出版時(shí)間:2003-07-01 出版社:人民軍醫(yī)出版社 作者:王志平 頁(yè)數(shù):255 字?jǐn)?shù):202000
內(nèi)容概要
本書(shū)作者參考國(guó)內(nèi)外醫(yī)院管理最新文獻(xiàn),結(jié)合作者在國(guó)外考察的體會(huì)及我國(guó)醫(yī)院管理改革的現(xiàn)狀,概要闡述現(xiàn)代醫(yī)院管理的有關(guān)理論和具體方法。包括現(xiàn)代管理特點(diǎn)和主要觀點(diǎn),醫(yī)院組織管理、人力資源管理、團(tuán)隊(duì)管理、計(jì)劃工作與目標(biāo)管理、醫(yī)療質(zhì)量管理、財(cái)務(wù)管理、信息管理與建設(shè),以及醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與管理決策等。內(nèi)容新穎,闡述簡(jiǎn)明,是一本短小精干的醫(yī)院管理學(xué)參考書(shū),適于醫(yī)院各級(jí)管理人員和醫(yī)務(wù)人員閱讀參考。
書(shū)籍目錄
第一章 醫(yī)院管理概述 第一節(jié) 管理的基本特征 第二節(jié) 現(xiàn)代管理特點(diǎn) 第三節(jié) 現(xiàn)代醫(yī)院管理的主要觀點(diǎn)第二章 現(xiàn)代醫(yī)院組織管理 第一節(jié) 組織及組織理論 第二節(jié) 醫(yī)院的組織結(jié)構(gòu) 第三節(jié) 醫(yī)院的構(gòu)成部門(mén) 第四節(jié) 醫(yī)院組織機(jī)構(gòu)設(shè)置的原則 第五節(jié) 醫(yī)院的職能科室及職責(zé) 第六節(jié) 醫(yī)院主要的參謀、咨詢線織第三章 人力資源管理及開(kāi)發(fā) 第一節(jié) 人員配備 第二節(jié) 醫(yī)務(wù)人員及管理人員績(jī)效分析和考評(píng) 第三節(jié) 人員培訓(xùn) 第四節(jié) 激勵(lì)機(jī)制第四章 團(tuán)隊(duì)管理 第一節(jié) 高效團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn) 第二節(jié) 團(tuán)隊(duì)發(fā)展過(guò)程 第三節(jié) 高效團(tuán)隊(duì)管理 第四節(jié) 團(tuán)隊(duì)沖突與矛盾的處理 第五節(jié) 團(tuán)隊(duì)管理者的素質(zhì)要求第五章 計(jì)劃工作與目標(biāo)管理 第一節(jié) 計(jì)劃的基本概念 第二節(jié) 計(jì)劃的種類 第三節(jié) 計(jì)劃工作的主要原理 第四節(jié) 目標(biāo)管理第六章 對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)改革和變化的管理 第一節(jié) 近年來(lái)衛(wèi)生系統(tǒng)的主要變化及其原因 第二節(jié) 進(jìn)行改革或?qū)嵤┳兓暗脑u(píng)估 第三節(jié) 對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)變化的阻力和解決辦法第七章 醫(yī)院文化第八章 管理決策的過(guò)程第九章 醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)第十章 醫(yī)院質(zhì)量管理第十一章 醫(yī)院信息管理及信息系統(tǒng)建設(shè)第十二章 醫(yī)院財(cái)務(wù)管理附錄 國(guó)家有關(guān)醫(yī)院管理及衛(wèi)生改革的文件規(guī)定
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