管理哲學(xué)

內(nèi)容概要

管理哲學(xué)是關(guān)于管理觀的理論。作者認(rèn)為：管理哲學(xué)研究
的是管理主體與管理客體的矛盾以及組織與個(gè)人、組織與環(huán)境
的問題?；谶@一立論，本書以管理本質(zhì)論、管理系統(tǒng)論、管理
運(yùn)動(dòng)論、管理范疇論、管理價(jià)值論為邏輯構(gòu)架，運(yùn)用唯物辯證法
原理，探討管理系統(tǒng)的實(shí)體結(jié)構(gòu)、時(shí)空結(jié)構(gòu)與信息結(jié)構(gòu)，闡述管
理運(yùn)動(dòng)的機(jī)制和過(guò)程，并對(duì)管理活動(dòng)中硬件和軟件、集權(quán)和分
權(quán)、復(fù)雜和簡(jiǎn)單、確定和隨機(jī)、有序和無(wú)序、穩(wěn)定和變革等矛盾
關(guān)系作了分析，進(jìn)而指出管理效益的實(shí)現(xiàn)在于真、善、美管理價(jià)
值的統(tǒng)一。本書觀點(diǎn)鮮明、說(shuō)理清晰，可作哲學(xué)專業(yè)和管理專業(yè)
參考教材，也可供領(lǐng)導(dǎo)干部和管理工作者研修用。

書籍目錄

序
緒論
第一節(jié) 管理哲學(xué)的性質(zhì)
一、管理哲學(xué)的研究對(duì)象
二、管理哲學(xué)的理論體系
三、管理哲學(xué)的學(xué)科地位
第二節(jié) 研究管理哲學(xué)的方法和意義
一、研究管理哲學(xué)的方法
二、研究管理哲學(xué)的意義
第一章 管理本質(zhì)論
第一節(jié) 管理概念
一、管理概念的多義性
二、哲學(xué)范疇的管理
第二節(jié) 管理活動(dòng)
一、管理活動(dòng)的特征
二、管理活動(dòng)的組成
第三節(jié) 管理關(guān)系
一、經(jīng)濟(jì)管理關(guān)系
二、政治管理關(guān)系
三、社會(huì)意識(shí)管理關(guān)系
第二章 管理系統(tǒng)論（一）――管理系統(tǒng)的實(shí)體結(jié)構(gòu)
第一節(jié) 管理主體
一、管理主體的規(guī)定
二、管理主體系統(tǒng)
三、管理主體的特性
第二節(jié) 管理客體
一、管理客體的特性
二、管理客體系統(tǒng)
三、人是管理客體系統(tǒng)的中心
第三節(jié) 管理組織
一、主體與客體相互聯(lián)系的形式
二、主體與客體的轉(zhuǎn)化
三、組織與個(gè)人――管理哲學(xué)的一個(gè)基本問題
第三章 管理系統(tǒng)論（二）――管理系統(tǒng)的時(shí)空結(jié)構(gòu)與信息
結(jié)構(gòu)
第一節(jié) 管理系統(tǒng)的時(shí)空結(jié)構(gòu)
一、管理系統(tǒng)的時(shí)空組成要素
二、管理時(shí)間
三、管理空間
第二節(jié) 管理系統(tǒng)的信息結(jié)構(gòu)
一、管理信息系統(tǒng)
二、管理信息的地位和作用
三、管理信息的運(yùn)動(dòng)
第四章 管理系統(tǒng)論（三）一一管理系統(tǒng)的環(huán)境
第一節(jié) 管理環(huán)境的規(guī)定
一、管理環(huán)境的性質(zhì)
二、管理環(huán)境的組成
三、管理環(huán)境的類型
第二節(jié) 環(huán)境與組織的相互作用
一、環(huán)境與組織的相互選擇
二、環(huán)境與組織的相互適應(yīng)
三、環(huán)境與組織的相互改造
第三節(jié) 組織與環(huán)境――管理哲學(xué)的另一基本問題
一、封閉與開放
二、投入與產(chǎn)出
第五章 管理運(yùn)動(dòng)論（一）――管理運(yùn)動(dòng)的機(jī)制
第一節(jié) 管理運(yùn)動(dòng)的總體構(gòu)成
一、管理運(yùn)動(dòng)的構(gòu)成要素
二、管理運(yùn)動(dòng)各要素相互作用的中介
三、管理運(yùn)動(dòng)各要素相互作用的機(jī)制
第二節(jié) 管理運(yùn)動(dòng)的目標(biāo)
一、管理目標(biāo)的本質(zhì)
二、管理目標(biāo)的運(yùn)動(dòng)
第三節(jié) 管理運(yùn)動(dòng)的動(dòng)力
一、管理動(dòng)力的源泉
二、管理動(dòng)力系統(tǒng)
三、管理動(dòng)力機(jī)制的形成
第六章 管理運(yùn)動(dòng)論（二）――管理運(yùn)動(dòng)的過(guò)程
第一節(jié) 計(jì)劃過(guò)程
一、計(jì)劃過(guò)程的本質(zhì)
二、計(jì)劃過(guò)程的內(nèi)容
第二節(jié) 組織過(guò)程
一、組織過(guò)程的本質(zhì)
二、組織過(guò)程的內(nèi)容
第三節(jié) 控制過(guò)程
一、控制過(guò)程的本質(zhì)
二、控制過(guò)程的內(nèi)容
第七章 管理范疇論（一）
第一節(jié) 硬件和軟件
一、硬件和軟件在管理哲學(xué)中的含義
二、硬件和軟件的辯證關(guān)系
第二節(jié) 集權(quán)和分權(quán)
一、集權(quán)和分權(quán)在管理哲學(xué)中的含義
二、集權(quán)和分權(quán)的辯證關(guān)系
第三節(jié) 復(fù)雜和簡(jiǎn)單
一、復(fù)雜和簡(jiǎn)單在管理哲學(xué)中的含義
二、復(fù)雜和簡(jiǎn)單的辯證關(guān)系
第八章 管理范疇論（二）
第一節(jié) 確定和隨機(jī)
一、確定和隨機(jī)在管理哲學(xué)中的含義
二、確定和隨機(jī)的辯證關(guān)系
第二節(jié) 有序和無(wú)序
一、有序和無(wú)序在管理哲學(xué)中的含義
二、有序和無(wú)序的辯證關(guān)系
第三節(jié) 穩(wěn)定和變革
一、穩(wěn)定和變革在管理哲學(xué)中的含義
二、穩(wěn)定和變革的辯證關(guān)系
第九章 管理價(jià)值論
第一節(jié) 管理價(jià)值觀
一、管理價(jià)值
二、管理價(jià)值觀
三、組織文化――管理價(jià)值觀的集中體現(xiàn)
第二節(jié) 真、善、美的管理價(jià)值
一、真的管理價(jià)值
二、善的管理價(jià)值
三、美的管理價(jià)值

圖書封面

評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載

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