好工作不如好好工作

前言

好工作不如好好工作。為什么這樣說呢？    人們心目中的好工作不外乎穩(wěn)定、高薪和有發(fā)展前景。說到穩(wěn)定，當(dāng)前社會正處于轉(zhuǎn)型期，整個社會在充滿生機(jī)的同時，更充滿了變化，快速的變化是這個時代的一大特色；能給生活帶來穩(wěn)定的，不再是所選擇的那一份工作，而是自身的才能，所以穩(wěn)定已不再是我們所必須考慮的問題。至于高薪，隨著社會機(jī)制的日趨合理，高薪已不再靠行業(yè)、靠運氣了，而是越來越與高創(chuàng)造、高產(chǎn)出、高風(fēng)險密不可分。如果沒有足夠的才干和承擔(dān)風(fēng)險的心理準(zhǔn)備，高薪只能是不切實際的空想，因此也不應(yīng)該把它看得絕對。    那么，什么樣的工作才算有前途呢？答案非常簡單，它完全取決于我們宮已。可以說任何工作都不會沒有發(fā)展機(jī)會、沒有前途，關(guān)鍵看它是否為我們所擅長和熱愛。    因此，在職場一定要明白這樣一個道理：好工作未必有好前途，但好好工作一定有好前途。對每個人來說，工作是安身立命之本，是實現(xiàn)人生的價值平臺。無論我們做什么工作，不好好干是萬萬不行的，也是做不好的。如果不好好工作，再好的工作也會失去。    那么，什么是好好工作呢？說一千道一萬，好好工作的最終標(biāo)準(zhǔn)就是要努力工作，完成任務(wù)，創(chuàng)造佳績，這是硬性的指標(biāo)。好好工作，就是要忠于自己的事業(yè)；好好工作，就是要在工作崗位上有所作為。好好工作，歸根結(jié)底還是為了自己。要想豐富自己的人生，你需要好好工作；要想掌握自己的未來，你更需要好好工作。對一個想要成就一番事業(yè)的人來說．老板支付給你的只是薪水，但你一定要在工作中賦予工作更多的價值，你要在工作中付出更多。我們應(yīng)該好好珍惜來之不易的工作。認(rèn)識到這一點，不管我們正在從事什么職業(yè)，都應(yīng)該將每天的工作當(dāng)做一個嶄新的開始，一個通往事業(yè)成功的機(jī)會。    好好工作需要勇于負(fù)責(zé)的精神。好好工作的最好方式就是去主動承擔(dān)責(zé)任。一個人承擔(dān)的責(zé)任越多越重，證明他的價值就越大。所以，應(yīng)該為你所承擔(dān)的責(zé)任感到自豪。守住責(zé)任，也就守住了生命最高的價值，守，主了人性的偉大和光輝。一個有責(zé)任心的人，不管在什么時候，都把肩負(fù)的使命和責(zé)任記在心上，想方設(shè)法把工作做到最好。因為，你不僅證明了自己存在的價值，你還向社會證明你很出色。    好好工作也是為了更好地生活。作為社會的一員，我們無論從事何種職業(yè)，身處何種崗位，都應(yīng)心懷感恩之心。感恩是對工作最好的回報。用感恩的心去工作，你就不會產(chǎn)生抱怨；用感恩的心去工作，你就不會感到乏味；用感恩的心去工作，你就不會在困難面前退縮。感恩能讓你收獲更多的人生幸福和生活快樂。    現(xiàn)代職場風(fēng)云變幻，找到一份好工作不容易，但如果不好好工作，再好的工作也會失去?！敖裉旃ぷ鞑慌?，明天努力找工作”已經(jīng)不是一句口號，而是非常實際的現(xiàn)實。本書從九個方面詳細(xì)闡述了好好工作的具體措施和方法，是獻(xiàn)給員工的最好的工作禮物。本書所總結(jié)出的工作中不可缺少的九種好好工作的方法，希望有助于讀者朋友更好地感悟職場，向身處職場的讀者朋友在轉(zhuǎn)變工作觀念、提升職場綜合素質(zhì)、改善工作狀態(tài)等諸多方面，提供了實用的參考意見。如果讀者朋友能從本書中有所領(lǐng)悟，將是我們所獲得的最佳回報。

內(nèi)容概要

　　那么，什么樣的工作才算有前途呢？答案非常簡單，它完全取決于我們宮已。可以說任何工作都不會沒有發(fā)展機(jī)會、沒有前途，關(guān)鍵看它是否為我們所擅長和熱愛。《好工作不如好好工作》告訴你如何獲得成功。

