出版時(shí)間:2009-7 出版社:中國(guó)人事 作者:蔣冠莊 編 字?jǐn)?shù):441600
內(nèi)容概要
《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》明確規(guī)定:錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員,采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的辦法。這是提高公務(wù)員素質(zhì)、把好公務(wù)員隊(duì)伍入口關(guān)的重要制度安排。這一制度的推行,真正貫徹了“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的用人原則。每年一度的公務(wù)員考試,確保了優(yōu)秀人才進(jìn)入各級(jí)黨政機(jī)關(guān)。近年來,全國(guó)報(bào)考公務(wù)員的人數(shù)逐年激增,其平均招錄比例遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于高考和考研,形成了“公務(wù)員熱”。面對(duì)這樣的大環(huán)境,怎樣才能在有限的時(shí)間里抓住一切有利因素,為考試成功加碼呢?選擇一套科學(xué)、合理、貼近實(shí)戰(zhàn)的輔導(dǎo)用書的意義不言而喻。 中國(guó)人事出版社是中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部直屬出版社。10余年來,一直從事公務(wù)員考試用書的編寫出版工作,所出版的公務(wù)員考試用書,日益受到廣大應(yīng)試者的青睞。我社2010版公務(wù)員考試用書繼續(xù)由原人事部副部長(zhǎng)蔣冠莊擔(dān)任主編,并聘請(qǐng)了多年從事公務(wù)員考試研究的專家擔(dān)任編寫工作。我社本著對(duì)考生負(fù)責(zé)的態(tài)度,堅(jiān)持以人為本,追求精益求精。一是進(jìn)行了廣泛的市揚(yáng)調(diào)研。編寫前,有關(guān)專家和編輯在全國(guó)各地圖書市場(chǎng)進(jìn)行了調(diào)查走訪,聽取各地讀者對(duì)公務(wù)員考試用書的“品頭論足”,吸收合理化建議并體現(xiàn)在本套書的編寫中。二是精心打造。邀請(qǐng)相關(guān)方面權(quán)威專家審讀、修改書稿,對(duì)每一本書、每一講都分頭把關(guān),力求切合實(shí)際需要,刪繁就簡(jiǎn),去粗取精。三是增強(qiáng)針對(duì)性。在認(rèn)真分析2009年考試大綱的基礎(chǔ)上,對(duì)已往考試題型和知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)、全面講解,力求使應(yīng)試者了解足夠的信息,熟悉應(yīng)知應(yīng)會(huì)的內(nèi)容,掌握考試要點(diǎn)。四是強(qiáng)調(diào)實(shí)用性。編寫體例一改過去教材式的章節(jié)形式,從實(shí)戰(zhàn)出發(fā),在研究命題趨勢(shì),把握命題規(guī)律的基礎(chǔ)上,結(jié)合已往試題設(shè)計(jì)了模擬訓(xùn)練和一些熱點(diǎn)問題,力求做到題量少、例題精、類型全、難度大,分析深刻,提示明確,能舉一反三,易學(xué)實(shí)用。
書籍目錄
臨考點(diǎn)津 第一章 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)的內(nèi)容結(jié)構(gòu)和施測(cè)程序 第二章 考前準(zhǔn)備及應(yīng)試指導(dǎo) 第三章 常識(shí)判斷 第四章 言語(yǔ)理解與表達(dá) 第五章 判斷推理 第六章 數(shù)量關(guān)系 第七章 資料分析模擬試卷 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(一) 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(二) 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(三) 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(四) 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(五) 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(六) 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(七)參考答案和解析 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(一)參考答案和解析 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(二)參考答案和解析 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(三)參考答案和解析 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(四)參考答案和解析 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(五)參考答案和解析 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(六)參考答案和解析 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)?zāi)M試卷(七)參考答案和解析成功感言 千萬不要計(jì)算 保持清醒頭腦沉著判斷推理 對(duì)于行測(cè)考試備考和應(yīng)考的幾點(diǎn)體會(huì) 非法律專業(yè)人員備考公考行測(cè)法律知識(shí)之道
章節(jié)摘錄
第一章 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)的內(nèi)容結(jié)構(gòu)和施測(cè)程序 一、行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)的內(nèi)容結(jié)構(gòu) ?。ㄒ唬┏WR(shí)判斷 常識(shí)判斷測(cè)查的內(nèi)容涵蓋法律、政治、經(jīng)濟(jì)、管理、歷史、自然、科技等方面,側(cè)重考查應(yīng)試者的法律知識(shí)運(yùn)用能力。常識(shí)判斷所涉及的都是大家應(yīng)該熟悉的,至少是有所耳聞的內(nèi)容。 ?。ǘ┭哉Z(yǔ)理解與表達(dá) 言語(yǔ)理解與表達(dá)主要測(cè)查應(yīng)試者運(yùn)用語(yǔ)言文字進(jìn)行交流和思考、迅速而又準(zhǔn)確地理解文字材料內(nèi)涵的能力。它包括根據(jù)材料查找主要信息及重要細(xì)節(jié);正確理解閱讀材料中指定詞語(yǔ)、語(yǔ)句的準(zhǔn)確含義;概括歸納閱讀材料的中心、主旨;判斷新組成的語(yǔ)句與閱讀材料原義是否一致;根據(jù)上下文合理推斷閱讀材料中的隱含信息;判斷作者的態(tài)度、意圖、傾向、目的;準(zhǔn)確、得體地遣詞用字等。作為一名公務(wù)員,需要具備快速、準(zhǔn)確地閱讀、理解各種形式的文字材料的能力,需要具備靈活、準(zhǔn)確、簡(jiǎn)練地運(yùn)用文字材料表達(dá)信息的能力。基于這種認(rèn)識(shí),行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)把言語(yǔ)能力的考查作為重要組成部分。 ……
圖書封面
評(píng)論、評(píng)分、閱讀與下載
2010版行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)應(yīng)知必練 PDF格式下載