方法比努力更重要

出版時間:2008-3  出版社:內(nèi)蒙古文化  作者:金澤燦  頁數(shù):286  字數(shù):278000  
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內(nèi)容概要

  《方法比努力更重要》講述了方法是解決問題的金鑰匙,是成功的通行證。找不對方法,再怎么努力都是徒勞的。如金庸筆下的桃花島,你找不到出島的方法,盡管不分晝夜地奔跑,仍然走不出一片片的桃林。生活中只要我們用心地去找對方法,再加上努力,在競爭激烈的今天才能一路披荊軋棘、乘風破浪,奪取勝利的制高點。

書籍目錄

第一章 思路決定出路——正確的思維是解決問題的前提條件
 第一節(jié) 思維決定人的差別
  1.思維是最珍貴的資源
  2.人與人只有脖子以上的區(qū)別
  3.思維的態(tài)度決定人生的高度
 第二節(jié) 成功一定有方法
  1.成功需要努力
  2.方法比努力更重要
  3.有思路才有出路
  4.理清思路,成就人生
 第三節(jié) 學會思考
  1.相信魚和熊掌可以兼得
  2.沖破思維定勢,保持開放的頭腦
  3.會思考才有未來
第二章 沒有問題才是最大問題——善于發(fā)現(xiàn)問題,才能促進分析和解決問題
 第一節(jié) 你需要解決什么問題
  1.不能主動把工作做到位
  2.過重的“依賴”思想
  3.分不清“想做的”與“應該做的”
  4.最大的問題是“沒有問題”
  5.問題決定“你是誰”
 第二節(jié) 如何發(fā)現(xiàn)問題
  1.請睜開你的“第三只眼睛”
  2.我們需要理性思考
  3.了解自己的工作,并發(fā)現(xiàn)其中的問題
  4.找準“標靶”:問題到底是什么
  5.學會分析,把問題想透徹
 第三節(jié) 主動想辦法解決問題
  1.只有自己,才能解決自己的問題
  2.“想辦法”與“找理由”
  3.借口是行動的絆腳石
  4.有100個困難就有101個方法
 第四節(jié) 好方法讓自己更出色
  1.認真只能把事做對,用心才能把事做好
  2.你能想到第幾步
  3.多一盎司定律
第三章 問題VS科學的思維方法——解決問題理性的、邏輯的方法
 第一節(jié) 辯證思維方法
  1.兩點之間最短的距離不一定是直線
  2.80/20法則的有效運用——抓關鍵點
  3.全體一致多偏見——主觀因素不容忽視
  4.眼見為實有誤區(qū)——向“勿庸置疑”挑戰(zhàn)
  5.實踐才能出真知
  6.華駝治病的啟示——預測重于治療
  7.“蝴蝶效應”——初始條件極其重要
 第二節(jié) 解決問題的基本法則
  1.化繁為簡法則:越簡單越有效
  2.專注法則:一箭中矢的秘訣
  3.條理化法則:做每件事都須有條不紊
  4.時機法則:在適當?shù)臅r候做正確的事
  5.滿意原則:沒有最好,只有更好
  6.變通法則:學會“換地方打井”
 第三節(jié) 解決問題常用的思維方法
  1.類比法——學會舉一反三
  2.逆向思維法——倒過來看問題
  3.立體思維——將一棵樹栽在山頂上
  4.橫向思維法——所羅門王的聰明裁決
  5.系統(tǒng)思維法——避免開無效會議
  6.創(chuàng)新思維法——怎樣才是最好的木匠
  7.加減思維法——加減都可解決問題
  8.發(fā)散思維法——奇跡誕生于想象之中
  9.收斂思維法——解決“中國百幕大”的疑問
第四章 問題VS潛規(guī)則——解決問題非理性的、人性的方法
 第一節(jié) 待人辦事潛規(guī)則
  1.見風使舵,隨機應變
  2.察言觀色,投其所好
  3.辦事情“情”重于“理”
  4.與世沉浮,順水行舟
  5.語言是行動之仆
  6.是信用也是道具
  7.料事知人,防患未然
  8.沒必要凡事明察秋毫
 第二節(jié) 職場商場潛規(guī)則
  1.做事先做人
  2.適時放棄競爭,成人之美
  3.不要嘮叨做過什么
  4.不要鋒芒太露
  5.職場5大“忌諱”
  6.對職場潛規(guī)則的應對方法
第五章 把問題轉(zhuǎn)化為動力——解決問題需要決心和能力,面對自己挖掘潛能
 第一節(jié) 信念與決心決定成功
  1.不是不可能,只是暫時沒有找到方法
  2.我要,我就一定能
  3.想辦法就一定有辦法
 第二節(jié) 將問題轉(zhuǎn)化為動力的方法
  1.山不過來,我就過去
  2.打破成規(guī),凡事都有解決的竅門
  3.想象力能創(chuàng)造奇跡
  4.將問題轉(zhuǎn)化為創(chuàng)造力
  5.把壓力轉(zhuǎn)變?yōu)閯恿?br />  6.把危機轉(zhuǎn)變?yōu)闄C會
 第三節(jié) 面對自己挖掘潛能
  1.喚醒沉睡的巨人——潛能
  2.積極開發(fā)潛意識
  3.學會積極的心理暗示
  4.自我激勵,全力以赴地做事
第六章 讓思路更廣闊,技巧更嫻熟——開發(fā)和借助于社會資源解決問題
 第一節(jié) 人生的杠桿原理
  1.杠桿原理與個人成長途徑
  2.只有站在巨人的肩上,才能成為巨人
  3.借力而行,無往而不勝
  4.創(chuàng)業(yè)者需要人際資源
  5.擴大你的交際圈
 第二節(jié) “借”的方法與技巧
  1.空手道——賺錢高招
  2.借錢的價值
  3.善用別人的智慧
  4.借勢而為,勢不可擋
  5.財富都是朋友幫出來的
  6.鄉(xiāng)情親情的魅力
  7.雪中送炭換來錦上添花

