上海人力資源發(fā)展報告

內(nèi)容概要

上海社會科學(xué)院人力資源研究中心組織撰寫的《上海人力資源發(fā)展報告》一書，是上海目前第一本比較全面地概述、評價和展望人力資源發(fā)展的年度報告。也是我國第一部地方版的人力資源發(fā)展報告。本冊真實客觀地記錄和評價2009-20010年上海人力資源發(fā)展的重要政策和重要事件。本書適用面比較廣，諸如勞動就業(yè)、人才市場、職業(yè)培訓(xùn)、薪酬行情、流動人口等等，對學(xué)界、對政府有參考價值，對企業(yè)、對社會更有參考價值。

書籍目錄

年度報告
　上海2009年勞動力市場狀況及2010年展望
　 一、2009年促進就業(yè)總體狀況
　 二、充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的重大作用
　 三、促進高校畢業(yè)生就業(yè)工作
　 四、區(qū)級就業(yè)情況
　 五、2010年及“十二五”時期促進就業(yè)措施
　上海人才市場：2009年發(fā)展與2010年展望
　 一、2009年上海人才市場基本概況
　 二、2009年上海人才市場的供需狀況分析
　 三、20lO年上海人才市場趨勢展望
　 附錄1 2009年人才市場相關(guān)法規(guī)政策梳理
　 附錄2 2009年職場流行詞
　上海薪酬行情2009年回顧與2010年展望：調(diào)整中增長
　 一、2009年上海薪酬概況回顧
　 二、2009年上海薪酬走勢分析
　 三、2009年上海薪酬行情的影響因素分析
　 四、2010年上海薪酬發(fā)展趨勢分析與預(yù)測
　上海職業(yè)教育：2009年發(fā)展與2010年展望
　 一、2009年中等職業(yè)教育基本狀況
　 二、2009年高等職業(yè)教育基本情況
　 三、2009年上海職業(yè)培訓(xùn)基本情況
　 四、2010年上海職業(yè)教育發(fā)展趨勢與展望
　 附錄1 2010年上海市國家級重點中等職業(yè)學(xué)校自薦生招生計劃
　 附錄2 2010年度政府補貼培訓(xùn)目錄(18大類，197小類)
　上海市外來與本地從業(yè)人員狀況比較研究——基于2005年和2009年兩次抽樣調(diào)查的分析
　 一、上海外來勞動力與本地勞動力的基本特征比較
　 二、本地和外來從業(yè)人員勞動權(quán)益和參加社保情況比較
　 三、外來勞動力在上海面臨的困難和居留意愿
　 四、簡要結(jié)論
專題報告
　近年來專業(yè)技術(shù)者的國際流動以及對發(fā)展中國家經(jīng)濟發(fā)展的影響
　 一、前言
　 二、近年來專業(yè)技術(shù)者國際流動的動向
　 三、頭腦流出對移出國經(jīng)濟的影響
　 四、頭腦流出國與流出國(地區(qū))的經(jīng)濟
　 五、結(jié)束語
　更加重視“引智”工作
　 一、重視“引智”的現(xiàn)實背景
　 二、智力資本與資金資本的屬性區(qū)別
　 三、如何更好地推動“引智”工作
　促進就業(yè)60年的變遷與反思
　 一、引言
　 二、60年就業(yè)制度的變遷進程
　 三、60年就業(yè)制度變遷的反思
　 四、未來一段時期促進就業(yè)前瞻
　我國實行彈性退休制度的必要性和可行性研究
　 一、研究背景和意義
　 二、我國退休制度的變革過程和現(xiàn)狀
　 三、我國現(xiàn)行退休制度存在的問題
　 四、實行彈性退休制度的必要性和重要意義
　 五、我國實行彈性退休制度可行性分析
　浦東新區(qū)人才發(fā)展指數(shù)報告
　 一、人才緊缺指數(shù)
　 二、人才發(fā)展環(huán)境指數(shù)
　 三、人才競爭力指數(shù)
　上海殘疾人就業(yè)的現(xiàn)狀、問題和對策建議
　 一、上海殘疾人就業(yè)的基本狀況
　 二、“十一五”期間上海促進殘疾人就業(yè)的回顧總結(jié)
　 三、當(dāng)前促進殘疾人就業(yè)面臨的主要瓶頸問題
　 四、進一步推進殘疾人就業(yè)的對策建議
　上海典當(dāng)業(yè)人力資源開發(fā)與管理
　 一、上海典當(dāng)業(yè)人力資源現(xiàn)狀
　 二、上海典當(dāng)業(yè)人力資源開發(fā)
　 三、上海典當(dāng)業(yè)人力資源管理
　 四、上海典當(dāng)業(yè)人力資源開發(fā)與管理對策措施

圖書封面

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