勞動產(chǎn)權(quán)與中國模式

內(nèi)容概要

　　勞動產(chǎn)權(quán)對如何維護社會公正來說非常重要。如何從理論上確切而清楚地闡明這一概念在各個層面上的含義，特別是闡明它與當(dāng)代馬克思主義所面臨的挑戰(zhàn)以及可能發(fā)展的關(guān)系，它與中國經(jīng)濟改革的內(nèi)容性質(zhì)和未來走向，它與經(jīng)濟社會發(fā)展的中國模式的特征界定間的關(guān)系，這些就是《勞動產(chǎn)權(quán)與中國模式：當(dāng)代馬克思主義在挑戰(zhàn)中發(fā)展》要討論的話題?！　趧赢a(chǎn)權(quán)論實際上否定了所有制決定論。所有制不是不重要，但經(jīng)濟制度的實質(zhì)不在所有制，而在生產(chǎn)過程中人與人之間的關(guān)系，即到底誰雇傭誰。這才是根本的問題。它的最終根據(jù)是“基于勞動價值論的勞動者對勞動成果不可讓度的權(quán)利”?！　　秳趧赢a(chǎn)權(quán)與中國模式：當(dāng)代馬克思主義在挑戰(zhàn)中發(fā)展》的重要性在于：我們是在不放棄社會主義原則基礎(chǔ)上發(fā)展起來的市場經(jīng)濟，這是討論當(dāng)代中國問題是非常關(guān)鍵的一點。

作者簡介

　　曹天予，1941年生，英國劍橋大學(xué)博士。1994年至今任教于美國波士頓大學(xué)。曾是英國劍橋大學(xué)三一學(xué)院（Trinity College：1985～1990）和牛津大學(xué)萬靈學(xué)院（All Souls College：2000～2001）的Fellow；美國普林斯頓高等研究院（Institute for Advanced Study：2004～2005）史學(xué)院的Member和Neugebauer Fellow。曾在哈佛大學(xué)（1988～1992）、麻省理工學(xué)院（1992～1994）和倫敦經(jīng)濟學(xué)院（1999，2000）做訪問研究。除英美兩國外，還多次應(yīng)邀到法國、德國、加拿大、俄國、瑞士等國和香港、臺灣等地區(qū)講學(xué)?，F(xiàn)正在整理經(jīng)濟學(xué)家林子力的遺作《經(jīng)濟哲學(xué)》，經(jīng)期當(dāng)可出版。

書籍目錄

引言　勞動產(chǎn)權(quán)與和諧社會的構(gòu)建一一當(dāng)代馬克思主義在挑戰(zhàn)中發(fā)展第一部分　主題發(fā)言和討論主題發(fā)言（一）勞動產(chǎn)權(quán)、現(xiàn)代經(jīng)濟學(xué)和市場社會主義論可追索性與“資本雇傭勞動”討論（一）主題發(fā)言（二）勞動、市場制度、全球化一一理論評析和建構(gòu)發(fā)展勞動價值論，推進分配制度改革討論（二）主題發(fā)言（三）勞動產(chǎn)權(quán)概念：歷史追溯及其現(xiàn)實意義資本揚棄與工人階級有產(chǎn)化討論（三）一般討論第二部分　論　　文勞動產(chǎn)權(quán)、現(xiàn)代經(jīng)濟學(xué)和市場社會主義論可追索性與“資本雇傭勞動”附錄應(yīng)當(dāng)鼓勵職工管理企業(yè)的嘗試勞動、市場制度、全球化一一理論評析和建構(gòu)發(fā)展勞動價值論，推進分配制度改革勞動產(chǎn)權(quán)概念：歷史追溯及其現(xiàn)實意義資本揚棄與工人階級有產(chǎn)化關(guān)于勞動力產(chǎn)權(quán)的幾個基本問題“勞動（力）產(chǎn)權(quán)”難以作為理論創(chuàng)新的出發(fā)點主流企業(yè)理論視角下的勞動力產(chǎn)權(quán)問題我的勞動者產(chǎn)權(quán)觀國家、企業(yè)、職工、工會之間關(guān)系的社會轉(zhuǎn)向一一家族企業(yè)成長中的職工參與案例研究“勞動產(chǎn)權(quán)”是研究社會主義市場經(jīng)濟的一把金鑰匙一一一個科學(xué)哲學(xué)者的心聲小康社會主義的公共政策構(gòu)想：勞動、參與、社會保障及其他附錄　后冷戰(zhàn)時代的中國民族主義

編輯推薦

　　本文集根據(jù)2004年7月5-6日在北京舉行的一個研討會上的發(fā)言、討論和向會議提交的論文編輯而成。　　文集分兩部分加一個引言。引言的目的在于提供理論背景并簡短地勾勒整個會議討論（包括所提交的論文）的主要思路。文集第一部分根據(jù)會上發(fā)言和討論錄音編輯而成。它與第二部分（向研討會提交的論文）互為補充。論文詳盡細(xì)致；發(fā)言和討論突出重點、擊中要害、針鋒相對。

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