企業(yè)培訓(xùn)實(shí)務(wù)

內(nèi)容概要

　　本書(shū)不僅總結(jié)了一些國(guó)際著名跨國(guó)公司在培訓(xùn)方面的做法和經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也引進(jìn)了一些新的培訓(xùn)思路及方法。這是一本“KNOW-HOW”的書(shū)，也是一本實(shí)戰(zhàn)性和操作性很強(qiáng)的書(shū)，這不僅對(duì)企業(yè)培訓(xùn)者，包括所有現(xiàn)在及未來(lái)的管理者，都是一本實(shí)用的工具書(shū)。
　　本書(shū)的另一大特色是提供了一些實(shí)踐檢驗(yàn)行之有效的培訓(xùn)教材，這不僅用實(shí)例顯示了培訓(xùn)方法的實(shí)際運(yùn)用，對(duì)企業(yè)相應(yīng)層次的員工，這些教材的內(nèi)容也是必須掌握的。如果讀者認(rèn)為適合所在企業(yè)，可直接引入。

書(shū)籍目錄

前言――寄語(yǔ)現(xiàn)在及未來(lái)的管理者
第一章 形成培訓(xùn)合力
第二章 促進(jìn)有效的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)
第三章 建立企業(yè)培訓(xùn)系統(tǒng)
第四章 入職培訓(xùn)
第五章 在職培訓(xùn)
第六章 脫崗培訓(xùn)
第七章 交換培訓(xùn)
第八章 實(shí)施“CSIP”計(jì)劃
第九章 管理者的培訓(xùn)與發(fā)展
第十章 職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展
第十一章 培訓(xùn)的障礙

圖書(shū)封面

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