作者簡介

王雪榮    女，江蘇徐州人，理學(xué)學(xué)士，現(xiàn)就職于河北大學(xué)圖書館，主要研究方向是圖書與信息情報。長期關(guān)注企業(yè)的員工培訓(xùn)與職工素質(zhì)教育工作，在多家刊物上發(fā)表相關(guān)論文多篇。劉建偉    知名職場勵志書作者，管理學(xué)博士，曾留學(xué)美國，發(fā)表過多篇職業(yè)指導(dǎo)論文。十年來先后為100多家大中型企業(yè)提供管理咨詢和員工培訓(xùn)工作，具有豐富的一線員工培訓(xùn)與企業(yè)管理經(jīng)驗，是國內(nèi)著名的實戰(zhàn)型人力資源管理專家。在如何調(diào)動員工的工作熱情和培養(yǎng)員工的工作方法等方面有豐富的工作經(jīng)驗和獨到的見解，此書是其多年職場研究和企業(yè)工作實踐的結(jié)晶，也是員工勵志讀物的典范之作。蘇良增    男，1957年生，江蘇宿遷人，中共黨員，大學(xué)本科。研究員政工師?，F(xiàn)任中航工業(yè)太原航空儀表有限公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席。一直在大型國有企業(yè)工作，擁有豐富的管理工作經(jīng)驗，對企業(yè)文化、員工思想教育有較深研究，曾發(fā)表論文10余篇。曾獲中華全國總工會優(yōu)秀工會工作者、共青團(tuán)山西省國防科技工業(yè)優(yōu)秀團(tuán)干部、山西省紀(jì)檢監(jiān)察先進(jìn)工作者、山西省國防科技工業(yè)優(yōu)秀黨務(wù)先進(jìn)工作者、共青團(tuán)山西省委員會授予新長征突擊手等榮譽(yù)稱號。

書籍目錄

第一章 好工作未必有好前途，但好好工作一定有好前途1．“好工作”“壞工作”都是上天賜予的恩典／22．“好工作”未必有好前途，“好好工作”卻一定有好前途／43．平凡的工作好好干也一樣有成績／74．“拿多少錢干多少活”是錯誤的觀念／125．只有好好工作才有成功的機(jī)會／156．學(xué)會珍惜，你的工作來之不易／18第二章 好好工作并非為了老板，而是為了自己1．好好工作并非為了老板，而是為了自己／222．“過客心態(tài)”是好好工作的大敵／253．糊弄工作只會讓你成為職場失敗者／294．用心工作，一份付出才有一份回報／335．全心投入，把工作當(dāng)成你的事業(yè)／356．學(xué)習(xí)你不懂的東西，不斷提高工作能力／38第三章 找一份“好工作”不如在崗位上“好好工作”1．養(yǎng)成敬業(yè)的習(xí)慣，你會一輩子受益／442．好好工作從愛崗敬業(yè)開始／473．自動自發(fā)是對好好工作的最好詮釋／514．忠誠于企業(yè)，更忠誠于自己的職業(yè)／545．干一行愛一行，到哪里都能做出成績／566．誠信工作，才能職業(yè)長青／59第四章 責(zé)任高于一切，好好工作就是把責(zé)任作為至高無上的追求1．責(zé)任是好好工作的價值導(dǎo)向／642．好好工作必須以高度的責(zé)任心為前提／673．越負(fù)責(zé)任，工作就會做得越好／694．放棄責(zé)任，就是放棄成功歸35．沒有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)的人力76．把責(zé)任當(dāng)成至高無上的追求和使命／81第五章 不找任何借口，好好工作的關(guān)鍵在于執(zhí)行1．不要讓借口成為工作的絆腳石／862．視服從為天職，不找任何借口／883．好好工作的關(guān)鍵在于執(zhí)行，只喊口號沒有任何用處／924．執(zhí)行落到實處，工作就會有實績／955．執(zhí)行不折不扣，工作才能盡善盡美／976．規(guī)范工作流程，提高執(zhí)行效率／99第六章 工作無小事，好好工作絕不能放過細(xì)節(jié)1．細(xì)節(jié)是一種觀念，好好工作就不能放過細(xì)節(jié)／1042．成也細(xì)節(jié)，敗也細(xì)節(jié)，一粒細(xì)沙就能毀掉一切／1073．越是細(xì)節(jié)，越要用心對待／1104．1％的錯誤會導(dǎo)致100％的失?。?135．從點滴做起，在自己的崗位上好好工作／1156．全力以赴，把每一件平凡小事做完美／119第七章 多想辦法，好好工作是巧干不是蠻干1．好好工作，是巧干而不是蠻干／1242．思路決定出路，改變思路就能改變工作／1273．別怕困難，找到方法就能解決問題／1304．多動腦筋，想辦法就會有辦法／1335．靈活變通，僵化死板做不好工作／1356．勤想辦法，一次就把工作做到位／138第八章 當(dāng)仁不讓，以主人翁心態(tài)好好工作1．好好工作，以主人翁態(tài)度關(guān)心企業(yè)的前途／1422．認(rèn)同企業(yè)，樹立企業(yè)榮譽(yù)感／1453．忠于企業(yè)，保守企業(yè)的秘密／1494．拒絕誘惑，不要腳踏兩只船／1525．團(tuán)結(jié)協(xié)作，絕不當(dāng)旁觀者或是局外人／1556．將自己的前途與企業(yè)的命運連在一起／158第九章 學(xué)會感恩，感恩是好好工作的精神源泉1．感恩是好好工作的精神源泉／1642．懷抱感恩之心，任何時候都會好好工作／1673．感恩工作，工作就會成為人生的最大快樂／1694．懂得感恩，就會更加珍惜工作／1725．學(xué)會感恩，就不會有任何抱怨／1756．因感恩而快樂，因奉獻(xiàn)而幸福／178附錄心理小測試／183職場箴言／188