章節(jié)摘錄

  第一章 思路決定出路——正確的思維是解決問題的前提條件  第一節(jié)思維決定人的差別  3.思維的態(tài)度決定人生的高度  有一句話說,性格決定命運。對自己性格的審視和研究,可以幫助每個人找到真真正正的自己。同樣衡量一個人能否成功,重要的是看他做人和做事的態(tài)度!成功人士與失敗人士之間的差別是:成功人士始終用最積極的思考,最樂觀的精神和最輝煌的經(jīng)驗支配和控制自己的人生。失敗者剛好相反,他們的人生受過去種種失敗與疑慮的引導和支配。一些人總喜歡說,自己的境況由別人造成,環(huán)境決定了他們的人生位置。他們常常認為情況無法改變。但事實是我們每一個人的境況根本不是由周圍環(huán)境造成,如何看待人生,完全由我們自己決定,這就體現(xiàn)了人生思維的不同態(tài)度。  納粹德國某集中營的一位幸存者維克托?弗蘭克爾曾說過:“在任何特定的環(huán)境中,人們還有一種最后的自由,就是選擇自己的態(tài)度?!瘪R爾比?D.巴布科克也說:“最常見同時也代價最高昂的一個錯誤,就是認為成功依賴于某種天才,某種魔力,某些我們不具備的東西??墒浅晒Φ囊仄鋵嵳莆赵谖覀冏约菏种?,成功是正確思維的結(jié)果。一個人能飛多高,并非由人的其他因素,而是由他自己的態(tài)度所決定?!薄 ∥覀兊膽B(tài)度很大程度上制約了我們的成敗,比如我們怎樣對待生活,生活就怎樣對待我們;我們怎樣對待別人,別人就怎樣對待我們;我們對待一件事最初的態(tài)度決定了最后有多大的成功,這比任何其他因素都重要;人們在任何組織中地位越高,就越能找到最佳的態(tài)度。我們的環(huán)境,心理的、感情的、精神的,完全由我們的態(tài)度來創(chuàng)造,有了積極的思維并不能保證事事成功,但積極思維肯定會改善一個人的日常生活。  很多時候,人們總是覺得自己的頭腦中沒有思想的火花,根本想不出什么好的發(fā)展思路,感覺日子總是那么平庸無聊。而實際上,這往往是由于給自己的思想帶上了緊箍咒的緣故。認為自己能力不行,條件太差,缺乏知識,沒有學歷,年紀太大,精力不夠,如此等等,都是自己限制了大腦激情和思維活力?! ∮幸晃慌=虼髮W的畢業(yè)生,他所從事的工作無論誰都可能不會相信,他竟當了十幾年的搬運工人!他說:“我雖有學歷,但這么多年來,我已經(jīng)把它忘得差不多了,而且沒有什么經(jīng)驗,誰還會要我呢?當搬運工人雖然辛苦,但還能維持生計?!币虼耍恢痹诋敯徇\工人。但天不遂人意,當公司由于經(jīng)營方面的原因裁員時,這位牛津大學畢業(yè)生首當其沖,連搬運工都做不成了。當有人問到總經(jīng)理時,總經(jīng)理說:“像這種有吃有喝就滿足了的人,創(chuàng)造不了更大的價值,他的存在與否,對公司無足輕重?!薄 ∶總€人的內(nèi)心都有一種巨大的力量,可以讓人超越自我。