出版時(shí)間:2005-7-1 出版社:第1版 (2005年7月1日) 作者:楊劍
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內(nèi)容概要
中國中小企業(yè)面臨的主要問題是如何“做大”。而企業(yè)的做大與企業(yè)老板思想的“做大”、觀念意識(shí)的轉(zhuǎn)變、管理模式的變革是分不開的。面對(duì)全球化,信息化的現(xiàn)實(shí)世界,靠沖鋒陷陣打拼出來的大批國內(nèi)中小企業(yè)老板,只有依據(jù)環(huán)境不斷豐富自身的內(nèi)涵,調(diào)整企業(yè)的核心能力,才能避免被市場(chǎng)淘汰的命運(yùn)。 為了順應(yīng)時(shí)局變化,把握時(shí)代脈搏,中小企業(yè)應(yīng)當(dāng)適時(shí)地確立“一個(gè)構(gòu)架、五個(gè)導(dǎo)入”的企業(yè)改革框架與定位,即“以目標(biāo)管理為框架、導(dǎo)入人力資源管理、企業(yè)文化管理、物流管理、客戶關(guān)系管理、市場(chǎng)預(yù)決策體系”,為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展和穩(wěn)步壯大奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 作為企業(yè)的掌舵人或作為企業(yè)的接班人,為了企業(yè)的未來發(fā)展,你準(zhǔn)備好了嗎?如果還沒有,那么就請(qǐng)認(rèn)真閱讀本書吧。 企業(yè)老板和企業(yè)家的差別,在于他們對(duì)企業(yè)經(jīng)營與規(guī)劃的前瞻性考量。企業(yè)老板的從商動(dòng)機(jī)多半只是著眼于錢,而企業(yè)家則是以獨(dú)到的經(jīng)營策略,不斷地追求企業(yè)的創(chuàng)新與成長?! ”緯皇强斩吹睦碚撜f教,而是立足于現(xiàn)實(shí),立足于實(shí)際,從自身修養(yǎng)、科學(xué)決策、品質(zhì)管理、顧客服務(wù)、人力資源管理與企業(yè)文化建設(shè)、財(cái)務(wù)管理、物流管理、科技進(jìn)步等方面,詳細(xì)闡述了如何把企業(yè)做強(qiáng)做大,如何實(shí)現(xiàn)從老板到企業(yè)家的飛躍。
書籍目錄
前言
第一章 從老板到企業(yè)家
第二章 從跟著感覺走到科學(xué)決策
第三章 從粗放經(jīng)營到品質(zhì)領(lǐng)先
第四章 從生產(chǎn)第一到營銷至上
第五章 從個(gè)人奮斗到團(tuán)隊(duì)建設(shè)
第六章 從財(cái)務(wù)控制到財(cái)務(wù)管理
第七章 從庫存采購到現(xiàn)代物流
第八章 從外延增值到科技進(jìn)步
后記
圖書封面
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