行政哲學(xué)研究

內(nèi)容概要

　　《2010行政哲學(xué)研究》為充分發(fā)揮哲學(xué)社會科學(xué)研究優(yōu)秀成果和優(yōu)秀人才的示范帶動作用，促進(jìn)我國哲學(xué)社會科學(xué)繁榮發(fā)展，全國哲學(xué)社會科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組決定自2010年始，設(shè)立《國家哲學(xué)社會科學(xué)成果文庫》，每年評審一次。入選成果經(jīng)過了同行專家嚴(yán)格評審，代表當(dāng)前相關(guān)領(lǐng)域?qū)W術(shù)研究的前沿水平，體現(xiàn)我國哲學(xué)社會科學(xué)界的學(xué)術(shù)創(chuàng)造力，按照“統(tǒng)一標(biāo)識、統(tǒng)一封面、統(tǒng)一版式、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)”的總體要求組織出版。

作者簡介

　　何穎，女，1956年生，吉林長春人?，F(xiàn)仟黑龍江大學(xué)副校長、教授、博士生導(dǎo)師。主要從事行政管理理論與實踐、行政哲學(xué)研究。著有《行政學(xué)》、《公共行政理論探究》等學(xué)術(shù)著作十余部；在《中國行政管理》、《哲學(xué)研究》、《政治學(xué)研究》等刊物發(fā)表論文一百余篇；主持并完成國家社科項目和省部級項目十余項；獲全國百篇優(yōu)秀博士論文提名獎、黑龍江省社會科學(xué)優(yōu)秀科研成果一等獎三次；擔(dān)任中國行政管理學(xué)會常務(wù)理事、中國政治學(xué)會常務(wù)理事等學(xué)術(shù)兼職。

書籍目錄

第一章　行政哲學(xué)的圖景
　一、行政的哲學(xué)闡釋
　二、行政哲學(xué)的涵義及其特征
　三、行政哲學(xué)的定位及其存在樣態(tài)
　四、行政哲學(xué)研究的內(nèi)容
　五、行政哲學(xué)研究的價值
第二章　行政理念研究
　一、行政理念的釋義及其功能
　二、傳統(tǒng)公共行政理念及其缺失
　三、當(dāng)代公共行政理念的維度解析
　四、公共行政理念的價值轉(zhuǎn)向
　五、行政理念研究的意義
第三章　行政價值研究
　一、行政價值的釋義
　二、行政價值生成的動態(tài)機(jī)理
　三、西方公共行政價值內(nèi)容分析
　四、當(dāng)代中國行政價值目標(biāo)選擇
第四章　行政方法論研究
　一、公共行政研究方法論的演變和發(fā)展
　二、公共行政研究方法論的反思與創(chuàng)新
　三、公共行政研究方法與行政價值的取向
　四、新公共管理理論的方法論問題分析
第五章　行政倫理研究
　一、行政倫理的雙重維度
　二、制度倫理的釋義及其內(nèi)容
　三、制度倫理的價值訴求
　四、制度倫理的功能
　五、制度倫理的局限
　六、行政責(zé)任倫理的價值向度
第六章　公共行政理論人性觀研究
　一、公共行政理論人性觀的演進(jìn)
　二、公共行政理論人性觀的理性解讀
　三、公共行政理論人性觀的局限性分析
　四、公共行政理論“總體性”人性觀的構(gòu)建
第七章　行政人格問題研究
　一、行政人格的釋義
　二、行政人格的歷史樣態(tài)
　三、主體性行政人格的理論闡釋
　四、主體性行政人格的生成方法
　五、主體性行政人格的功能與價值
第八章　行政發(fā)展問題研究
　一、行政發(fā)展的釋義
　二、行政發(fā)展的特征
　三、行政發(fā)展的動因
　四、行政發(fā)展的內(nèi)容
　五、行政發(fā)展的原則
第九章　政府公正問題研究
　一、政府公正的理論闡釋
　二、政府公正的現(xiàn)實問題分析
　三、政府公正的實現(xiàn)途徑
　四、政府公正的社會價值意義
第十章　政治哲學(xué)問題研究
　一、政治理性的特征及其功能
　二、政治主體性的困境及其建構(gòu)
　三、政治文明建設(shè)的價值取向
　四、社會公平的存在基礎(chǔ)與實現(xiàn)路徑
第十一章　新公共管理理論的反思
　一、新公共管理運動的興起及其原因分析
　二、新公共管理理論的理論基礎(chǔ)和內(nèi)容特征
　三、新公共管理理論的評價與反思
　四、新公共管理理論在實踐中存在的問題
　五、新公共服務(wù)理論對新公共管理理論的揚棄
第十二章　行政現(xiàn)實問題的理性研究
　一、政府職能轉(zhuǎn)變的理論分析
　二、全球化與我國政府職能的重構(gòu)
　三、行政改革與行政權(quán)力重構(gòu)
　四、社會轉(zhuǎn)型時期行政價值觀念的轉(zhuǎn)變
　五、《公務(wù)員法》的制度創(chuàng)新及其特點
　六、政府公共性與和諧社會的構(gòu)建
　七、中國政府機(jī)構(gòu)改革30年的理性反思
主要參考文獻(xiàn)
后記

