中國企業(yè)家行為的制度分析

內(nèi)容概要

中國企業(yè)家行為的制度分析，ISBN：9787810538985，作者：袁凌

作者簡介

袁凌，1985年湖南財經(jīng)學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)本科畢業(yè)獲經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位，2004年江西財經(jīng)大學(xué)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士畢業(yè)獲經(jīng)濟(jì)學(xué)博士學(xué)位，現(xiàn)為湖南大學(xué)工商管理學(xué)院副院長、副教授、碩士生導(dǎo)師，主要從事現(xiàn)代企業(yè)理論和人力資源管理方面的研究與教學(xué)工作。已出版《宏觀經(jīng)濟(jì)政策學(xué)》《組織行為學(xué)》 《領(lǐng)導(dǎo)行為與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》《人力資源管理理論與實務(wù)》等著作，在《光明日報》（理論版）《經(jīng)濟(jì)學(xué)動態(tài)》等刊物發(fā)表論文60余篇。

書籍目錄

第1章  導(dǎo)論  第1節(jié)  選題背景  第2節(jié)  研究動態(tài)  第3節(jié)  研究意義  第4節(jié)  研究內(nèi)容  第5節(jié)  研究方法第2章  企業(yè)家行為的特征與本質(zhì)  第l節(jié)  誰是企業(yè)家  第2節(jié)  企業(yè)家的形成機(jī)制  第3節(jié)  企業(yè)家行為的特征  第4節(jié)  企業(yè)家行為的本質(zhì)第3章  企業(yè)家行為的理論基礎(chǔ)  第1節(jié)  企業(yè)契約理論  第2節(jié)  人力資本理論  第3節(jié)  委托代理理論  第4節(jié)  管理激勵理論  第5節(jié)  企業(yè)家理論第4章  企業(yè)家行為的結(jié)構(gòu)分析  第1節(jié)  企業(yè)家行為的基本模式  第2節(jié)  企業(yè)家行為機(jī)制的變遷  第3節(jié)  企業(yè)家行為結(jié)構(gòu)系統(tǒng)  第4節(jié)  “59歲現(xiàn)象”    第5節(jié)  “內(nèi)部人控制”問題  第6節(jié)  道德風(fēng)險問題第5章  企業(yè)家行為的制度環(huán)境分析  第1節(jié)  企業(yè)家行為環(huán)境的一般分析  第2節(jié)  企業(yè)家行為制度環(huán)境分析的基礎(chǔ)  第3節(jié)  企業(yè)家行為的制度環(huán)境分析第6章  企業(yè)家行為激勵約束一般研究  第l節(jié)  企業(yè)家行為激勵約束的一般理論模型  第2節(jié)  企業(yè)家行為的激勵約束機(jī)制  第3節(jié)  西方國家企業(yè)家行為激勵約束的比較分析第7章  企業(yè)家行為激勵的制度安排  第1節(jié)  制度安排與激勵相容  第2節(jié)  企業(yè)家行為激勵的制度安排第8章  企業(yè)家行為約束的制度安排  第1節(jié)  制度安排與約束相容  第2節(jié)  企業(yè)家行為約束的制度安排參考文獻(xiàn)后    記

編輯推薦

本書是一部關(guān)于中國企業(yè)家行為的理論研究專著，內(nèi)容涉及企業(yè)家行為的特征與本質(zhì)、企業(yè)家行為的理論基礎(chǔ)、企業(yè)家行為的結(jié)構(gòu)分析、企業(yè)家行為的制度環(huán)境分析、企業(yè)家行為激勵的制度安排等方面，適合企業(yè)理論研究者。

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