但現(xiàn)實情況卻恰恰相反,太多的人總是庸人自擾,面對世事中一點點不盡如人意的地方,便作繭自縛,陷入苦惱,無法自拔,失去了繼續(xù)前進的信心?! ∮性S多人在迷宮般的、無法預測也乏人指引的人生中失去了方向。他們不斷碰壁,可是別人卻能技高一籌地繼續(xù)前行,安然度過每天的挑戰(zhàn),平安抵達成功的彼岸。為了維持正確的航線,為了不被沿途意想不到的障礙和陷阱困住或吞噬,我們需要一個可靠的內(nèi)部導引系統(tǒng),一具有用的羅盤,為自己的人生指引出一條通往成功的康莊大道(出路),而不要用壞掉的、失靈的羅盤(思維)來指引航向。這壞掉的羅盤可能是難以自拔的自卑感、扭曲的是非感、模糊的價值觀、自私自利的意圖、未能設定的目標,或是無法分辨輕重緩急等,最終使人思維枯竭,失去了前行的動力?! ∈聦嵣希粋€人的能力與現(xiàn)實中的困難并非總是有差距?! £P于舉重項目之一的挺舉,以前有一種說法,就是“500磅(約227公斤)瓶頸”。也就是說,以人體的體力極限而言,500磅是很難超越的瓶頸。但結(jié)果呢?巴雷里曾是499磅舉重紀錄的保持者,在一次比賽時,由于工作人員的失誤,使其實際舉起的杠鈴超過了500磅。這個消息發(fā)布之后,世界上有六位舉重運動員很快就在瞬間舉起了一直未能突破的500磅杠鈴?! ∵€有一位撐竿跳高手,一直苦練都無法超過某一個高度。他失望地對教練說:“戈實在是跳不過去?!苯叹殕枺骸澳阈睦镌谙胧裁??”他回答道:“我一沖到起跳線前,看到那個高度,就覺得我跳不過去。”于是教練告訴他:“你一定可以跳過去。把你的心從竿上躍過去,你的身子也一定會跟著過去。”  他撐起竿又跳了一次,果然一躍而過?! ∮蓄^腦的人是會用激情和欲望向眼前的障礙發(fā)起挑戰(zhàn)的人,他們不會畫地為牢,在思想上把自己限定在某一范圍,而是敢于期望,勇于實踐,從而獲得新的成功?! ∈朗碌牡览硪彩侨绱?,所有的成功者無不擁有一顆想飛的心,因為這樣的心可以帶來超常的思維,幫助自己超越困難、突破阻撓粉碎障礙,最終達成心中的夢想?! ‘斎唬砥涑?、不思進取會扼殺人的激情和思維,最終上人變得平庸無能?! ∪龂鴷r,劉備投靠了劉表,正巧碰上了曹操虛國遠征的大好機會,于是建議劉表趁機發(fā)兵攻打曹操,但劉表卻說:“我現(xiàn)在穩(wěn)坐荊襄九郡,不想有其他所圖?!苯Y(jié)果眼見曹操吞并了袁氏勢力,日漸強大,無人可制,劉表不由后悔起來。他對劉備說:“不采納你的建議,所以失去了這樣一個大好機會?!眲浒参克f:“現(xiàn)在天下分裂,戰(zhàn)亂不休,機會難道會沒有嗎?如果能把握以后的機會,那么現(xiàn)在還不算遺憾?!笨墒遣懿贈]有等到“以后”便大舉進攻荊州,劉表也沒有等到“以后”就病死了。他屬下的文武官員和兒子劉琮都投降了曹操。而劉備則不同,觀其一生,始終處于積極圖謀、進取當中,最終三分天下。