讓面試主管錄用你！

內(nèi)容概要

　　失業(yè)率高居不下，求職愈來愈困難。投出履歷之後，當(dāng)你接獲面試通知時，在這個求職如打仗的時代，你絕不能腦筋空空地輕赴戰(zhàn)場，用白話說，那是送死！既然如此，面試前，你需要做哪些準(zhǔn)備，才能幫助自己從眾多競爭者中脫穎而出呢？　　答案是－－對於可能被問及的問題，事先準(zhǔn)備答案?！　”緯泄灿?00個面試題目，最常被問到的前十個題目是：　　1.談?wù)勀阕约喊?！　?.你覺得自己最大的長處是什麼？　　3.你覺得自己最大的弱點（缺點）是什麼？　　4.請介紹你的家庭?！　?.你如何兼顧事業(yè)與家庭？　　6.你對於生活品質(zhì)和職涯發(fā)展之間取得平衡的看法是什麼？　　7.你在學(xué)校時，曾擔(dān)任系上或社團(tuán)幹部嗎？是負(fù)責(zé)什麼樣的職務(wù)？　　8.求學(xué)時，曾經(jīng)利用課餘時間打工嗎？　　9.你為什麼選擇唸XX系？　　10.你有什麼問題想要問嗎？　　當(dāng)你被問到這些問題時，你很篤定知道如何回答嗎？又怎麼樣才是最好的回答呢？這些題目是由人力資源公司保聖那暨經(jīng)緯智庫臺灣分公司全體同仁花了數(shù)月時間、收集了上百題的面試考題，統(tǒng)計出求職者在面試時，最常被問到的重要題目，並依被詢問率的高低列出排名，而且每一個題目的面試準(zhǔn)備要點都是從作者多年來的面談經(jīng)驗中萃取出，並針對每一題的背後寓意做深入分析，提供求職者參考，找出屬於自己的答案。　　除了100個面試主管最喜歡問的面試題目之外，作者也以他對於海、內(nèi)外企業(yè)在面談時所關(guān)注的重點，乃至於對人才的學(xué)歷、工作經(jīng)驗、個性特質(zhì)等各面向的偏好的了解，提供讀者實用的求職技巧：「面試前的五要準(zhǔn)備功夫」、「面試中十大切記要點」、「面試後的加強(qiáng)表現(xiàn)」以及很重要的「平常心」?！　∽龊贸渥愕臏?zhǔn)備，就更有機(jī)會讓自己在激烈的競爭中，勝出！不管你是社會新鮮人、想要轉(zhuǎn)換跑道，還是正面臨辛苦求職中，這本書對於正在求職的你都有莫大的幫助！

作者簡介

　　許書揚(yáng)（Alex Hsu）　　畢業(yè)於**臺灣科技大學(xué)，並擁有美國南伊利諾州立大學(xué)電腦碩士學(xué)位。　　目前為保聖那（PASONA）及經(jīng)緯智庫（MGR）臺灣分公司總經(jīng)理。曾擔(dān)任美國運(yùn)通（American Express）人事經(jīng)理近四年的時間。自1991年加入Pasona Group至今，已在人力資源界累積超過二十年經(jīng)驗。除負(fù)責(zé)PASONA與MGR臺灣分公司的營運(yùn)外，亦曾擔(dān)任保聖那集團(tuán)亞太地區(qū)執(zhí)行長以及中國、香港、泰國等地分公司總經(jīng)理，並協(xié)助主導(dǎo)各亞太分公司開發(fā)中高階人才之業(yè)務(wù)。其優(yōu)異的表現(xiàn)曾獲頒Pasona Group全球海外分公司績效最佳經(jīng)理人獎?！　【幹小赌憧梢愿鼡屖帧贰ⅰ禩op 100面談題目排行榜》、《e時代跳槽高手》、《獵人觀點1》、《獵人觀點2》等多本著作。

圖書封面

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