效率管理

內(nèi)容概要

　　效率管理要求組織根據(jù)具體問題，選擇適當(dāng)?shù)墓芾矸椒▉斫鉀Q組織的效率問題，有利于提高效率的一切方法都在效率管理的范圍之中。效率是管理的靈魂，既是管理所追求的最終目標(biāo)，也是判斷管理成敗的標(biāo)準(zhǔn)。管理的目標(biāo)就是為了使組織獲得更高的效率。　　　《效率管理（現(xiàn)代管理理論的統(tǒng)一）》從一般學(xué)科研究的基本方法——公理方法來分析研究管理學(xué)的研究內(nèi)容，提出了兩條管理學(xué)的基本公理，并通過對這兩條基本的管理公理進(jìn)行推導(dǎo)，指出管理和組織的關(guān)系是運動和物質(zhì)的關(guān)系，組織決定管理，研究管理行為必須研究組織這一結(jié)論。

書籍目錄

第一章 管理學(xué)理論及其存在的問題一 管理的重要性二 管理是一門科學(xué)三 管理學(xué)理論的發(fā)展過程和存在的問題第二章 從組織的角度研究管理一 管理學(xué)必須回答的兩大問題二 管理學(xué)的兩條基本假設(shè)三 組織作為一個系統(tǒng)四 組織的構(gòu)成要素：組織要素五 組織的外在表現(xiàn)：組織形式六 組織運動的表現(xiàn)形式：組織行為第三章 影響管理行為的因素一 影響管理行為的因素二 管理主體三 管理客體四 組織目的和目標(biāo)五 組織環(huán)境第四章 管理的本質(zhì)第五章 管理行為第六章 管理學(xué)原理第七章 效率管理第八章 大型企業(yè)的效率管理

媒體關(guān)注與評論

　　對組織及其流程進(jìn)行效率分析，以提高效率為管理的目標(biāo)，以達(dá)到組織目標(biāo)的管理方法稱為效率管理。管理行為的實質(zhì)就是追求效率。效率管理作為一種管理方法，強調(diào)以一切可行的效率標(biāo)準(zhǔn)來統(tǒng)一人們的思想，指導(dǎo)人們的行動，把效率作為管理活動的宗旨。這就是效率管理的核心。

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