選擇積極進取而非守成也是現(xiàn)代企業(yè)家普遍追求的精神。  達美樂比薩連鎖店系統(tǒng)是美國人蒙納翰建立的,他也因此成了富翁。有一天,他前去拜訪全球最大餐飲連鎖店麥當勞的發(fā)起者柯羅克??铝_克在蒙納翰眼中不僅是經(jīng)營奇才,也是他效法的對象。坐在栩羅克的辦公室里,他對蒙納翰說:“你現(xiàn)在已經(jīng)功成名就了,不妨保險點,每年再多開幾間店,但別為了生意讓自己惹上麻煩?!泵杉{翰大為震驚,不敢相信自己如此崇拜的企業(yè)家,竟會說出這樣的話,這和他心目中的柯羅克的信念是背道而馳的。控制不住自己的蒙納翰脫口喊出:“但這樣就沒有意思了!”  房間內(nèi)在一段長長的寂靜之后,柯羅克的臉上綻放了開心的笑顏,站起身來,從桌后走出,握住蒙納翰的手:“這正是我希望你說的話?!薄 》e極追求總會給人帶來源源不斷的活力和思路??墒?,相反的態(tài)度則必敗無疑,遇事消極思考,被動接受的人必不能成功,從來沒見過報消極態(tài)度的人能取得持續(xù)的成功?! ?0世紀初,有個愛爾蘭家庭要移民美洲,他們非常窮困,于是辛苦工作,終于存錢買了去美洲的船票。但全家人在整個旅程中都得呆在甲板下,僅以自己帶上船的少量面包和餅干充饑?! ∫惶煊忠惶欤麄円猿錆M嫉妒的眼光看著頭等艙的旅客在甲板上吃著奢華的大餐。最后,當船快要停靠愛麗絲島的時候,這家的一個小孩子生病了。做父親的找到服務人員說:“先生,求求你,能不能賞我一些剩菜剩飯,好給我的小孩子吃?”服務人員回答說:“為什么這么問,這些餐點你們也可以吃啊?!薄笆菃??”這人回答說,“你的意思是說,整個航程里我們都可以吃得很好?”“當然!”服務人員以驚訝的口吻說,“在整個航程里,這些餐點也供應給你和你的家人,你的船票只決定你睡覺的地方但并沒有決定你的用餐地點?!薄 ∵z憾的是,當這家人知道這些后,他們已經(jīng)到站了,需要下船了?! ∵@家人因為一直很窮,所以到了別人面前產(chǎn)生了嚴重的自卑感,以為不可能與別人處于同樣的待遇水準上。所以,改變命運就要先改變思維,不要自我設限,在我們沒有做出任何努力之前不要自我封閉,不要憑想當然辦事。你頭腦中的不可能只是你自己想出來的不可能?! ∥覀円獔孕乓稽c,不是因為貧富差別,而產(chǎn)生了思維方式的差別,而是因為思維方式的差別,而產(chǎn)生了貧富的差別?! ∽雷由厦嬗泻芏嗍澄?,無論你品嘗的是什么滋味,都是你自己選擇的結(jié)果。過去的屬于過去,過去不等于現(xiàn)在。你現(xiàn)在正在走向一個最新的明天,不要用過去的習慣來束縛現(xiàn)在的思維,你現(xiàn)在的選擇正是要為明天打好基礎?! ∫虼?,在工作的過程中,要盡量嘗試著改變自己的工作思維,這樣就容易突破芻己僵化的思維框架,重新打開一片工作中新的思維空間。  ……

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