轉(zhuǎn)型社會(huì)的職業(yè)分層結(jié)構(gòu)

內(nèi)容概要

　　《轉(zhuǎn)型社會(huì)的職業(yè)分層結(jié)構(gòu)：無錫城市實(shí)證研究》探討了在制度安排向市場機(jī)制轉(zhuǎn)型的社會(huì)條件下職業(yè)分層結(jié)構(gòu)的相關(guān)專題：職業(yè)狀態(tài)的主觀的職業(yè)聲望排序評價(jià)與客觀的社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位指數(shù)排序；職業(yè)組織內(nèi)部勞動(dòng)力市場的職位分級系統(tǒng)的職業(yè)分層功能；勞動(dòng)力市場/制度分割與“職業(yè)機(jī)會(huì)獲得—職業(yè)資質(zhì)獲得—職業(yè)收益獲得”的職業(yè)地位模式的非均衡性；職業(yè)流動(dòng)過程中專業(yè)技術(shù)/職業(yè)資格因素對職業(yè)生涯的地位通道的作用；在職業(yè)代際流動(dòng)中社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)傳遞和轉(zhuǎn)換職業(yè)資源的功能；職業(yè)意識的自發(fā)狀態(tài)等。

作者簡介

　　李弘毅，l957年生，南京大學(xué)博士研究生，現(xiàn)任江南大學(xué)法政學(xué)院副院長、副教授。江蘇省社會(huì)學(xué)會(huì)常務(wù)理事，2002—2003年度赴英國做訪問學(xué)者。主要研究方向是社會(huì)問題與社會(huì)政策等。近年來曾先后主持中國社會(huì)科學(xué)院社會(huì)學(xué)所委托項(xiàng)目《無錫城市化與社會(huì)結(jié)構(gòu)變遷》?。?000）　等十余個(gè)，發(fā)表《社會(huì)問題研究的功能分析范式》、《職業(yè)分析的方法研究》等論文及著作20余部。

書籍目錄

第一章 職業(yè)分層研究的理論與方法第一節(jié) 學(xué)術(shù)資源及其問題第二節(jié) 理論架構(gòu)與基本假設(shè)第三節(jié) 職業(yè)研究的方法路徑第二章 職業(yè)聲望研究第一節(jié) 文獻(xiàn)述評與理論假設(shè)第二節(jié) 職業(yè)聲望評價(jià)與序位結(jié)構(gòu)第三節(jié) 職業(yè)地位的自我評價(jià)以及交互評價(jià)的結(jié)構(gòu)分析第三章 職業(yè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位指數(shù)研究第一節(jié) 文獻(xiàn)述評與理論假設(shè)第二節(jié) 職業(yè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位指標(biāo)研究第三節(jié) 職業(yè)聲望的分層結(jié)構(gòu)與職業(yè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位指標(biāo)分層結(jié)構(gòu)的比較第四章 職業(yè)組織內(nèi)部的職位研究第一節(jié) 理論假設(shè)第二節(jié) 職位權(quán)力結(jié)構(gòu)的分級分析第三節(jié) 品等結(jié)構(gòu)的分級分析第五章 職業(yè)地位獲得方式研究第一節(jié) 文獻(xiàn)述評與理論假設(shè)第二節(jié) 職業(yè)地位獲得方式的路徑分析第三節(jié) 職業(yè)收入分層的分析第六章 職業(yè)生涯研究第一節(jié) 文獻(xiàn)述評與理論假設(shè)第二節(jié) 職業(yè)生涯的過程性分析第三節(jié) 職業(yè)生涯的結(jié)構(gòu)性分析第七章 職業(yè)代際流動(dòng)第一節(jié) 文獻(xiàn)述評與理論假設(shè)第二節(jié) 職業(yè)代際流動(dòng)的形式分析第三節(jié) 職業(yè)代際流動(dòng)的實(shí)質(zhì)分析第八章 職業(yè)意識研究第一節(jié) 文獻(xiàn)述評與理論假設(shè)第二節(jié) 職業(yè)認(rèn)同研究第三節(jié) 職業(yè)的社會(huì)態(tài)度研究第四節(jié) 職業(yè)價(jià)值及其歸因研究第九章 社會(huì)轉(zhuǎn)型的職業(yè)分層結(jié)構(gòu)理論附 錄參考文獻(xiàn)后 記

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