出版時間:2007-4 出版社:中國時代經(jīng)濟(jì)出版社 作者:張慶龍 頁數(shù):344
內(nèi)容概要
內(nèi)部審計(jì)是一種獨(dú)立、客觀的監(jiān)督、控制保證與服務(wù)咨詢活動。目的是為企業(yè)增加價值并提高運(yùn)作效率,它采取系統(tǒng)化、規(guī)范化的方法對風(fēng)險管理、內(nèi)部控制及公司治理程序進(jìn)行評估和改善,從而幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)它的目標(biāo)。 為企業(yè)增加價值而服務(wù)將是未來內(nèi)部審計(jì)發(fā)展的新趨勢,它是一種在目標(biāo)上區(qū)別于傳統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)的新發(fā)展,這一轉(zhuǎn)變賦予了內(nèi)部審計(jì)更多的內(nèi)涵,推動了內(nèi)部審計(jì)職業(yè)角色的轉(zhuǎn)變。為內(nèi)部審計(jì)師在組織機(jī)構(gòu)中占據(jù)耘的位置提供了機(jī)遇。我國已經(jīng)出臺了《內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則》。中國的內(nèi)部審計(jì)師考試也在著手準(zhǔn)備。內(nèi)部審計(jì)實(shí)務(wù)也由以往的以財(cái)務(wù)收支為主的審計(jì)向管理效益審計(jì)和風(fēng)險管理審計(jì)發(fā)展,它展示著我國內(nèi)部審計(jì)改革的步伐?! ∪欢?,應(yīng)該承認(rèn)的是,在現(xiàn)實(shí)中。還有很多企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者,不知道有內(nèi)部審計(jì)。或者根本沒有設(shè)立內(nèi)部審計(jì)部門。即使具有內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的企業(yè),其職能也已嚴(yán)重弱化。不能正確評價財(cái)務(wù)會計(jì)信息及各級管理部門的績效。甚至出于成南的考慮,將內(nèi)部審計(jì)部門取消。當(dāng)然,原因是多方面的,但是,國內(nèi)外一些大企業(yè)從輝煌走向失敗、破產(chǎn)的事實(shí)證明:得控則強(qiáng)、失控則弱、無控則亂、不控則敗。內(nèi)部審計(jì)作為內(nèi)部控制的重要組成。應(yīng)該到了引起我們注意、進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置改革與正確實(shí)施的時候了。為此,我們編寫了這部內(nèi)部審計(jì)的簡明讀本,希望它能夠喚起企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者對于內(nèi)部審計(jì)的重視,并將這種重視轉(zhuǎn)化到企業(yè)的機(jī)構(gòu)改革行動中,建立并設(shè)置最優(yōu)的內(nèi)部審計(jì)部門。同時??紤]到國外內(nèi)部審計(jì)理論著作語言上的晦澀難懂,使許多有志于了解和掌握內(nèi)部審計(jì)前沿知識的非審計(jì)專業(yè)人士與從事內(nèi)部審計(jì)事業(yè)的專業(yè)人員“望洋興嘆”,我們力求以輕松幽默的語言闡速深刻的理論,讓讀者掌握內(nèi)部審計(jì)的精髓。讓讀者覺得內(nèi)部審計(jì)的學(xué)習(xí)既有趣味性又有科學(xué)性。
作者簡介
彭志國,南開大學(xué)EMBA,國際注冊管理咨詢師(CMC),國際注冊內(nèi)部審計(jì)師(CIA),中國高級管理咨詢師(SMC),中國注冊會計(jì)師(CPA),中國注冊資產(chǎn)評估師(CPV),中國注冊稅務(wù)師,高級會計(jì)師。目前兼任中國企業(yè)聯(lián)合會管理咨詢委員會副主任,天津市管理咨詢協(xié)會副會副會長,天津市注冊會計(jì)師協(xié)會懲戒委員會委員,中國管理咨詢師考試專家委員會委員,中國管理咨詢師考試專家委員會委員,南開大學(xué)MPAcc中心兼職導(dǎo)師,曾在《審計(jì)研究》、《財(cái)經(jīng)界》、《財(cái)會月刊》等雜志發(fā)表論文30余篇,主編《商業(yè)審計(jì)》等專業(yè)著作3本。
書籍目錄
總序前言第一篇 內(nèi)部審計(jì)基礎(chǔ) 第一章 內(nèi)部審計(jì)職業(yè) 內(nèi)部審計(jì)作用有多大 什么是內(nèi)容審計(jì) 內(nèi)部審計(jì)職業(yè) 內(nèi)部審計(jì)與政府審計(jì)的關(guān)系 內(nèi)部審計(jì)與注冊師審計(jì)的關(guān)系 獨(dú)立性與內(nèi)部審計(jì)的組織安排 內(nèi)部審計(jì)的標(biāo)準(zhǔn) 內(nèi)部審計(jì)的發(fā)展 第二章 內(nèi)容控制基本理論與實(shí)踐 內(nèi)部控制溯源 內(nèi)部控制目標(biāo) 內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)及分類 內(nèi)部控制固有的局限性 “3C框架”——中國式的全面控制框架 內(nèi)部會計(jì)控制實(shí)踐要點(diǎn) 第三章 審計(jì)證據(jù)與工作底稿 審計(jì)證據(jù)的概念 審計(jì)證據(jù)的分類 獲取審計(jì)證據(jù)時考慮的基本因素 審計(jì)證據(jù)的收集方法 審計(jì)證據(jù)的證明力 審計(jì)證據(jù)的整理與分析 收集審計(jì)證據(jù)應(yīng)注意職業(yè)謹(jǐn)慎 解讀工作底稿的重要性 工作底稿的編制也要有標(biāo)準(zhǔn) 必不可少的審計(jì)程序——工作底稿分級復(fù)核 審計(jì)工作底稿的管理 第四章 計(jì)算機(jī)審計(jì)基礎(chǔ) 信息技術(shù)對審計(jì)的影響 計(jì)算機(jī)審計(jì)環(huán)境中的內(nèi)部控制 計(jì)算機(jī)審計(jì)程序與方法 計(jì)算機(jī)審計(jì)面臨新問題 第五章 內(nèi)部審計(jì)抽樣技術(shù) 正確認(rèn)識審計(jì)抽樣 對抽樣基本概念的理解 屬性抽樣的方法與使用 變量抽樣的方法與使用第二篇 內(nèi)部審計(jì)程序篇 第六章 識別審計(jì)對象 第七章 審前準(zhǔn)備 第八章 內(nèi)部控制測試與風(fēng)險評估 第九章 財(cái)務(wù)收支審計(jì) 第十章 管理審計(jì) 第十一章 經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì) 第十二章 幾種特殊業(yè)務(wù)審計(jì) 第十三章 內(nèi)部審計(jì)報(bào)告 第十四章 后續(xù)審計(jì)第三篇 內(nèi)部審計(jì)管理與展望篇 第十五章 內(nèi)部審計(jì)管理 第十六章 內(nèi)部審計(jì)人際關(guān)系 第十七章 內(nèi)部審計(jì)面臨的挑戰(zhàn)與未來的發(fā)展趨勢
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