出版時(shí)間:2008-3 出版社:中國(guó)時(shí)代經(jīng)濟(jì)出版社 作者:史寧安 頁(yè)數(shù):348
內(nèi)容概要
《國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目全面質(zhì)量管理》一書,針對(duì)目前審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量管理中存在的全員參與意識(shí)不強(qiáng)、內(nèi)容不全面、過(guò)程不完整、方法過(guò)于簡(jiǎn)單等缺陷,借鑒全面質(zhì)量管理的理念和方法,分析影響審計(jì)質(zhì)量的因素,探計(jì)對(duì)審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量如何實(shí)施全員、全過(guò)程、全面的管理,我認(rèn)為具有很強(qiáng)的理論和現(xiàn)實(shí)意義。而且,本書的內(nèi)容從理論體系的角度看,具有系統(tǒng)性,包括國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目全面質(zhì)量管理的基本理論和方法,國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目的質(zhì)量管理保證體系、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、過(guò)程控制、人力資源管理、時(shí)間管理、成本管理、考核與后評(píng)估,以及計(jì)算機(jī)技術(shù)的應(yīng)用;從實(shí)踐性角度看,質(zhì)量控制的具體程序和方法來(lái)源于審計(jì)項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和升華,所形成的方法體系比較系統(tǒng)、完善、可行性強(qiáng)?! r(shí)代在進(jìn)步,社會(huì)在發(fā)展。如果沒(méi)有創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神,任何一個(gè)組織(當(dāng)然包括審計(jì)機(jī)關(guān))就必然落后于時(shí)代,更不可能追求卓越,不可能健康發(fā)展。全面質(zhì)量管理作為一種現(xiàn)代質(zhì)量管理的有效模式和科學(xué)方法,已經(jīng)廣泛運(yùn)用于現(xiàn)代企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量管理和政府部門公共服務(wù)質(zhì)量管理,并取得顯著成效。毫無(wú)疑問(wèn),運(yùn)用全面質(zhì)量管理的理論和方法,實(shí)施國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目全面質(zhì)量管理就是一個(gè)創(chuàng)新。
作者簡(jiǎn)介
史寧安,男,漢族,山東臨朐人,1955年10月出生。天津大學(xué)工商管理專業(yè)在職研究生畢業(yè)(大學(xué)就讀于河南師范大學(xué)數(shù)學(xué)系數(shù)學(xué)專業(yè))。1984年12月至1994年5月,任共青團(tuán)河南省委副書記。1994年5月至2002年7月,先后任河南省漯河市人民政府副市長(zhǎng)、市委副書記、市長(zhǎng)等職。2002年7
書籍目錄
第一章 導(dǎo)論 第一節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量管理的理論基奠及研究方法 第二節(jié) 審計(jì)質(zhì)量與國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目全面質(zhì)量管理 第三節(jié) 審計(jì)質(zhì)量因素和質(zhì)量管理現(xiàn)關(guān)分析 第四節(jié) 國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目全面質(zhì)量管理的原則 第五節(jié) 國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目全面質(zhì)量管理的實(shí)施及意義第二章 審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量管理保證體系 第一節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量保證體系的構(gòu)建 第二節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量組織保證體系 第三節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量制度保證體系 第四節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量技術(shù)保證體系 第五節(jié) 國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目全面質(zhì)量管理人力資源保證體系 第六節(jié) 國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目全面質(zhì)理管理職業(yè)道德保證體系第三章 審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和過(guò)程控制 第一節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 第二節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃階段質(zhì)量控制 第三節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目準(zhǔn)備階段質(zhì)量控制第四章 審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和過(guò)程控制 第一節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施階段質(zhì)量控制 第二節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目終結(jié)階段質(zhì)量控制第五章 審計(jì)項(xiàng)目人力資源管理 第一節(jié) 人力資源的概念和特征 第二節(jié) 勞動(dòng)人事管理與人力資源管理 第三節(jié) 國(guó)家審計(jì)人力資源的特征和內(nèi)容 第四節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目人力資源配置 第五節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目人力資源的激勵(lì)機(jī)制第六章 國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目時(shí)間管理 第一節(jié) 國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目時(shí)間管理概述 第二節(jié) 國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目時(shí)間管理的基本方法 