章節(jié)摘錄

　?。ㄒ唬┬姓砟畹幕娟U釋　　行政理念，是指行政主體在行政管理過程中所形成的對行政現(xiàn)實的一種思想認(rèn)識與價值判斷，是包括行政意識、行政信念、行政價值觀、行政思想等在內(nèi)的價值觀念體系，是行政過程中所展現(xiàn)的一種深層次行政精神與價值取向。其內(nèi)涵主要包括：　　1.行政理念是行政主體的價值觀的集中體現(xiàn)　　行政主體的思想、意識、信念要聚合成一種特定的行政理念，就必須圍繞行政價值發(fā)生整合，由此行政價值在行政理念的生成、變遷與發(fā)展的過程中，始終處于主導(dǎo)和支配地位。但同時，行政理念也為行政行為的開展預(yù)設(shè)了價值尺度，而且行政理念是圍繞行政價值建構(gòu)的，行政理念與行政價值是相互作用的，并在一定條件下可以交互使用。行政價值觀涉及行政主體對特定的行政行為方式和行政體系存在的理想狀態(tài)的基本信念，在整個政府行政中居于核心地位，在深層次上決定了公共行政的宗旨、目標(biāo)與價值取向。因此，正是在這個意義上來說，行政理念是行政價值觀的集中體現(xiàn)，行政理念在一般情況下也稱為行政價值理念?！　?.行政理念是行政文化的核心要素　　行政文化是一個復(fù)合的整體，是社會文化在公共行政活動中所表現(xiàn)出的一種獨特文化形式。行政理念是行政文化的精神層面，它區(qū)別于行政文化的物質(zhì)層面、制度層面以及文化層面的內(nèi)容，是行政文化的核心層面。事實上，行政理念與行政文化是相互影響、相互滲透、相輔相成、相互交融的關(guān)系，共同構(gòu)成了行政體系的精神資源。行政文化反映和影響行政理念，同時也豐富行政理念的內(nèi)涵，作為行政體系運行最高原則的行政理念是行政文化的核心，擔(dān)負(fù)著指導(dǎo)行政文化建設(shè)的職能，并影響和決定著行政文化的導(dǎo)向和類型?！　。ǘ┬姓砟畹墓δ芊治觥　⌒姓砟钭鳛樾姓黧w對某種特定的行政行為方式或行政存在的理想狀態(tài)的價值追求與基本信念，它包含著對行政事務(wù)的基本理解，因而具有解釋性；同時也包含著對行政行為指導(dǎo)，因而具有方向性。正是行政理念的這種雙重特性，使得行政理念具有解釋行政的意義和指導(dǎo)行政方向的功能。　　……

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