控制狂進(jìn)化論

內(nèi)容概要

2006 年 5 月 2 日，澳洲一項(xiàng)名為「你老闆是控制狂嗎？」的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，在 385 位從世界各地而來(lái)的受訪員工中，有半數(shù)以上的人，同意這個(gè)說(shuō)法。其中，有 68％ 的受訪者，主管是男性，32％ 的受訪者，主管是女性。有趣的是，主管是女性的受訪者當(dāng)中，有 68％ 的人表示同意，而主管是男性的受訪者當(dāng)中比例稍低，有 57％ 的人同意。這是個(gè)控制狂當(dāng)?shù)赖臅r(shí)代！
本書(shū)作者雪柔?克蘭（Cheryl Cran）認(rèn)為，我們現(xiàn)在正處?kù)丁缚刂聘锩沟臅r(shí)代，一些知名的各界領(lǐng)袖，如前紐約市長(zhǎng)魯?shù)?朱利安尼（Rudy Giuliani）、地產(chǎn)大亨唐納?川普（Donald Trump）、媒體女王瑪莎?史都華（Martha Stewart）和名嘴歐普拉?溫佛瑞（Oprah Winfrey）等，在某種程度上，都可稱為是「控制狂」。
身為控制狂並不是件壞事，誠(chéng)如傑克?威爾許（Jack Welch）說(shuō)的：「你不掌握自己命運(yùn)的話，別人會(huì)幫你掌握?！惯@些所謂的「控制狂」，由於自己本身的控制領(lǐng)導(dǎo)欲，而驅(qū)策自己和他人往前進(jìn)，達(dá)到今日的成就。本書(shū)將控制狂分為三類，精闢剖析各類控制狂的行為思想，幫你避開(kāi)惡性控制。因?yàn)橹挥辛夹钥刂?，才能讓你在各方面的表現(xiàn)不斷突破。全書(shū)並附三套測(cè)驗(yàn)，讓你好好了解自己的性格，也透過(guò)同事等人，來(lái)了解自己在別人眼中，是怎樣的一個(gè)人。

作者簡(jiǎn)介

雪柔?克蘭（Cheryl Cran）
領(lǐng)有專業(yè)講師執(zhí)照，從事企業(yè)顧問(wèn)長(zhǎng)達(dá)十多年的時(shí)間，精通人際溝通及領(lǐng)導(dǎo)能力等領(lǐng)域?？颂m曾在財(cái)經(jīng)界和保險(xiǎn)界擔(dān)任過(guò)主管， 1994 年獨(dú)立創(chuàng)業(yè)，主要提供演講、諮詢等服務(wù)，客戶包含安侯（KPMG）會(huì)計(jì)師事務(wù)所、資誠(chéng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所（PwC）、加拿大住屋貸款公司（CMHC）、3M、任天堂、美國(guó)動(dòng)畫(huà)協(xié)會(huì)（MPA），以及雪佛龍（Chevron）等公司。
除了演說(shuō)和顧問(wèn)的工作，克蘭也喜歡寫(xiě)作，著有《愛(ài)上領(lǐng)導(dǎo)的 50 種方式》（50 Ways to Lead & Love It!）等書(shū)，平時(shí)文章散見(jiàn)各大雜誌。她的辦公室在美國(guó)西雅圖，但人住在加拿大溫哥華。

圖書(shū)封面

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