章節(jié)摘錄

湯姆聽從了朋友的建議，一改往日的散漫習(xí)慣，開始認(rèn)認(rèn)真真地工作起來，甚至下班之后還留在辦公室研究商業(yè)文書的寫法。    一年之后，那位朋友又遇到他。    “你現(xiàn)在大概都學(xué)會了，可以準(zhǔn)備拍桌子不干了吧？”    “可是我發(fā)現(xiàn)，近來老板對我刮目相看，最近更是委以重任，又升職又加薪。說實話，現(xiàn)在我已經(jīng)成為公司的紅人了！”    “這是我早就料到的！”他的朋友笑著說，“當(dāng)初你的老板不重視你。是因為你工作不認(rèn)真，又不肯努力學(xué)習(xí)，沒問自己能做什么，卻總想著自己能夠得到什么。后來，你痛改前非，能力提高了，也給公司帶來了效益，當(dāng)然會令老板刮目相看了?！?   好好工作，不應(yīng)是語言上的表白，而應(yīng)具體落在行動上。如果您每天都能堅持這樣，那么你就會有連自己都意想不到的進(jìn)步。作為一名員工，我們應(yīng)該清楚地知道“我每天做的是什么？我為什么要這樣做？我能不能做得更好”。只要你對自己的工作發(fā)自內(nèi)心的熱愛，即使是在平凡的崗位上也一樣可以貢獻(xiàn)自己的光和熱，去推動自己在個人生涯中取得優(yōu)異成績。    好好工作要求我們在工作中要盡職盡責(zé)，做就要做到最好，每一件事和每一天的工作都要盡最大的努力去做，工作中飽含熱情。任何平凡的工作，都能顯示出一個人的不平凡。只要你好好工作，勤奮，努力，一樣可以脫穎而出，一樣會在平凡的工作中作出不平凡的業(yè)績。    孔亮亮是山西潞安煤業(yè)集團(tuán)鐵路運營公司水電段軟水所的一名普通送水員，但在鐵運公司里，孔亮亮的名字是沒有人不熟悉的，最主要的原因，是他干送水工作六年來，從基層段站到公司大院，從生產(chǎn)一線到家屬院，每天都有他的身影出現(xiàn)，出鏡率遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于公司領(lǐng)導(dǎo)。    孔亮亮參加工作的時間是2004年，當(dāng)時正值鐵運公司跨步發(fā)展的起步當(dāng)口，大量的崗位上補(bǔ)充了新人，為滿足公司快速發(fā)展的需求，解決新增員工的飲水問題，鐵運公司增加了軟水所純凈水供應(yīng)量，孔亮亮成了公司的一名正式送水工。    一輛三輪車，一本登記簿，幾大桶純凈水，這就是孔亮亮工作的全部“家當(dāng)”。對于別人來說，送水工干的就是一份力氣活，沒有工作激情，不能實現(xiàn)人生價值，更沒有“身份”。但在孔亮亮看來，任何工作都需要有人干，干好干壞是一回事，但干與不干卻體現(xiàn)出一個人的態(tài)度。做送水工作不丟人，丟人的是干不好這份工作，勝任不了這個崗位。因此，他從沒有因工作量大、工作卑微而放棄這份工作。相反，他從日復(fù)一日的工作中找到了快樂和價值?！摆w本山都能當(dāng)送水工，我又怎么能不當(dāng)好送水工，不干好這個崗位呢！”當(dāng)別人和他開玩笑時，他總是這樣一本正經(jīng)地“調(diào)侃”自己。    因此，從2004年起。人們都能看到一個扛著桶裝純凈水的身影在辦公作業(yè)場所出現(xiàn)。哪里沒水了，一個電話就完事了，有時各處需水量大，一時送不過來，人們就會有些怨言，但孔亮亮從沒有因為別人的怨言而產(chǎn)生放棄這份工作的想法。對于他來說，這是自己的工作，送水本就是一種服務(wù)，服務(wù)不好受到批評在所難免，但只要堅持去做，提高自己的服務(wù)質(zhì)量，怨言自然就少了。