如何編制企業(yè)社會責任報告

內容概要

　　《如何編制企業(yè)社會責任報告》是我國第一本介紹企業(yè)社會責任報告理論與實務的專著。該書對企業(yè)社會責任報告的發(fā)展歷程，從萌芽、興起到發(fā)展進行了系統(tǒng)梳理，介紹了國內外企業(yè)社會責任報告發(fā)展的現(xiàn)狀與趨勢，闡述了全球報告倡議組織的《可持續(xù)發(fā)展報告指南》的內在邏輯與主要內容，并在閱讀和研究大量報告事例的基礎上，對G3版的原則和指標都一一舉例闡釋，提出了編制、設計和發(fā)布社會責任報告的主要流程與要點，對企業(yè)社會責任報告的審驗與國際評比實踐、還對企業(yè)社會責任國際排名進行了分析與探索，最后難能可貴地進行了社會責任報告的國際對標。

書籍目錄

序一 履行社會責任創(chuàng)造美好未來序二 一本理論聯(lián)系實際的報告撰寫指南序三 報告是企業(yè)履行社會責任的真實寫照序四 有效撰寫企業(yè)社會責任報告切實履行企業(yè)社會責任編者自序如何編制高質量的企業(yè)社會責任報告第一章 企業(yè)社會責任報告的由來與作用第一節(jié) 企業(yè)社會責任報告的由來第二節(jié) 企業(yè)社會責任報告的定義、分類與作用第三節(jié) 編制企業(yè)社會責任報告要回答的基本問題第二章 企業(yè)社會責任報告的現(xiàn)狀和趨勢第一節(jié) 全球企業(yè)社會責任報告的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢第二節(jié) 中國企業(yè)社會責任報告的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢第三節(jié) 在華跨國公司發(fā)布社會責任報告的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢第四節(jié) 結論與啟示第三章 編制企業(yè)社會責任報告的指南第一節(jié) 企業(yè)社會責任報告指南概述第二節(jié) 行業(yè)性的企業(yè)社會責任報告指南——《石油天然氣行業(yè)可持續(xù)發(fā)展報告指南》第三節(jié) 地區(qū)性的企業(yè)社會責任報告指南——《荷蘭可持續(xù)發(fā)展報告指南》第四節(jié) 全球報告倡議組織(GRI)及其《可持續(xù)發(fā)展報告指南》演變第四章 《可持續(xù)發(fā)展報告指南》(G3版)解讀與應用第一節(jié) 《可持續(xù)發(fā)展報告指南》的結構安排第二節(jié) 報告內容界定原則的解讀與應用第三節(jié) 報告質量保證原則的解讀及應用第四節(jié) 績效指標的解讀與應用第五章 企業(yè)社會責任報告的編制與發(fā)布第一節(jié) 企業(yè)社會責任報告的準備與組織第二節(jié) 企業(yè)社會責任報告的撰寫第三節(jié) 企業(yè)社會責任報告的設計第四節(jié) 企業(yè)社會責任報告的發(fā)布第六章 企業(yè)社會責任報告審驗第一節(jié) 企業(yè)社會責任報告的審驗第二節(jié) 企業(yè)社會責任報告審驗的內容第三節(jié) 社會責任報告審驗標準介紹第四節(jié) 報告審驗的案例第七章 《財富》100強企業(yè)社會責任排名第一節(jié) 企業(yè)社會責任世界排名概述第二節(jié) 《財富》100強責任排名第三節(jié) 排名剖析第四節(jié) 對中國企業(yè)的啟示第八章 中外企業(yè)社會責任報告對標第一節(jié) 報告對標思路和框架第二節(jié) 電力行業(yè)對標——國家電網和法國電力第三節(jié) 石油行業(yè)對標——中國石油和殼牌石油第四節(jié) 鋼鐵行業(yè)對標——寶鋼股份和安賽樂集團第五節(jié) 物流行業(yè)對標——中遠集團和TNT第六節(jié) 金融行業(yè)對標——上海浦發(fā)銀行和花旗集團后記附件

