要拉人一把 滴水之恩,可得湧泉相報 當(dāng)朋友遇到不幸,要及時送上安慰巧妙創(chuàng)造與對方共鳴的情境 對別人慷慨付出,會有真誠的回報 感情投資不可過度 迎合他人嗜好,從對方感興趣的事入手用驚喜和感動創(chuàng)造人脈忠誠CHAPTER 04打仗還需自身功夫硬—— 增加自己的價值自己是個半吊子,哪裡來朋友 了解自己有哪些專長和資源正是他人迫切需要的增加自己最突出的利用價值向他人傳遞你的價值 成為人脈關(guān)係的一個樞紐中心 修煉自我,換取伯樂的信任 CHAPTER 05幫助過你的人都是貴人—— 擁有它,你將變得威力無窮貴人扶你走一步,勝過自己走百步 將自己丟進「人堆」裡 —— 增加自己的曝光管道 巧妙地引起對方注意,並主動製造機會讓貴人對你產(chǎn)生信任很重要詳細(xì)瞭解貴人,可以幫你朝目標(biāo)邁進 培養(yǎng)高雅的交際情調(diào) 不妨搭乘頭等艙,貴人助你過江東 貴人難尋,就從客戶下手CHAPTER 06人脈是場「心理戰(zhàn)」—— 人脈背後的心理學(xué)互悅機制—— 你喜歡他,他就喜歡你 絕對不要跟一個傻瓜爭辯—— 別人會搞不清楚到底誰是傻瓜透露點隱私,能得到別人更多好感要讓別人答應(yīng)你的大要求,先想辦法讓他答應(yīng)你的小要求 投射效應(yīng):不要總以自己的喜好去衡量別人 留白定律:「無聲」為什麼能勝「有聲」古德曼定理:聆聽比訴說更能贏得他人的信任 三明治效應(yīng):讓批評變得更可口 雪中送炭比錦上添花更能讓人感動 要想建議被人接受,先讓他把你當(dāng)成「自己人」鄰里效應(yīng) —— 交往越多越親密 先接受再拒絕 —— 「YES,BUT」定律 增加效應(yīng) —— 讓人對你抱有期待CHAPTER 07不懂做人,你遲早會死在亂軍之下不要做入境不隨俗的蠢事 做事能力只給你一種機會,做人能力卻給你一百種機會 善聽弦外之音又會傳達(dá)言外之意 不要一個人發(fā)表演說或讓對方唱獨角戲 當(dāng)別人對你說隨便的時候,切勿真的隨便 該方則方,該圓則圓 —— 為人要圓而不滑要學(xué)會拐彎抹角地表達(dá)腹中事 CHAPTER 08人脈戰(zhàn)爭的取捨之道—— 小捨小得,大捨大得,不捨不得把花環(huán)戴在別人頭上聽到別人對自己的評論時,要做到優(yōu)點用減法,缺點用加法 目光放長遠(yuǎn) —— 不因小利而不為,不因利大而為之 好漢要吃眼前虧 —— 吃小虧並非是一種損失 只想佔便宜不肯吃虧的人,遲早會被人討厭和疏遠(yuǎn) 得福皆因藏後路,招禍只因強出頭CHAPTER 09「人脈戰(zhàn)爭」的平衡法則—— 遠(yuǎn)了不親,近了不敬學(xué)會借助第三者表達(dá)自己的情感 豪豬的忠告 —— 保持適當(dāng)距離,朋友好過頭會翻臉 拐彎抹角的「探路法」—— 實話虛說,借機抒情 與自己談得來的要交,與自己談不來也要交—— 只是有所遠(yuǎn)近 在社交場合,要多使用「謝謝」、「請」、「對不起」用贊同、複述、評論、接話等方法引導(dǎo)他人講下去不要貿(mào)然打斷對方的話題,不要時時插話 對朋友要避免過分客氣不要讓你的熱情過「度」CHAPTER 10「人脈戰(zhàn)爭」的分級管理—— 找到對戰(zhàn)爭最有用的人從今天開始,把你的朋友分級管理 有兩三位顧問鼓勵與監(jiān)督你,會有很大的幫助 結(jié)交互補的朋友—— 人們總在尋找能彌補自己不足的人 人脈圈中不可缺少的10 種人你希望別人怎樣對你,你就以怎樣的方式對別人 向一個好心情的人求助更容易得到幫助結(jié)交朋友最自然最有效的方法不要認(rèn)為維護人脈是件不光彩的事CHAPTER 11兵馬未動,糧草先行—— 維護人脈大後方人脈同金錢一樣需要儲蓄和增值 親戚需要經(jīng)常走動,否則就不是親戚了 不要吝於表達(dá)感激之意 要獲得朋友圈裡的資源,就要捨得奉獻(xiàn)你自己圈內(nèi)的資源人們永遠(yuǎn)不會忘記患難之交 記住,你要和你的人脈共同成長

編輯推薦

  你想要當(dāng)一個很冏的上班族嗎?  還是想當(dāng)一個犀利的職場達(dá)人?  如果你只是賣命工作,不累積人脈,一旦累死了,  就會有職場小三,搶你的功勞、A你的薪水、偷你的飯碗、領(lǐng)你的獎金。  人脈戰(zhàn)爭讓職場小三變成你的貴人,而不是你的敵人。作者簡介  張兵  筆名章巖,致力於人際關(guān)係學(xué)、銷售心理學(xué)的研究。出版有《人脈圈》、《交朋友,再做生意》、《每天懂一點人情世故》、《銷售中的心理學(xué)詭計》等書。

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