上海人力資源發(fā)展報(bào)告

內(nèi)容概要

上海社會(huì)科學(xué)院人力資源研究中心組織撰寫的《上海人力資源發(fā)展報(bào)告》一書(shū)，是上海目前第一本比較全面地概述、評(píng)價(jià)和展望人力資源發(fā)展的年度報(bào)告。也是我國(guó)第一部地方版的人力資源發(fā)展報(bào)告。本冊(cè)真實(shí)客觀地記錄和評(píng)價(jià)2009-20010年上海人力資源發(fā)展的重要政策和重要事件。本書(shū)適用面比較廣，諸如勞動(dòng)就業(yè)、人才市場(chǎng)、職業(yè)培訓(xùn)、薪酬行情、流動(dòng)人口等等，對(duì)學(xué)界、對(duì)政府有參考價(jià)值，對(duì)企業(yè)、對(duì)社會(huì)更有參考價(jià)值。

書(shū)籍目錄

年度報(bào)告
　上海2009年勞動(dòng)力市場(chǎng)狀況及2010年展望
　 一、2009年促進(jìn)就業(yè)總體狀況
　 二、充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的重大作用
　 三、促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作
　 四、區(qū)級(jí)就業(yè)情況
　 五、2010年及“十二五”時(shí)期促進(jìn)就業(yè)措施
　上海人才市場(chǎng)：2009年發(fā)展與2010年展望
　 一、2009年上海人才市場(chǎng)基本概況
　 二、2009年上海人才市場(chǎng)的供需狀況分析
　 三、20lO年上海人才市場(chǎng)趨勢(shì)展望
　 附錄1 2009年人才市場(chǎng)相關(guān)法規(guī)政策梳理
　 附錄2 2009年職場(chǎng)流行詞
　上海薪酬行情2009年回顧與2010年展望：調(diào)整中增長(zhǎng)
　 一、2009年上海薪酬概況回顧
　 二、2009年上海薪酬走勢(shì)分析
　 三、2009年上海薪酬行情的影響因素分析
　 四、2010年上海薪酬發(fā)展趨勢(shì)分析與預(yù)測(cè)
　上海職業(yè)教育：2009年發(fā)展與2010年展望
　 一、2009年中等職業(yè)教育基本狀況
　 二、2009年高等職業(yè)教育基本情況
　 三、2009年上海職業(yè)培訓(xùn)基本情況
　 四、2010年上海職業(yè)教育發(fā)展趨勢(shì)與展望
　 附錄1 2010年上海市國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校自薦生招生計(jì)劃
　 附錄2 2010年度政府補(bǔ)貼培訓(xùn)目錄(18大類，197小類)
　上海市外來(lái)與本地從業(yè)人員狀況比較研究——基于2005年和2009年兩次抽樣調(diào)查的分析
　 一、上海外來(lái)勞動(dòng)力與本地勞動(dòng)力的基本特征比較
　 二、本地和外來(lái)從業(yè)人員勞動(dòng)權(quán)益和參加社保情況比較
　 三、外來(lái)勞動(dòng)力在上海面臨的困難和居留意愿
　 四、簡(jiǎn)要結(jié)論
專題報(bào)告
　近年來(lái)專業(yè)技術(shù)者的國(guó)際流動(dòng)以及對(duì)發(fā)展中國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響
　 一、前言
　 二、近年來(lái)專業(yè)技術(shù)者國(guó)際流動(dòng)的動(dòng)向
　 三、頭腦流出對(duì)移出國(guó)經(jīng)濟(jì)的影響
　 四、頭腦流出國(guó)與流出國(guó)(地區(qū))的經(jīng)濟(jì)
　 五、結(jié)束語(yǔ)
　更加重視“引智”工作
　 一、重視“引智”的現(xiàn)實(shí)背景
　 二、智力資本與資金資本的屬性區(qū)別
　 三、如何更好地推動(dòng)“引智”工作
　促進(jìn)就業(yè)60年的變遷與反思
　 一、引言
　 二、60年就業(yè)制度的變遷進(jìn)程
　 三、60年就業(yè)制度變遷的反思
　 四、未來(lái)一段時(shí)期促進(jìn)就業(yè)前瞻
　我國(guó)實(shí)行彈性退休制度的必要性和可行性研究
　 一、研究背景和意義
　 二、我國(guó)退休制度的變革過(guò)程和現(xiàn)狀
　 三、我國(guó)現(xiàn)行退休制度存在的問(wèn)題
　 四、實(shí)行彈性退休制度的必要性和重要意義
　 五、我國(guó)實(shí)行彈性退休制度可行性分析
　浦東新區(qū)人才發(fā)展指數(shù)報(bào)告
　 一、人才緊缺指數(shù)
　 二、人才發(fā)展環(huán)境指數(shù)
　 三、人才競(jìng)爭(zhēng)力指數(shù)
　上海殘疾人就業(yè)的現(xiàn)狀、問(wèn)題和對(duì)策建議
　 一、上海殘疾人就業(yè)的基本狀況
　 二、“十一五”期間上海促進(jìn)殘疾人就業(yè)的回顧總結(jié)
　 三、當(dāng)前促進(jìn)殘疾人就業(yè)面臨的主要瓶頸問(wèn)題
　 四、進(jìn)一步推進(jìn)殘疾人就業(yè)的對(duì)策建議
　上海典當(dāng)業(yè)人力資源開(kāi)發(fā)與管理
　 一、上海典當(dāng)業(yè)人力資源現(xiàn)狀
　 二、上海典當(dāng)業(yè)人力資源開(kāi)發(fā)
　 三、上海典當(dāng)業(yè)人力資源管理
　 四、上海典當(dāng)業(yè)人力資源開(kāi)發(fā)與管理對(duì)策措施

圖書(shū)封面

評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載

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