忠誠勝于能力

出版時(shí)間:2011-5  出版社:陽光出版社  作者:邱慶劍  頁數(shù):178  字?jǐn)?shù):120000  
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內(nèi)容概要

  誰是“忠誠勝于能力”的提出者?  邱慶劍!  在“忠誠勝于能力”同名圖書中,哪一本最暢銷?  邱慶劍的《忠誠勝于能力》!  中國、韓國累計(jì)銷售突破200萬冊!  《忠誠勝于能力(精華版)》是在《忠誠勝于能力(中文)》、《忠誠勝于能力(升級(jí)版)》和《忠誠勝于能力(韓文)》三本書基礎(chǔ)上,提煉升華而成,適合公務(wù)員、公司職員和大學(xué)生閱讀。

作者簡介

卓越的企業(yè)教練:曾先后在大國企、大外資、大民營擔(dān)任總經(jīng)理、董事長助理等職;曾將一個(gè)“無設(shè)備、無廠房、無資金”的企業(yè)推上資本市場;曾在半年內(nèi)將一個(gè)僅3名注冊會(huì)計(jì)師的事務(wù)所打造為行業(yè)航空母艦;曾將一個(gè)年產(chǎn)值幾千萬元的企業(yè)推動(dòng)為年產(chǎn)值60億的企業(yè),躍居行業(yè)第一名!被資本運(yùn)作界稱為“企業(yè)規(guī)?;剖帧?。
享譽(yù)企業(yè)界的作家:出版管理、勵(lì)志、文學(xué)作品72部?!吨艺\勝于能力》暢銷180余萬冊,被眾多企業(yè)視為人力資源管理經(jīng)典。
首創(chuàng)“節(jié)稅工程”:從都江堰治水原理出發(fā),創(chuàng)造了最通俗也最具實(shí)用價(jià)值的“節(jié)稅工程”,一句話節(jié)稅千萬!

書籍目錄

序言 “忠誠”改變命運(yùn)
第一章 為什么要忠誠
為什么要忠誠
忠誠,是立身之本
忠誠,是天生的義務(wù)
忠誠,是卓越的信仰
忠誠是你最大的財(cái)富
第二章 你忠誠于誰
你忠誠于誰
忠誠——執(zhí)行的最大動(dòng)力
履行職責(zé)是最大的忠誠
團(tuán)隊(duì)力量來自于忠誠
忠誠是職業(yè)場上的第一品牌
第三章 忠誠一定有回報(bào)
忠誠一定有回報(bào)
忠誠的最大受益人——自己
付出越多,機(jī)會(huì)越多
你在為自己工作
忠誠+能力=卓越未來
第四章 忠誠勝于能力
忠誠勝于能力
忠誠本身就是一種能力
忠誠并不否定能力
不怕能力差,只怕不忠誠
忠誠要用行動(dòng)來體現(xiàn)

章節(jié)摘錄

  第一章 為什么要忠誠  忠誠,是立身之本  忠誠是每一個(gè)人的立身之本?! 淼竭@個(gè)世界上,你就不可能獨(dú)自存在,而總是會(huì)和各種各樣的人,以及各種各樣的組織和團(tuán)隊(duì)發(fā)生關(guān)系,你必須同與你發(fā)生關(guān)系的人、組織、團(tuán)隊(duì)建立一對一的“親密朋友”系統(tǒng),絕對忠誠于對方,否則,你就會(huì)被對方拋棄,因?yàn)檎l都不希望與一個(gè)不夠忠誠的人為伍?! ∮械娜颂焐邆渲艺\的品質(zhì),這樣的人生存能力要強(qiáng)一些,有的人天生不具備忠誠的品質(zhì),這樣的人生存能力要弱一些,必須培養(yǎng)自己的忠誠?! ∩頌槭勘?,不能為了保全自己而背叛戰(zhàn)友,這是海軍陸戰(zhàn)隊(duì)的格言?! ∩頌槁殕T,不能為了個(gè)人私利而出賣公司,這是職場成功者的忠告?!  ?/pre>

媒體關(guān)注與評(píng)論

  月前公司下發(fā)《忠誠勝于能力》一書,乍一看書名,覺得是挺激勵(lì)人的一句話,非常喜歡,尤其對那些勤勤懇懇、甘做綠葉的人,給予了心靈上極大的鼓舞。但后來我發(fā)覺,這個(gè)想法好像下意識(shí)里碰了作者的一個(gè)釘子,作者說:“忠誠,不應(yīng)該成為掩蓋自己無能的借口?!蔽耶?dāng)下被刺了一下似的,心疼得很。作者的話的確尖刻了些,但也很實(shí)在,我們不得不承認(rèn),在一簇簇綠葉當(dāng)中肯定有無用的主兒。  ——浙江華創(chuàng)集團(tuán)一位員工    近日工作之余,細(xì)細(xì)品讀了《忠誠勝于能力》這本書。該書以美國海軍陸戰(zhàn)隊(duì)為素材和主線,穿插了許多生動(dòng)形象的企業(yè)案例和寓言故事,深入淺出地闡述了“忠誠不僅是一種品德,更是一種能力,而且是其它所有能力的統(tǒng)帥與核心”這一主題思想,初讀即不忍釋卷,閱畢則感慨良深?!  轿魈m花集團(tuán)一位員工    在中國企業(yè)界,尤其是民營企業(yè)界,老板有一塊由來已久的“心病”,那就是對能人想用又不敢用。能人是一把雙刃劍,忠誠則為老板創(chuàng)造巨額財(cái)富,不忠誠則給老板沉重打擊。而在管理上面,老板也面臨兩難:一管就死,一放就亂?,F(xiàn)在好了,《忠誠勝于能力》這本書可以消除老板的心病,它會(huì)告訴老板怎么使員工既有能力又忠誠。

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用戶評(píng)論 (總計(jì)3條)

 
 

  •   該作者寫第一本《忠誠勝于能力》時(shí),我就讀過了,后來,他又寫了升級(jí)版,以及韓文版。一路追讀下來,我覺得這一本,要比前幾本更經(jīng)典,作者的思想性也更成熟,敘述也更沉穩(wěn)。
    記得讀作者的第一本《忠誠勝于能力》之前,曾經(jīng)認(rèn)為該書是洗腦的。如今,幾年過去了,經(jīng)歷了職場的起起伏伏,才發(fā)現(xiàn),作者講的,其實(shí)并不是洗腦,而是一個(gè)過來人的真切體會(huì)和感受。如今,再讀“精華版”,仿佛是我自己在那里敘說一般。
    在這個(gè)社會(huì)上,不缺乏有能力的人,尤其像我們這樣的人口大國,不僅能人,就是人精都多得不得了。但是,這些人為什么不成功呢?那是因?yàn)樗麄兊膶哟芜€沒有達(dá)到最高層次,最高層次的能人,是擁有高度忠誠意識(shí)的職場人士。
    其實(shí),忠誠不是對別人忠誠,正如書中所說的那樣,你的一切忠誠,都是為了你自己,你向任何組織和任何人負(fù)責(zé),都是對自己負(fù)責(zé)。只要體會(huì)到這一點(diǎn)點(diǎn),職場道路都可艱生翻天覆地的變化!
  •   忠誠最重要
  •   挺好 忠于自己
 

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