目標(biāo)與績(jī)效管理

內(nèi)容概要

非常多本應(yīng)卓越不凡的企業(yè)因?yàn)槿鄙賰?yōu)秀的績(jī)效管理而顯得平庸，也有非常多平庸的企業(yè)因?yàn)榫哂袃?yōu)秀的績(jī)效管理而顯得卓越不凡——是什么樣的力量使我們的企業(yè)在“增值”或“貶值”？庸諱言，是績(jī)效管理?，F(xiàn)代績(jī)效管理正在朝著管理人、激勵(lì)人不斷創(chuàng)造優(yōu)秀績(jī)效的方向發(fā)展?？?jī)效管理的關(guān)鍵在哪里？什么樣的模型才是你進(jìn)行績(jī)效管理的最佳模型？企業(yè)如何運(yùn)用績(jī)效管理這一科學(xué)的工具創(chuàng)造業(yè)績(jī)的神話？ 一個(gè)優(yōu)秀的績(jī)效管理系統(tǒng)應(yīng)具備什么樣的功能和要素？《目標(biāo)與績(jī)效管理》將為你詮釋這一切。

書籍目錄

第一章績(jī)效管理的五個(gè)基本要素
第二章績(jī)效管理的三個(gè)重要功能
第三章績(jī)效管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)
第四章績(jī)效管理滿意度及績(jī)效能力調(diào)查
第五章績(jī)效管理手冊(cè)

圖書封面

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