18，9升的一桶水，對他來說，是一種考驗，有時送的地方多了，樓上樓下、廠內(nèi)廠外，他的肩膀和手腕會酸痛不止。對于孔亮亮來說，這種情況是家常飯。痛了停下來稍事休息，接著再干，每天都重復(fù)同樣的動作。很多時候，晚上回到家躺在床上就起不來了，連吃飯的力氣都沒有了。六年來，在這個崗位上，他兢兢業(yè)業(yè)地搞好了送水工作。當(dāng)然，在這六年里，失誤也曾經(jīng)出現(xiàn)過，但他并沒有因為存在失誤，受了處罰而怨天尤人，自暴自棄。在一次送水過程中。因為跑的地方太多，他把登記簿弄丟了，吃飯工具沒了，自然被嚴(yán)厲處罰。對他來說，處罰是對的，是對他以后工作的鞭策。從那以后，孔亮亮一直提醒自己：飯可以吃第二口，但失誤不能出現(xiàn)第二次。失誤對于任何一個人來說，在所難免，“過而改之，善莫大焉”，記住了教訓(xùn)，他后來工作的失誤也就相應(yīng)地減少了。    付出總有收獲。2007年和2008年，孔亮亮因自己的付出，獲得了“公司技術(shù)能手”和“公司先進(jìn)工作者”的稱號。在簡單而又平凡的送水工作中，有人曾經(jīng)給孔亮亮算過一筆賬，工作6年來，按正常上班時間240天計算，每天平均送水40桶，每桶水18，9升，他一共送出去的水總量達(dá)到57600桶，110萬升，接近國家游泳館水立方的貯水量。這樣一個數(shù)字，或許不足以說明什么，但透過數(shù)字，看到的是一個人對待工作的真誠態(tài)度。    孔亮亮并沒有出眾的才華，也沒有什么顯赫的身世，他只是一個再普通不過的送水工，但他靠自己的勤奮取得了對他來說算得上是巨大的成功。普通不代表無能，平凡也不代表簡單。平凡的事情，你能持之以恒、勤懇務(wù)實地做好，就是不平凡；簡單的事情，你能駕輕就熟、不出差錯地做好，就是不簡單?？纯次覀兩磉?，從工作多年的老員工到剛畢業(yè)的大學(xué)生，要想在曠日持久的平凡中感受到工作的偉大，在重復(fù)單調(diào)的過程中享受到工作的樂趣，那就必須讓好好工作成為自己的習(xí)慣。    “啥叫好工作？啥叫壞工作？要我說，好好工作就是好工作！”這是洛陽市西工區(qū)漢屯路修鞋店老板，鄭遵彬?qū)霉ぷ鞯恼J(rèn)識。    小鄭今年43歲，江蘇徐州人，厚實的身板兒，時常一臉憨笑，他因惠小兒麻痹癥自幼靠雙拐行走。    20年前，小鄭投靠在洛陽以做豆腐為生的姐姐。16年后，小鄭和妻子有了自己的門面房——“小鄭修鞋王”。憑著多年的苦心鉆研。小鄭的修鞋技藝遠(yuǎn)近聞名，澗西、老城、西工都有不少回頭客。    “有些老客戶去外地了，還讓親戚千里迢迢把鞋子捎回來讓我修。前段時間，我還給一位非洲朋友和一對德國夫婦修過鞋呢，人家說謝謝咱聽不懂，多虧有女兒在旁邊翻譯！”小鄭驕傲地說。    小店面積不大，三面墻上和屋子中間的架子上全是鞋子、襪子、鞋油、鞋墊等。靠近門口的地方放著修鞋用具和各式各樣待修的鞋，小鄭夫婦一左一右坐在門口忙活著。    現(xiàn)在，他們的女兒讀初二，小兒子正在上小學(xué)五年級。每天旱上8點開門，晚上8點打烊，一家人把日子過得有滋有味?？墒牵腋淼貌⒉蝗菀?。P8-10

編輯推薦

那么，什么樣的工作才算有前途呢？答案非常簡單，它完全取決于我們宮已?？梢哉f任何工作都不會沒有發(fā)展機(jī)會、沒有前途，關(guān)鍵看它是否為我們所擅長和熱愛。    《好工作不如好好工作》(作者劉建偉、蘇良增、王雪榮)告訴你如何獲得成功。

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