零售銀行服務(wù)品質(zhì)管理

出版時間:2011-2  出版社:企業(yè)管理出版社  作者:陳曉明,周偉賢,林鴻 編著  頁數(shù):210  字?jǐn)?shù):173000  
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內(nèi)容概要

本書把“提高服務(wù)質(zhì)量”看作是一種跋涉。提高服務(wù)質(zhì)量不是一個“事件”或“運動”,而是一個動態(tài)的發(fā)展征程,它沒有終點。優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量給金融企業(yè)帶來的利益是深遠(yuǎn)的,而且每前進一步.利益將成倍增加。本書前三分之一的篇幅用來搭建一個框架,以便讀者能夠清晰地理解什么叫服務(wù)質(zhì)量。這部分還討論了導(dǎo)致服務(wù)不足的各種差距。接下來用三分之二的篇幅,為進行服務(wù)質(zhì)量這場“跋涉”提供具體的指導(dǎo),從而彌補各種差距。既有理論的闡述,又有實證的說明。邏輯上從服務(wù)質(zhì)量的構(gòu)成要素,到各種差距,差距產(chǎn)生的原因,到克服差距的具體方法與步驟,思路清晰,對這場征程中的點與面作了全面勾勒。全書文字的生動性與思想的深刻性相得益彰,作者睿智的語言與獨到的視角使我們的思維享受到一次饕餮大餐,用輕松的語言闡述嚴(yán)肅的話題,使閱讀中趣味性與挑戰(zhàn)性并存,本書是國內(nèi)銀行管理方面不可宏得的佳作。

書籍目錄

第1章 提高服務(wù)質(zhì)量:歷史性的課題 服務(wù)就是金融機構(gòu)要賣出的東西 倚重服務(wù)質(zhì)量已經(jīng)被證明是一個盈利的戰(zhàn)略 服務(wù)質(zhì)量與營銷 提高服務(wù)質(zhì)量是一次跋涉第2章什么是服務(wù)質(zhì)量:五項構(gòu)成要素 什么是服務(wù) 什么是服務(wù)質(zhì)量 關(guān)于服務(wù)質(zhì)量的幾個結(jié)論 彌合服務(wù)上的差距第3章 什么妨礙了服務(wù)質(zhì)量 差距1:消費者想要的服務(wù)與管理層以為消費者想要的服務(wù)二者之間的差別 差距2:管理層對消費者期望的判斷與管理層對服務(wù)的規(guī)范二者之間的不一致 差距3:服務(wù)規(guī)范與實際提供的服務(wù)二者之間的不一致 差距4:實際提供的服務(wù)與機構(gòu)對外宣稱的服務(wù)二者之間的不一致 總結(jié):從差距1到差距4第4章 從其他行業(yè)所得的經(jīng)驗教訓(xùn) 蘭德爾公司:在變化中繁榮 克瑞特巴瑞爾公司:立志成為最好的而不是最大的 美國西南航空:飛在一起的家庭 何亞特花園酒店:員工使企業(yè)不同 填平服務(wù)鴻溝 回到最基本的問題第5章 領(lǐng)導(dǎo)者:服務(wù)質(zhì)量改革的主動力 只有領(lǐng)導(dǎo)者才能為我們提供改變企業(yè)文化的機會 領(lǐng)導(dǎo)者的品質(zhì) 服務(wù)質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)者的“工具箱” 說服“懷疑論者” 個人的承諾第6章 設(shè)定服務(wù)質(zhì)量日程表第7章 為改善服務(wù)質(zhì)量集結(jié)資源第8章 培養(yǎng)員工的服務(wù)能力第9章 驅(qū)動高品質(zhì)服務(wù)第10章 服務(wù)品質(zhì):沒有終點的跋涉

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用戶評論 (總計2條)

 
 

  •   很多地方買不到,書的內(nèi)容很好,超級喜歡!
  •   寫得比較系統(tǒng),剛開書讀,希望能有所收獲
 

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