第三節(jié) 國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目時(shí)間管理的計(jì)算機(jī)實(shí)現(xiàn)第七章 審計(jì)項(xiàng)目成本管理 第一節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目成本管理概述 第二節(jié) 影響審計(jì)項(xiàng)目成本因素分析 第三節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目成本全面預(yù)算管理 第四節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目成本控制措施 第五節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目成本控制指標(biāo) 第六節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目成本效能綜合控制第八章 國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量管理方法 第一節(jié) 質(zhì)量管理的本方法——PDCA循環(huán)法 第二節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目“質(zhì)量環(huán)控制法” 第三節(jié) 審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施的組織方式和技術(shù)方法第九章 國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)算機(jī)控制 第一節(jié) 審計(jì)準(zhǔn)備階段質(zhì)量管理計(jì)算機(jī)控制 第二節(jié) 審計(jì)實(shí)施階段質(zhì)量管理計(jì)算機(jī)控制 第三節(jié) 審計(jì)終結(jié)階段質(zhì)量管理計(jì)算機(jī)控制第十章 信息化條件下審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量控制第十一章 審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量考核與后評(píng)估主要參考文獻(xiàn)附錄后記
章節(jié)摘錄
第一章 導(dǎo)論 近年來(lái),隨著審計(jì)工作的深入開展和審計(jì)影響的不斷擴(kuò)大,黨政領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾對(duì)審計(jì)工作的期望越來(lái)越高,審計(jì)質(zhì)量問(wèn)題勢(shì)必受到各級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo)、審計(jì)機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的高度關(guān)注,成為影響審計(jì)事業(yè)存與發(fā)展的重大問(wèn)題。李金華審計(jì)長(zhǎng)在近年來(lái)的全國(guó)審計(jì)工作會(huì)議上也多次指出,“應(yīng)以提升審計(jì)成果質(zhì)量為核心,全面提高審計(jì)工作水平”?!秾徲?jì)署2003至2007年審計(jì)工作發(fā)展規(guī)劃》將“提升審計(jì)成果質(zhì)量”列為“實(shí)現(xiàn)審計(jì)工作法制化、規(guī)范化、科學(xué)化”目標(biāo)的重中之重。而且,審計(jì)質(zhì)量是審計(jì)工作的永恒主題,是審計(jì)工作的生命線,這跡已成為各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)和廣大審計(jì)人員的共識(shí)?! ?006年9月,審計(jì)署制定了《審計(jì)署2006至2010年審計(jì)工作發(fā)展規(guī)劃》,提出“繼續(xù)著力加強(qiáng)三項(xiàng)基礎(chǔ)工作”,其中之一就是“著力完善審計(jì)質(zhì)量控制體系,進(jìn)一步規(guī)范審計(jì)行為,防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)”,并在“加強(qiáng)審計(jì)法制建設(shè),規(guī)范審計(jì)行為,推進(jìn)依法審計(jì)”部分中強(qiáng)調(diào)指出,加強(qiáng)審計(jì)項(xiàng)目全過(guò)程質(zhì)量控制,落實(shí)審計(jì)工作各環(huán)節(jié)的工作目標(biāo)和質(zhì)量要求,實(shí)行審計(jì)質(zhì)量責(zé)任追究制度,防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)?! ∪尜|(zhì)量管理作為一種現(xiàn)代質(zhì)量管理的有效模式和科學(xué)方法,已經(jīng)廣泛運(yùn)用于現(xiàn)代企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量管理和政府部門公共服務(wù)質(zhì)量管理中,并取得了顯著成效。因此,針對(duì)目前審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量管理中存在的全員參與意識(shí)不強(qiáng),內(nèi)容不全面(側(cè)重于審計(jì)檔案資料的復(fù)核),過(guò)程不完整(主要是審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制、事后檢查,缺乏事前控制和事后的總結(jié),提高),方法過(guò)于簡(jiǎn)單(主要是檢查、復(fù)核)等缺陷,借鑒全面質(zhì)量管理的理念和方法,分析影響審計(jì)質(zhì)量的因素,研究審計(jì)項(xiàng)目全面質(zhì)量管理的概念、意義、原則、標(biāo)準(zhǔn)、方法、實(shí)施、考核、評(píng)價(jià)等問(wèn)題,探討對(duì)審計(jì)項(xiàng)目如何實(shí)施全面質(zhì)量管理,對(duì)于保證和不斷提高審計(jì)成果質(zhì)量,樹立審計(jì)機(jī)關(guān)的良好社會(huì)形象,充分發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督作用,更好地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),具有重要的現(xiàn)實(shí)意義和指導(dǎo)作用?! ?/pre>編輯推薦
《國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目全面質(zhì)量管理》共分11章,具體包括審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量管理保證體系、審計(jì)項(xiàng)目人力資源管理、國(guó)家審計(jì)項(xiàng)目時(shí)間管理、審計(jì)項(xiàng)目成本管理、信息化條件下審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量控制等。圖書封面
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