職場(chǎng)生死鬥: 一個(gè)職場(chǎng)常勝軍的告白

內(nèi)容概要

企業(yè)高層的玩法不一樣
光是聰明、努力已經(jīng)不夠了。在企業(yè)高層，毎個(gè)人都很聰明、都很努力、而且都能夠交付成果?，F(xiàn)在玩的是大人的遊戲了，想要鶴立雞群，端賴你是否能和有力人士建立良好關(guān)係。這些人包括你的同儕、你的部屬、你的老闆、記者、廠商和立法者－－還有那些組織階級(jí)中的直屬主管。
爬上企業(yè)高層後，你不再只對(duì)一位主管負(fù)責(zé)?，F(xiàn)在，辦公室內(nèi)外體制中，有上百名主管，毎個(gè)人對(duì)你的升遷都握有生殺大權(quán)。本書提供具體有效的建議，協(xié)助你面面俱到，包括：
你的同儕：他們是最寶貴的夥伴、還是最危險(xiǎn)的敵人
執(zhí)行長：她的辦公室才是存放光明前途的地方，和這些人維持良好關(guān)係
董事會(huì)：如果他們只從PowerPoint簡(jiǎn)報(bào)資料了解你，就無法公平地判斷你的實(shí)力
你的敵人：對(duì)他們放槍不一定是明智之舉，如果真要放槍，要不著痕跡
網(wǎng)路流言：絕對(duì)不能直接參與
達(dá)列山卓在他的暢銷書《名牌得很厲害》和《塑造個(gè)人A＋品牌的10堂課》中，針對(duì)建立品牌和經(jīng)營職涯提供精闢見解?，F(xiàn)在，野心勃勃、想更上一層樓的人注意了，本書是讓你高陞的進(jìn)階課程，幫助你學(xué)會(huì)如何成為企業(yè)層峰，而且，更重要的是，如何在頂端生存下去。

作者簡(jiǎn)介

大衛(wèi)?達(dá)列山卓（David F. D'Alessandro）
《財(cái)星》五百大企業(yè)恆康金融服務(wù)公司（John Hancock Financial Services）執(zhí)行長，專門處理企業(yè)問題和品牌策略，以及專業(yè)與職涯發(fā)展相關(guān)議題，亦為《波士頓環(huán)球報(bào)》專欄作家以及國家廣播電視財(cái)經(jīng)網(wǎng)（CNBC）的商業(yè)和社會(huì)議題評(píng)論家，著有《名牌得很厲害：打造殺手級(jí)品牌的十大法則》和《塑造個(gè)人A＋品牌的10堂課》。非但是該公司最年輕的執(zhí)行長，更帶領(lǐng)該公司登上《紐約時(shí)報(bào)》「20世紀(jì)百大品牌」排行榜。
蜜雪兒?歐文斯（Michele Owens）
曾擔(dān)任紐約州長瑪里歐?庫摩（Mario Cuomo）和麻薩諸塞州長威廉?偉德（William Weld）文膽，捉刀撰寫演講稿。

圖書封面

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