章節(jié)摘錄

第一章 企業(yè)社會責任報告的由來與作用第一節(jié) 企業(yè)社會責任報告的由來隨著經濟發(fā)展、社會進步和企業(yè)規(guī)模的擴大，人們越來越關注企業(yè)對社會的影響。消費者、雇員、投資者、商業(yè)伙伴、政府、非政府組織、媒體以及所在社會等利益相關方對企業(yè)承擔社會角色的期望日益提高，對企業(yè)增強履行社會責任的透明度和問責制有著普遍的要求，同時，企業(yè)加強與利益相關方和社會溝通的愿望與動力日趨提升。利益關系各方既期望對企業(yè)負責任的行為作出客觀評估，也期望對企業(yè)履行社會責任進行監(jiān)督，企業(yè)希望采取行動對所履行社會責任的努力進行披露，與利益相關方形成良好互動，營造良好的內外部運營環(huán)境，創(chuàng)造企業(yè)綜合價值的最大化，因此就有了企業(yè)社會責任報告的產生。企業(yè)社會責任報告經歷了一個較長的萌芽、興起，發(fā)展和趨于成熟的發(fā)展過程，經歷了所關注議題的不斷變化，形成了從單項社會責任報告向綜合性社會責任報告的演變過程。一、企業(yè)社會責任報告的萌芽：雇員報告追溯企業(yè)社會責任報告的最早起源，雇員權利是企業(yè)高層管理最早關注并且認為有必要進行披露的社會議題。1.雇員報告產生的背景早在工業(yè)革命時期，一些企業(yè)家就意識到雇員權利和福利的重要性，并以不同方式承擔對雇員的責任，如為雇員建造低廉租金或幾乎免費的住宅、減少工作時間、改善工作環(huán)境等，但以正式文件來披露相關的信息卻幾乎沒有。

媒體關注與評論

　　《如何編制企業(yè)社會責任報告》從全球企業(yè)社會責任報告的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢入手，詳盡介紹了企業(yè)社會責任報告編制過程中所涉及的相關問題，對于企業(yè)編制社會責任報告大有裨益，將會有力地推動中國企業(yè)發(fā)布社會責任報告的進程，有助于中國企業(yè)履行社會責任能力的提升?！　　珖舜蟪Ｎ瘯瘴瘑T、財政經濟委員會副主任委員、中國外商投資企業(yè)協(xié)會會長石廣生　　這是一本開創(chuàng)性的書，是國內對企業(yè)社會責任報告進行專題研究的第一《如何編制企業(yè)社會責任報告》，對社會責任的基礎理論與企業(yè)社會責任報告的發(fā)展規(guī)律進行了前瞻性的探索，對要準備編寫報告的企業(yè)和機構是一本難得的也是及時的參考書和指南?！　　?lián)合國全球契約理事會理事、中國企業(yè)聯(lián)合會副理事長陳英　　《如何編制企業(yè)社會責任報告》作者在研究企業(yè)社會責任實踐過程中，認識到科學地編制和發(fā)布可持續(xù)發(fā)展報告對企業(yè)及社會的重大意義，開創(chuàng)性地、系統(tǒng)地介紹了企業(yè)社會責任報告、可持續(xù)發(fā)展報告的編寫方法和要求，為企業(yè)進一步履行社會責任，為世界可持續(xù)發(fā)展事業(yè)做出了貢獻。　　——中遠集團總裁魏家福

編輯推薦

《如何編制企業(yè)社會職責報告》從全球企業(yè)社會責任報告的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢入手，詳盡介紹了企業(yè)社會責任報告編制過程中所涉及的相關問題，對于企業(yè)編制社會責任報告大有裨益，將會有力地推動中國企業(yè)發(fā)布社會責任報告的進程，有助于中國企業(yè)履行社會責任能力的提升。——全國人大常委會常務委員、財政經濟委員會副主任委員、中國外商投資企業(yè)協(xié)會會長石廣生這是一本開創(chuàng)性的書，是國內對企業(yè)社會責任報告進行專題研究的第一本書，對社會責任的基礎理論與企業(yè)社會責任報告的發(fā)展規(guī)律進行了前瞻性的探索，對要準備編寫報告的企業(yè)和機構是一本難得的也是及時的參考書和指南?！?lián)合國全球契約理事會理事、中國企業(yè)聯(lián)合會副理事長陳英《如何編制企業(yè)社會職責報告》作者在研究企業(yè)社會責任實踐過程中，認識到科學地編制和發(fā)布可持續(xù)發(fā)展報告對企業(yè)及社會的重大意義，開創(chuàng)性地、系統(tǒng)地介紹了企業(yè)社會責任報告、可持續(xù)發(fā)展報告的編寫方法和要求，為企業(yè)進一步履行社會責任，為世界可持續(xù)發(fā)展事業(yè)做出了貢獻?！羞h集團總裁魏家福

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