出版時(shí)間:2005-11 出版社:兵器工業(yè)出版社 作者:教材編譯委員會(huì)編譯
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內(nèi)容概要
國(guó)際生產(chǎn)管理師認(rèn)證(International Manufacturing Management Professional,簡(jiǎn)稱(chēng)IMMP)(在日本稱(chēng)為“生產(chǎn)士”引入我國(guó)定名為“國(guó)際生產(chǎn)管理師”),是由日本產(chǎn)業(yè)能率大學(xué)于20世紀(jì)70年代開(kāi)始推行的針對(duì)制造業(yè)生產(chǎn)及其管理過(guò)程中從業(yè)人員的一種職業(yè)資格認(rèn)證。IMMP強(qiáng)調(diào)的是制造業(yè)各崗位人員管理理念的培養(yǎng),注重生產(chǎn)過(guò)程工作的改進(jìn)和效率提高。IMMP一經(jīng)推出就得到了日本制造業(yè)的廣泛認(rèn)可,被譽(yù)為推動(dòng)推動(dòng)日本成為制造強(qiáng)國(guó)的“秘密武器”之一,隨著日本成為世界制造業(yè)強(qiáng)國(guó),日本制造業(yè)管理理念也得到了世界各國(guó)的認(rèn)可,IMMP也逐漸在許多國(guó)家得到了推行,IMMP培訓(xùn)教程已經(jīng)被翻譯成數(shù)十種語(yǔ)言,在許多國(guó)家得到了推廣與應(yīng)用。
IMMP認(rèn)證體系分為四個(gè)級(jí)別,主要包括生產(chǎn)過(guò)程中的自我生產(chǎn)管理能力(4級(jí)教材);工作崗位(車(chē)間、班組)的生產(chǎn)管理能力(3級(jí)教材);管理部門(mén)·管理骨干對(duì)制造活動(dòng)的管理能力(2級(jí)教材)以及生產(chǎn)廠(chǎng)長(zhǎng)(經(jīng)理)對(duì)制造企業(yè)全部生產(chǎn)活動(dòng)的管理能力(1級(jí)教材)。IMMP的四種能力對(duì)應(yīng)了一個(gè)制造企業(yè)人才需求的全過(guò)程,一個(gè)從一般制造現(xiàn)場(chǎng)技能工人到工廠(chǎng)廠(chǎng)長(zhǎng)(經(jīng)理)對(duì)制造業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的全過(guò)程管理理念。對(duì)于每一層次的人員IMMP強(qiáng)調(diào)的是其生產(chǎn)管理綜合能力的培養(yǎng),注重生產(chǎn)活動(dòng)過(guò)程持續(xù)改進(jìn)理念的培養(yǎng),注重一個(gè)現(xiàn)代高技能人才所應(yīng)具有的綜合素質(zhì)的提升。
在行業(yè)系統(tǒng)中,IMMP是覆蓋制造業(yè)各個(gè)領(lǐng)域的通用能力,包括機(jī)械、電子、通訊、食品、醫(yī)藥、材料等各個(gè)行業(yè)均有知名企業(yè)使用該培訓(xùn)認(rèn)證體系,將其作為公司員工能力培養(yǎng)的基礎(chǔ)性課程和企業(yè)內(nèi)上崗資質(zhì)的認(rèn)證。可以說(shuō)IMMP注重的是員工通用生產(chǎn)能力的培養(yǎng),注重員工工作崗位能力的提升與崗位工作的優(yōu)化。
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